2019年MBA考試《寫(xiě)作》考試共2題，分為論證有效性分析和論說(shuō)文。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習(xí)的成功，都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

1、分析下述論證中存在的缺陷和漏洞，選擇若干要點(diǎn)，寫(xiě)一篇600字左右的文章，對(duì)該論證的有效性進(jìn)行分析和評(píng)論。（論證有效性分析的一般要點(diǎn)是：概念特別是核心概念的界定和使用是否準(zhǔn)確并前后一致，有無(wú)各種明顯的邏輯錯(cuò)誤，論證的論據(jù)是否成立并支持結(jié)論，結(jié)論成立的條件是否充分等等。
        在一次管理培訓(xùn)課堂上，培訓(xùn)師把一杯酒倒進(jìn)一桶污水中，然后問(wèn)大家：“這是一桶什么？”大家說(shuō)：“一桶污水。”培訓(xùn)師又把一杯污水倒進(jìn)一桶酒中，然后問(wèn)：“這是一桶什么？”“仍然是一桶污水?！薄罢l(shuí)還愿意喝它？”臺(tái)下的學(xué)員一個(gè)個(gè)都皺著眉頭，回答說(shuō)：“很惡心，不愿意！”“于是，我們就只能很遺憾地把它全部倒掉。”【論證有效性分析】

答案解析:

參考范文：

《且慢把污水妖魔化》

2、分析下述論證中存在的缺陷和漏洞，選擇若干要點(diǎn)，寫(xiě)一篇600字左右的文章，對(duì)該論證的有效性進(jìn)行分析和評(píng)論。（論證有效性分析的一般要點(diǎn)是：概念特別是核心概念的界定和使用是否準(zhǔn)確并前后一致，有無(wú)各種明顯的邏輯錯(cuò)誤，論證的論據(jù)是否成立并支持結(jié)論，結(jié)論成立的條件是否充分等等。）
        現(xiàn)代企業(yè)管理制度的設(shè)計(jì)要遵循的重要原則是權(quán)力的制衡與監(jiān)督，只要有了制衡與監(jiān)督，企業(yè)的成功就有了保證。
        所謂的制衡，指對(duì)企業(yè)的管理權(quán)進(jìn)行分解，然后使要分解的權(quán)力相互制約達(dá)到平衡，它可以使任何人不能濫用權(quán)力。至于監(jiān)督，指對(duì)企業(yè)管理進(jìn)行嚴(yán)密觀察，使企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)處于可控范圍之內(nèi)，而且所有環(huán)節(jié)都在可控范圍之內(nèi)，那么企業(yè)的經(jīng)營(yíng)就不可能產(chǎn)生失誤。
        同時(shí)以制衡與監(jiān)督為原則所設(shè)計(jì)的企業(yè)管理制度還有一個(gè)固有特點(diǎn)，即能保證其實(shí)施者的有效性，因?yàn)榄h(huán)環(huán)相扣的監(jiān)督機(jī)制能確保企業(yè)內(nèi)部各級(jí)管理者無(wú)法敷衍塞責(zé)，萬(wàn)一有人敷衍塞責(zé)也會(huì)受到這一機(jī)制的制約。
        再者，由于制衡的核心是權(quán)力平衡，而企業(yè)管理的權(quán)力又是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的動(dòng)力與起點(diǎn)，因此權(quán)力平衡就可以使企業(yè)運(yùn)營(yíng)保持平衡。
        另外，從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)，權(quán)力平衡就是權(quán)力平等，因此，這一觀念本身蘊(yùn)含平等的觀念。平等觀念一旦成為企業(yè)管理理念，必將促成企業(yè)內(nèi)部和諧與穩(wěn)定。
        由此可見(jiàn)，如果權(quán)利的制衡與監(jiān)督這一管理原則付諸實(shí)踐，就可以使企業(yè)運(yùn)營(yíng)避免失誤，確保其管理制度的有效性，日常運(yùn)營(yíng)的平衡以及內(nèi)部的和諧與穩(wěn)定，這樣企業(yè)一定能夠成功?！菊撟C有效性分析】

