中級(jí)經(jīng)濟(jì)師
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2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》每日一練1104
幫考網(wǎng)校2022-11-04 10:51
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2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。


1、在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,各國政府在初等教育方面都進(jìn)行了很大的投資,通常會(huì)普及初等義務(wù)教育,政府這樣做的一個(gè)主要原因是( )?!締芜x題】

A.初等教育能夠帶來很高的社會(huì)收益

B.初等教育只能讓社會(huì)受益,因而只能由政府投資

C.政府投資于高等教育是不會(huì)產(chǎn)生社會(huì)收益的

D.初等教育不能產(chǎn)生私人收益,所以私人不愿意進(jìn)行投資

正確答案:A

答案解析:本題考查教育的社會(huì)收益。教育不僅能夠產(chǎn)生較高的私人收益率,還能帶來較高的社會(huì)收益或外部收益,這種收益也許是被投資者本人沒有直接獲益但是整個(gè)社會(huì)卻能夠獲得的利益,然而教育的私人投資水平總會(huì)是不足的,所以世界各國政府以及各種社會(huì)組織對(duì)教育都極為重視,對(duì)教育,尤其是大學(xué)之前的義務(wù)教育,給予了大量的投資。因?yàn)樵谏洗髮W(xué)之前受到的教育所產(chǎn)生的那些收益中,社會(huì)收益所占的比重可能更大。因此選A。

2、按照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為()?!究陀^案例題】

A.60日

B.3個(gè)月

C.半年

D.1年

正確答案:D

答案解析:按照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為1年,仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

3、該公司董事長(zhǎng)之所以采納了這一建議,是因?yàn)椋ǎ?。(其中,B——員工參加培訓(xùn)與開發(fā)將會(huì)給組織帶來的收益;S——由于這一人力資源培訓(xùn)開發(fā),組織必須支付給員工的加薪;C——人力資源培訓(xùn)與開發(fā)的支出)【客觀案例題】

A.B-S

B.B-S>C

C.B+S

D.B+S>C

正確答案:B

答案解析:本題考查培訓(xùn)與開發(fā)的決策分析。如果培訓(xùn)與開發(fā)可以提高組織的收益,組織就會(huì)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)與開發(fā)(支付員工的培訓(xùn)與開發(fā)費(fèi)用)。在決定是否進(jìn)行某項(xiàng)培訓(xùn)與開發(fā)活動(dòng)時(shí),組織需要考慮以下三個(gè)方面的因素:①培訓(xùn)與開發(fā)的支出C;②員工參加培訓(xùn)與開發(fā)將會(huì)給組織帶來的收益B;③組織支付給員工的加薪S,因?yàn)閱T工通過培訓(xùn)與開發(fā)獲得了提升。只有B-S大于C,培訓(xùn)與開發(fā)才會(huì)提高組織的收益,該公司董事長(zhǎng)才會(huì)采納這一建議。所以本題選B。

4、為了保證勘察設(shè)計(jì)院組織結(jié)構(gòu)的正常運(yùn)行,陸院長(zhǎng)應(yīng)將各項(xiàng)管理制度和方法設(shè)計(jì)從形式上分為()。【客觀案例題】

A.分工協(xié)作關(guān)系

B.職能結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

C.靜態(tài)設(shè)計(jì)

D.動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)

正確答案:C、D

答案解析:組織設(shè)計(jì)從形式上可分為靜態(tài)設(shè)計(jì)和動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)。只對(duì)組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行的設(shè)計(jì)稱為靜態(tài)組織設(shè)計(jì),同時(shí)對(duì)組織結(jié)構(gòu)和運(yùn)行制度進(jìn)行的設(shè)計(jì)稱為動(dòng)態(tài)組織設(shè)計(jì)。

5、關(guān)于信度系數(shù)的說法,錯(cuò)誤的是()?!締芜x題】

A.信度的高低是用信度系數(shù)來表述的

B.信度系數(shù)介于0-1之間

C.1表示信度最高

D.一般情況下,信度系數(shù)不低于0.6的測(cè)試工具被視為信度較好

正確答案:D

答案解析:本題考查第6章的信度。信度的商低是用來信度系數(shù)表述的,信度系數(shù)介于0-1之間。0表示信度最低,1表示信度最高。一般情況下,信度系數(shù)不低于0.7的測(cè)試工具被視為信度較好。

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