2024年中級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十三章 人力資本投資理論5道練習題，附答案解析，供您備考練習。

1、上大學的收益表現(xiàn)在（）方面?！径噙x題】

A.經(jīng)濟收益

B.直接成本

C.間接成本

D.心理收益

E.特殊的收益

正確答案:A、D

答案解析:本題考查高等教育投資的成本。與任何一種人力資本投資一樣，決定是否上大學的人都需要考慮上大學的成本和收益之間的比較。接受高等教育會產(chǎn)生直接成本、機會成本以及心理成本，同時也會帶來經(jīng)濟收益和心理收益。所以本題選AD。

2、關(guān)于人力資本投資的說法，錯誤的是（）?！締芜x題】

A.人力資本投資同物質(zhì)投資—樣，支出越多越好

B.人力資本投資同物質(zhì)投資一樣，其成本支出和收益取得是發(fā)生在不同的時間里的

C.人力資本投資的收益必須考慮貼現(xiàn)

D.現(xiàn)值法和內(nèi)部收益率法是考慮人力資本投資未來收益現(xiàn)值與現(xiàn)期成本進行比較的兩種方法

正確答案:A

答案解析:人力資本投資同物質(zhì)投資一樣，并不是支出越多越好。人們必須考慮投資的成本以及收益，當投資成本等于收益時，再多追加投資便會成為低效或無效的投資了。

3、下列對教育的社會收益的表述不正確的是（）。【單選題】

A.可以提高整個國家和社會的福利水平

B.起到預(yù)防犯罪的作用，減少了執(zhí)行法律的支出

C.有助于提高政策決策過程的數(shù)量和費用

D.提高整個社會的道德水平和信用水平，降低社會及經(jīng)濟中的交易費用，提高市場效率

正確答案:C

答案解析:本題考查教育投資的社會收益。教育不僅能夠產(chǎn)生較高的私人收益率，還能帶來較高的社會收益或外部收益，這種收益主要表現(xiàn)在：①教育投資直接導致國民收入水平的提高和社會財富的增長，從而提高整個國家和社會的福利水平；②教育投資有助于降低失業(yè)率，從而減少失業(yè)福利支出，同時起到預(yù)防犯罪的作用，減少了執(zhí)行法律的支出；③較高的教育水平有助于提高政策決策過程的質(zhì)量和決策效率；④父母的教育水平在很大程度上會影響下一代的健康以及受教育狀況；⑤教育水平的提高有助于提高整個社會道德水平和信用水平，降低社會以及經(jīng)濟中的交易費用，提高市場效率。所以本題選C。

4、衡量勞動力市場松緊程度的指標包括（）?！径噙x題】

A.就業(yè)率

B.臨時解雇率

C.失業(yè)率

D.離職率

E.通貨膨脹率

正確答案:B、C

答案解析:本題考查影響勞動力流動的市場周期理論。失業(yè)率是衡量勞動力市場松緊程度的一個重要指標，臨時解雇率是另外一個指標。

5、關(guān)于人力資本投資的闡述，正確的是（）?！締芜x題】

A.人力資本投資不會出現(xiàn)投資的邊際收益遞減的情況

B.國家應(yīng)當確保人力資本投資的所有收益都能被投資者獲得

C.國家不能成為人力資本投資的主體

D.勞動力流動也是一種人力資本投資活動

正確答案:D

答案解析:本題考查人力資本投資的概念及其含義。勞動者可以通過從他們的生產(chǎn)力相對較低的地區(qū)和工作向使他們的生產(chǎn)力更高的地區(qū)和工作的流動而使自己變得更富有生產(chǎn)力，而尋找新的工作和遷移行為是通過提高既定的知識技能儲備在勞動力市場上所能獲得的價格即工資，來增加某人的人力資本價值的活動，因此，它也是一種人力資本投資活動。所以本題選D。