答案解析:論證1：權(quán)力制衡對(duì)管理權(quán)進(jìn)行分解，然后使被分解的權(quán)力相互制約以達(dá)到平衡，它可以使任何人不能濫用權(quán)力。
分析：未必，因?yàn)楸环纸獾臋?quán)力還可以相互勾結(jié)。
論證2：權(quán)力監(jiān)督對(duì)企業(yè)管理進(jìn)行嚴(yán)密觀察，使企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)處于可控范圍內(nèi)，企業(yè)的運(yùn)營(yíng)就不可能產(chǎn)生失誤。
分析：未必，因?yàn)槿说睦硇允怯邢蘩硇?，人非圣賢孰能無(wú)過(guò)？
論證3：權(quán)力的制衡與監(jiān)督能確保企業(yè)的內(nèi)部各級(jí)管理者無(wú)法敷衍塞責(zé)，從而保證其實(shí)施的有效性。
分析：未必，因?yàn)榄h(huán)境與條件也許非常不利于決策的實(shí)施。
論證4：制衡原則的核心是權(quán)力的平衡，權(quán)力的平衡可以使整個(gè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)保持平衡。
分析：未必，因?yàn)檫\(yùn)營(yíng)平衡還包括了產(chǎn)品的供需、資產(chǎn)等方面的平衡。
論證5：權(quán)力平衡就是權(quán)力平等，平等觀念必將促成企業(yè)內(nèi)部的和諧與穩(wěn)定。
分析：未必，因?yàn)槠胶獠坏扔谄降?，另外平等的夫妻也可能?jīng)常吵架。
參考范文：

        上文通過(guò)一系列問(wèn)題的推理得出結(jié)論說(shuō)：權(quán)力的監(jiān)督與制衡原則能確保企業(yè)的成功。這樣的推理存在諸多邏輯問(wèn)題。
        首先，根據(jù)權(quán)力分解就斷然推出所有的權(quán)力濫用將被杜絕，明顯是很不嚴(yán)密的，因?yàn)楸环纸獾臋?quán)力還可能相互勾結(jié)，一起濫用權(quán)力。這種狼狽為奸的權(quán)力濫用又豈能被權(quán)力分解徹底根除？
        其次，斷定嚴(yán)密觀察能確保企業(yè)運(yùn)營(yíng)不可能產(chǎn)生失誤，犯了強(qiáng)加充分條件的錯(cuò)誤。人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)？觀察者和控制者本身由于自身的種種局限，不可能不犯錯(cuò)誤，當(dāng)然也就不能奢望他們可以杜絕企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有失誤。
        再次，就算大家都不敷衍塞責(zé)，但就此推出權(quán)力的制衡與監(jiān)督定能確保實(shí)施的有效性，也是有明顯漏洞的，因?yàn)閷?shí)施結(jié)果不只是取決于人的主觀努力，也取決于客觀條件?！按筌S進(jìn)”般違背客觀條件的蠻干和盲動(dòng)，注定是要失敗的。
        另外，單憑企業(yè)的權(quán)力平衡就斷定企業(yè)的整個(gè)運(yùn)營(yíng)也會(huì)平衡，未免是以偏概全。試想如果某企業(yè)所有的權(quán)力擁有者都一致同意今年企業(yè)多生產(chǎn)某種產(chǎn)品，但它在市場(chǎng)卻是供過(guò)于求的，這樣的供需關(guān)系不平衡的企業(yè)，運(yùn)營(yíng)就不可能平衡。
        最后，把權(quán)力制衡等同于權(quán)力平衡和權(quán)力平等，無(wú)疑是混淆概念。比如支點(diǎn)上的杠桿左右兩邊兩個(gè)向下的拉力可以相互制衡，誰(shuí)都不能再動(dòng)，但杠桿未必就是水平的，兩邊的力的大小也未必就是相等的。另外，平等也未必就能導(dǎo)致和諧和穩(wěn)定，夫妻平等但還經(jīng)常吵架甚至離婚呢。
        綜上所述，上文的推理是不嚴(yán)密的，結(jié)論也是很難必然成立的。

