2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十一章 勞動(dòng)力市場(chǎng)理論5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、一個(gè)人工資率較高的時(shí)期在（）?！締芜x題】

A.早年階段

B.中年階段

C.晚年階段

D.中老年階段

正確答案:B

答案解析:本題考查生命周期的勞動(dòng)力供給。在一個(gè)人剛剛成年的時(shí)候，他的市場(chǎng)生產(chǎn)率（從市場(chǎng)工資率上反映出來(lái)）一開(kāi)始時(shí)是很低的，但是會(huì)隨著年齡的增長(zhǎng)而迅速提高，到了一定的階段，個(gè)人的市場(chǎng)生產(chǎn)率就會(huì)保持在一定的水平上不再有明顯的增長(zhǎng)，到晚年時(shí)，人的市場(chǎng)生產(chǎn)率甚至?xí)兴陆?。所以一個(gè)人的中年階段工資率較高，而在早年和晚年階段工資率較低。本題正確答案為B選項(xiàng)。

2、由于老趙下崗，導(dǎo)致其妻子臨時(shí)就業(yè)的這種效應(yīng)被稱(chēng)為（）?！究陀^案例題】

A.灰心喪氣的勞動(dòng)者效應(yīng)

B.附加的勞動(dòng)者效應(yīng)

C.勞動(dòng)力市場(chǎng)效應(yīng)

D.收入替代效應(yīng)

正確答案:B

答案解析:家庭中的主要收入獲取者失去工作或工資被削減以后，其他家庭成員（帶孩子的女性或年輕人）將臨時(shí)性地進(jìn)入勞動(dòng)力隊(duì)伍，以力圖通過(guò)找到工作而緩解家庭收入的下降。這種情況在經(jīng)濟(jì)學(xué)上被稱(chēng)為“附加的勞動(dòng)者效應(yīng)”。

3、關(guān)于勞動(dòng)力供給彈性，說(shuō)法正確的有（）。【多選題】

A.可用工時(shí)變動(dòng)量與工資率變動(dòng)量的比率來(lái)表示

B.勞動(dòng)力供給彈性大于1時(shí)，稱(chēng)為富有彈性

C.勞動(dòng)力供給彈性一般為負(fù)

D.勞動(dòng)力供給彈性一般為正

E.水平的勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)具有無(wú)限彈性

正確答案:B、D、E

答案解析:本題考查勞動(dòng)力供給彈性。本題考查勞動(dòng)力供給彈性。所謂勞動(dòng)力供給彈性，是指勞動(dòng)力供給的數(shù)量隨著工資率變動(dòng)而發(fā)生變動(dòng)的靈敏程度，一般可以用工時(shí)變動(dòng)百分比同工資率變動(dòng)百分比之間的比率來(lái)顯示，所以選項(xiàng)A錯(cuò)誤；當(dāng)工時(shí)變動(dòng)百分比大于工資率變動(dòng)百分比時(shí)，勞動(dòng)力供給彈性大于1，勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)把這種情形稱(chēng)為勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)富有彈性，所以選項(xiàng)B正確；勞動(dòng)力供給彈性的符號(hào)可能為正也可能為負(fù)，但通常情況下，工資率上升帶來(lái)的勞動(dòng)力供給數(shù)量增加的情況更為常見(jiàn)，因此勞動(dòng)力供給彈性通常為正，所以選項(xiàng)C錯(cuò)誤、選項(xiàng)D正確；如果在某工資率下，勞動(dòng)需求者可獲得任意數(shù)量的勞動(dòng)力供給，那么，此時(shí)勞動(dòng)力供給彈性可被視為無(wú)窮大，供給曲線(xiàn)具有無(wú)限彈性。這種情況在圖形上表現(xiàn)為水平的勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)，所以選項(xiàng)E正確。

4、通常情況下，某類(lèi)勞動(dòng)力越稀缺，需求方對(duì)這種勞動(dòng)力的知識(shí)水平和技能要求越高，則這種勞動(dòng)力的供給和需求受到地域限制的可能性就越小，從而形成（）的可能性就越大?！締芜x題】

A.內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)

B.地區(qū)性勞動(dòng)力市場(chǎng)

C.全國(guó)性勞動(dòng)力市場(chǎng)

D.次等勞動(dòng)力市場(chǎng)

正確答案:C

答案解析:本題考查全國(guó)性勞動(dòng)力市場(chǎng)。通常情況下，某類(lèi)勞動(dòng)力越稀缺，需求方對(duì)這種勞動(dòng)力的知識(shí)水平和技能要求越高，則這種勞動(dòng)力的供給和需求受到地域限制的可能性就越小，從而形成全國(guó)性勞動(dòng)力市場(chǎng)的可能性就越大。

5、在其他條件不變的情況下，下列（）屬于勞動(dòng)力需求影響因素的不正確說(shuō)法?！究陀^案例題】

A.工資率下降的規(guī)模效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求下降

B.工資率上漲的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求上升

C.產(chǎn)品需求上升的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求上升

D.資本價(jià)格上漲的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力上升

正確答案:A、B、C

答案解析:本題考查第11章的勞動(dòng)力需求的影響因素。工資率下降的規(guī)模效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求上升；工資率上漲的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求下降。AB錯(cuò)誤。產(chǎn)品需求變化指揮對(duì)勞動(dòng)力需求數(shù)產(chǎn)生規(guī)模效應(yīng)，而不會(huì)產(chǎn)生替代效應(yīng)。C錯(cuò)誤。資本價(jià)格上漲的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求上升，D正確。