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請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2023年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。
1、該公司對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)與需求分析的內(nèi)容要包括()?!究陀^案例題】
A.組織分析
B.公司戰(zhàn)略分析
C.工作任務(wù)分析
D.人員分析
正確答案:A、C、D
答案解析:培訓(xùn)與需求分析的內(nèi)容要包括組織分析、任務(wù)分析和人員分析。
2、影響個(gè)人勞動(dòng)力供給意愿的因素主要有( )?!究陀^案例題】
A.市場(chǎng)工資率
B.個(gè)人財(cái)富總量
C.個(gè)人偏好
D.心理動(dòng)機(jī)
正確答案:A、B、C
答案解析:此題考查的是勞動(dòng)力供給意愿。每一位勞動(dòng)者的勞動(dòng)力供給意愿強(qiáng)弱,影響個(gè)人勞動(dòng)力供給意愿的因素主要有以下三個(gè):A市場(chǎng)工資率。B個(gè)人財(cái)富總量。C個(gè)人偏好。D工作周的長(zhǎng)度與節(jié)假日的長(zhǎng)度。
3、關(guān)于團(tuán)體對(duì)個(gè)體從眾行為影響的說法,錯(cuò)誤的是()?!締芜x題】
A.團(tuán)體凝聚力越大,個(gè)體越容易從眾
B.團(tuán)體觀點(diǎn)的一致性越高,個(gè)體就越容易從眾
C.團(tuán)體規(guī)模越大,個(gè)體越容易從眾
D.團(tuán)體對(duì)個(gè)體從眾的影響與團(tuán)體的大小有關(guān)
正確答案:C
答案解析:團(tuán)體凝聚力越大,一致性越高,對(duì)個(gè)體從眾的影響也越大,A、B正確。研究發(fā)現(xiàn),當(dāng)團(tuán)體人數(shù)達(dá)到4個(gè)人時(shí),團(tuán)體對(duì)個(gè)體的影響最大,超過這個(gè)規(guī)模,影響將不再增加,有時(shí)候反而會(huì)減小。C錯(cuò)誤,D正確。
4、按照不同時(shí)間階段進(jìn)行的培訓(xùn)與開發(fā)包括()。【客觀案例題】
A.基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)
B.專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)
C.崗前培訓(xùn)
D.職外培訓(xùn)與開發(fā)
正確答案:C、D
答案解析:不同時(shí)間階段的培訓(xùn)與開發(fā)包括:職前培訓(xùn)與開發(fā);在職培訓(xùn)與開發(fā);職外培訓(xùn)與開發(fā)。
5、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)內(nèi)容有( )。【多選題】
A.為勞動(dòng)者介紹用人單位或?yàn)橛萌藛挝煌扑]勞動(dòng)者
B.開展職業(yè)指導(dǎo)
C.收集和發(fā)布職業(yè)供求信息
D.組織職業(yè)招聘洽談會(huì)
E.幫助介紹高端人才
正確答案:A、B、C、D
答案解析:職業(yè)中介的業(yè)務(wù)的主要內(nèi)容:(1)為勞動(dòng)者介紹用人單位或?yàn)橛萌藛挝煌扑]勞動(dòng)者。職業(yè)中介機(jī)構(gòu)提供職業(yè)中介服務(wù)不成功的,應(yīng)當(dāng)退還向勞動(dòng)者收取的中介服務(wù)費(fèi)。(2)開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)。(3)收集和發(fā)布職業(yè)供求信息。(4)組織職業(yè)招聘洽談會(huì)。職業(yè)中介機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)入場(chǎng)招聘用人單位的主體資格真實(shí)性和招用人員簡(jiǎn)章真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)。職業(yè)中介機(jī)構(gòu)為特定對(duì)象提供公益性就業(yè)服務(wù)的,可以按照規(guī)定給予補(bǔ)貼。E選項(xiàng)介紹高端人是獵頭公司的主要內(nèi)容。
30應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考2020年初級(jí)經(jīng)濟(jì)職稱哪個(gè)科目好過?:應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考2020年初級(jí)經(jīng)濟(jì)職稱哪個(gè)科目好過?建議根據(jù)自身情況去選擇,如果是大二、大三課業(yè)繁重的同學(xué),由于學(xué)習(xí)時(shí)間少,建議報(bào)考難度相對(duì)低的專業(yè),例如工商管理等;如果是大一、大四課業(yè)壓力相對(duì)不大的同學(xué),可以嘗試報(bào)考專業(yè)難度高些的專業(yè)。
55為什么初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨(dú)設(shè)置專業(yè)職稱?:為什么初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨(dú)設(shè)置專業(yè)職稱?在《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于深化經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》中指出:為進(jìn)一步體現(xiàn)專業(yè)屬性,部分專業(yè)的職稱名稱直接以專業(yè)命名。人力資源管理專業(yè)的職稱名稱為助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級(jí)人力資源管理師、正高級(jí)人力資源管理師。知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)的職稱名稱為助理知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、正高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師。
31零基礎(chǔ)小白報(bào)考初級(jí)經(jīng)濟(jì)師哪門科目比較好過?:零基礎(chǔ)小白報(bào)考初級(jí)經(jīng)濟(jì)師哪門科目比較好過?零基礎(chǔ)考生第一年參加初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試,肯定要學(xué)習(xí)《初級(jí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》,這是大多數(shù)科目的一個(gè)基礎(chǔ)。選擇經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)之后,再根據(jù)自身時(shí)間等情況,增加1門《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》的學(xué)習(xí)?!秾I(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》在選擇科目時(shí),建議選擇專業(yè)性偏弱的,這樣更好拿分。

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