3、        自然界有一種鳥(niǎo)，它能夠飛越太平洋。你也許想不到，小鳥(niǎo)能成功飛越太平洋，靠的就是一截小樹(shù)枝。在飛行中，這種小鳥(niǎo)把樹(shù)枝銜在嘴里，累了就把樹(shù)枝扔到水面上，然后飛落到樹(shù)枝上休息一會(huì)兒，餓了就站在樹(shù)枝上捕魚(yú)。就這樣，它成功飛越了太平洋。【論說(shuō)文】

答案解析:題干總體的兩種二而一的邏輯思路：
1·思路一：小鳥(niǎo)——太平洋——靠一截小樹(shù)枝。
2·思路二：看起來(lái)很困難——實(shí)際卻很簡(jiǎn)單——靠一截小樹(shù)枝。
題干的關(guān)鍵信息：題干最關(guān)鍵的一句話：
小鳥(niǎo)能成功飛越太平洋，靠的就是一截小樹(shù)枝。
最好的立意（4點(diǎn)）
1.君子善假于物，成功就很簡(jiǎn)單。
2.善于借助外力獲取成功。
3.小工具，大用處。
4.成功需要找準(zhǔn)方法。
參考范文：

         這世上有很多鳥(niǎo)，羽翼豐滿，一飛沖天，但它們都不能飛越太平洋?？捎幸环N小鳥(niǎo)，卻最終飛抵大洋彼岸。它的成功所憑借的，與其說(shuō)是翅膀，不如說(shuō)是工具――那截口銜的小樹(shù)枝。
         工欲善其事，必先利其器，工具對(duì)我們?nèi)祟悂?lái)說(shuō)，確實(shí)是太重要了。試想，沒(méi)有天文望遠(yuǎn)鏡，哥白尼就不可能提出地心說(shuō)，為我們打開(kāi)真實(shí)宇宙的大門(mén)；沒(méi)有高倍顯微鏡，列文·虎克就不可能觀察到微生物，讓我們窺探微觀世界的奧秘?，F(xiàn)在，沒(méi)有每秒千百萬(wàn)億次運(yùn)算速度的計(jì)算機(jī)，我們的神州火箭就不可能起飛，因?yàn)槿绱藦?fù)雜的計(jì)算，遠(yuǎn)非人力所能及！
         正因?yàn)楣ぞ邔?duì)人類如此之重要，在歷史學(xué)家眼里，一部人類的歷史基本上就是一部工具的歷史：舊石器時(shí)代、新石器時(shí)代、青銅時(shí)代、黑鐵時(shí)代……人類歷史竟然要根據(jù)工具來(lái)標(biāo)示和劃分，這本身就不容置辯地說(shuō)明了，工具已經(jīng)成為了我們的血液，融入到了我們的人性和本質(zhì)之中去了！沒(méi)有工具，我們無(wú)法想象“赤條條來(lái)”的人，將會(huì)是怎樣的一種生存！
        遙想當(dāng)初，天地混沌，人與動(dòng)物群居而生。那時(shí)候，動(dòng)物之間弱肉強(qiáng)食，人類將是一種怎樣的生存環(huán)境。自從人類開(kāi)始有意識(shí)地制造和使用石器等工具，就開(kāi)始擺脫其野蠻的動(dòng)物狀態(tài)而突飛猛進(jìn)，并逐漸進(jìn)化成為動(dòng)物界、乃至整個(gè)世界的主人，也因此才成其為真正意義上的人?；诖?，英國(guó)思想家卡萊爾徑直把人定義成為“使用工具的動(dòng)物”，并宣稱“沒(méi)有工具，他將一事無(wú)成；有了工具，他將無(wú)所不能?！?br/>         有了那一截小樹(shù)枝，小鳥(niǎo)就不必再望洋興嘆；有了杠桿，阿基米德就能喊出“給我一個(gè)支點(diǎn)，我就能撬起地球”的豪邁；而現(xiàn)在，有了回旋加速器，再禁閉幽深的原子能也能被我們釋放打開(kāi)；同樣，有了火箭等工具的運(yùn)載，整個(gè)宇宙也要為我們讓出路來(lái)！

4、分析下列論證中存在的缺陷與漏洞，選擇若干要點(diǎn)，對(duì)該論證的有效性進(jìn)行分析和評(píng)述。
        以下資料摘自《星城日?qǐng)?bào)》經(jīng)濟(jì)專欄：“在過(guò)去的十年里，星城地區(qū)的飯店業(yè)經(jīng)歷了空前的發(fā)展，預(yù)計(jì)這種增長(zhǎng)的勢(shì)頭在未來(lái)的幾年里將會(huì)繼續(xù)保持。其理由是最近幾年該城市的變化：人們收入增加，有更多可以自由利用的休閑時(shí)間，人們對(duì)美食有了更大的興趣，這些變化可以通過(guò)《星城日?qǐng)?bào)》對(duì)其讀者所做的調(diào)查得到證實(shí)?！薄菊撟C有效性分析】

答案解析:論證結(jié)構(gòu)分析
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論證關(guān)系分析
論證一：星域地區(qū)飯店業(yè)在過(guò)去發(fā)展空前→增長(zhǎng)勢(shì)頭在未來(lái)幾年繼續(xù)保持
①該論證不當(dāng)假設(shè)星城地區(qū)的飯店業(yè)將繼續(xù)保持和以前相同的增長(zhǎng)速度，顯然是“忽略發(fā)展”。星城地區(qū)飯店業(yè)在過(guò)去的發(fā)展可能是由當(dāng)時(shí)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境導(dǎo)致的。在未來(lái)幾年，可能隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的惡化、消費(fèi)者行為的改變等，飯店業(yè)不一定會(huì)保持一直快速發(fā)展的勢(shì)頭。
②星城地區(qū)的飯店業(yè)增長(zhǎng)勢(shì)頭在未來(lái)能否保持，其影響因素很多，例如該市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、國(guó)家政策、城市規(guī)模的擴(kuò)大、人口的增長(zhǎng)、消費(fèi)者的需求、飯店服務(wù)的提高等。而飯店業(yè)過(guò)去的發(fā)展對(duì)未來(lái)的影響十分有限。
③星城地區(qū)飯店業(yè)在過(guò)去發(fā)展空前，可能會(huì)使更多的投資者看到商機(jī)，紛紛都來(lái)投資飯店業(yè)，進(jìn)而飯店增多，從而市場(chǎng)需求下降，那么未來(lái)幾年的發(fā)展可能保留在停滯甚至下滑的狀態(tài)。
論證二：人們收入的增加→增長(zhǎng)勢(shì)頭在未來(lái)幾年繼續(xù)保持
①飯店業(yè)能否持續(xù)增長(zhǎng)可能是多種因素共同作用的結(jié)果。比如外來(lái)人口增長(zhǎng)幅度、該地區(qū)飯店業(yè)廣告宣傳力度，或者飯店業(yè)本身的服務(wù)水平和質(zhì)量等。僅僅依賴人們收入的增長(zhǎng)，顯然是不足夠的。
②人們收入的增加可能用于休閑娛樂(lè)、教育支出、旅游、健身、投資理財(cái)?shù)?。只要不去飯店進(jìn)行消費(fèi)，飯店業(yè)的發(fā)展就會(huì)緩慢，其增長(zhǎng)勢(shì)頭在未來(lái)幾年未必會(huì)繼續(xù)保持。
論證三：人們自由利用休閑時(shí)間的增加→增長(zhǎng)勢(shì)頭在未來(lái)幾年繼續(xù)保持
或許隨著消費(fèi)理念和人們觀念的改變，人們更多地愿意將空閑時(shí)間花費(fèi)在觀光旅游、看書(shū)、健身、上網(wǎng)、購(gòu)物、開(kāi)展家庭活動(dòng)等這些消費(fèi)上，而去飯店進(jìn)行消費(fèi)的可能性進(jìn)一步降低。
論證四：人們對(duì)美食有更大興趣→增長(zhǎng)勢(shì)頭在未來(lái)幾年繼續(xù)保持
即便人們對(duì)美食產(chǎn)生更大的興趣，但隨著人們養(yǎng)生觀念的加強(qiáng)，對(duì)飲食營(yíng)養(yǎng)、食品安全問(wèn)題更加關(guān)注，人們很可能更傾向于在家里制作美食而非更多地去飯店就餐。
論證五：《星城日?qǐng)?bào)》讀者所做的調(diào)查→證實(shí)現(xiàn)狀→增長(zhǎng)勢(shì)頭在未來(lái)幾年繼續(xù)保持
論證者得出結(jié)論的論據(jù)基于《星城日?qǐng)?bào)》對(duì)其讀者所做的調(diào)查。而《星城日?qǐng)?bào)》的讀者是否具有代表性還有待研究。如果其讀者是某一特定人群，那么該人群的消費(fèi)行為就不能代表星城地區(qū)的消費(fèi)趨勢(shì)。存在“以偏概全”的嫌疑。

5、根據(jù)下述材料，寫(xiě)一篇700字左右的論說(shuō)文，題目自擬。
        “士而懷居，不足以為士矣?！薄菊撜f(shuō)文】

答案解析:參考范文一：

        子曰：“士而懷居，不足以為士矣?！绷魬倬铀陌惨萆?，就不值得稱作讀書(shū)人了?？此坪?jiǎn)單的幾個(gè)字，卻蘊(yùn)含了深刻的道理——人要有擔(dān)當(dāng)，要有責(zé)任心。
       責(zé)任是諸葛孔明“鞠躬盡瘁死而后已”寫(xiě)就的《出師表》，是孔繁森離家別母樹(shù)立的公仆豐碑，是貝多芬挑戰(zhàn)人生、超越自我譜寫(xiě)的《命運(yùn)交響曲》。
        責(zé)任對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，猶如土地之于森林。只有心懷責(zé)任，個(gè)人才會(huì)有明確的志向，面對(duì)挫折才能積極應(yīng)對(duì)，始終將集體利益和國(guó)家利益放在首位。周恩來(lái)因?yàn)樾膽沿?zé)任，曾提出“為中華之崛起而讀書(shū)”的口號(hào)，激勵(lì)很多人為國(guó)家做出貢獻(xiàn)，這也使得他成為了新中國(guó)的重要領(lǐng)導(dǎo)人之一。
        對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，心存責(zé)任感，是企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青的法寶。一個(gè)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任與它的經(jīng)濟(jì)效益是正相關(guān)的。首先，企業(yè)對(duì)內(nèi)承擔(dān)的對(duì)員工的責(zé)任，使得員工和社會(huì)受益會(huì)促進(jìn)員工的努力工作，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。其次，企業(yè)對(duì)外部社會(huì)責(zé)任的承擔(dān)，不僅會(huì)有助于整個(gè)社會(huì)整體責(zé)任感的提升，而且也會(huì)為企業(yè)的自身長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供基礎(chǔ)。
        對(duì)于國(guó)家來(lái)說(shuō)，心存責(zé)任，是使得國(guó)家長(zhǎng)治久安、實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的推動(dòng)力。民為貴，君為輕，國(guó)家的責(zé)任就是促進(jìn)人們的幸福，促使社會(huì)持久發(fā)展。維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，讓人民安居樂(lè)業(yè)，將在社會(huì)上形成一股強(qiáng)大的凝聚力，反過(guò)來(lái)將促進(jìn)國(guó)家的穩(wěn)定發(fā)展。
        心懷責(zé)任，我們需要正確地認(rèn)識(shí)自己，樹(shù)立正確的榮辱觀。其次，社會(huì)需要加強(qiáng)宣傳，讓企業(yè)認(rèn)識(shí)到責(zé)任的重要性。只有在思想上引起重視，才會(huì)在行為上有所落實(shí)。因此，利用報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等宣傳媒介，制造濃厚的輿論氛圍，讓人們?cè)阡佁焐w地的各種宣傳教育面前，潛移默化地意識(shí)到責(zé)任的重要意義，從而自覺(jué)地履行其責(zé)任。
        心懷責(zé)任，讓人生散發(fā)出輝煌的、金子般的光輝。
參考范文二：
        子曰：“士而懷居，不足以為士矣?！本褪钦f(shuō)“士”留戀安逸，就不配為“士”了。的確，想要有絢麗多彩的人生，應(yīng)當(dāng)拒絕安逸，樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想，并為之努力奮斗。
       安逸是一種閑逸舒適的狀態(tài)，理想則是一個(gè)人對(duì)未來(lái)的美好期望與愿景，是推動(dòng)人不斷前進(jìn)的動(dòng)力。貪圖安逸只會(huì)讓我們一生碌碌無(wú)為，一事無(wú)成，而擁有遠(yuǎn)大理想并為之奮斗則會(huì)使我們?nèi)找鎯?yōu)秀，成就卓越人生。
        對(duì)個(gè)人而言，不貪圖安逸，為了理想而奮斗能使我們不斷進(jìn)步，成就精彩人生。安逸只是一時(shí)的，而為了理想奮斗卻是能影響我們一生的，貪圖安逸會(huì)讓人一味沉浸在舒適的牢籠中，這束縛了我們，久而久之我們便放棄了理想，失去了奮斗的能力。因此我們應(yīng)該樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想，為之努力奮斗，在自己身上尋找各種可能性，不斷激發(fā)自己的潛力，不停向前，實(shí)現(xiàn)自我，成就卓越人生。
        企業(yè)也應(yīng)如此。企業(yè)應(yīng)拒絕安逸，制定合適的發(fā)展計(jì)劃，促使企業(yè)不斷壯大，進(jìn)而走得更遠(yuǎn)更好。只為了短暫的小利而貪圖安逸會(huì)使企業(yè)失去活力和發(fā)展的動(dòng)力，如此一來(lái)企業(yè)就會(huì)不斷地走下坡路。企業(yè)有了發(fā)展的目標(biāo)和愿景才會(huì)充滿生機(jī)，才有機(jī)會(huì)接受新鮮血液，取得更好的發(fā)展。
        做到拒絕安逸，為理想而奮斗，我們個(gè)人首先要心懷理想，樹(shù)立遠(yuǎn)大的目標(biāo)，認(rèn)真踏實(shí)地對(duì)待每一件事，嚴(yán)格要求自己，不偷懶，不怠惰，做好充足的準(zhǔn)備，抓住人生中的機(jī)遇，努力為之拼搏奮斗。企業(yè)則需要明確自身定位，制訂良好的前景規(guī)劃，調(diào)動(dòng)員工的積極性，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部良好平衡，有效利用可用資源，并尋求外部的合作發(fā)展，樹(shù)立良好的企業(yè)信譽(yù)和形象，進(jìn)而不斷發(fā)展。
        拒絕安逸，以積極的態(tài)度來(lái)面對(duì)人生，為理想而奮斗，實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大目標(biāo)，鑄就輝煌人生。