2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道，附答案解析，供您考前自測(cè)提升！

1、由于勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)轉(zhuǎn)存在不完善而形成的失業(yè)是(   )?！締芜x題】

A.摩擦性失業(yè)

B.技術(shù)性失業(yè)

C.結(jié)構(gòu)性失業(yè)

D.季節(jié)性失業(yè)

正確答案:A

答案解析:在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中,即便勞動(dòng)力市場(chǎng)處在均衡狀態(tài),即在現(xiàn)行市場(chǎng)工資率下,勞動(dòng)力供給與勞動(dòng)力需求正好相等,也總會(huì)有些人處于“工作之間”或剛進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng),正在尋找工作或與雇主洽談而一時(shí)又未確定工作;或因企業(yè)之間需求的隨機(jī)波動(dòng)而造成一些工人不得不暫時(shí)處在工作變換甚至職業(yè)變換狀態(tài)之中。這些因勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)轉(zhuǎn)存在“摩擦”或“不完善”而形成的失業(yè),即為摩擦性失業(yè)。所以本題選A。

2、下列選項(xiàng)中，屬于《職業(yè)分類大典》（第二版）中第四大類的是（）。【多選題】

A.專業(yè)技術(shù)人員

B.社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)

C.生活服務(wù)人員

D.生產(chǎn)制造及有關(guān)人員

E.辦事人員和有關(guān)人員

正確答案:B、C

答案解析:第二版《職業(yè)分類大典》的職業(yè)分類結(jié)構(gòu)為8個(gè)大類、75個(gè)中類、434個(gè)小類、1481個(gè)職業(yè)。第一大類是指黨的機(jī)關(guān)、國(guó)家機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體和社會(huì)組織、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人；第二大類是指專業(yè)技術(shù)人員；第三大類是指辦事人員和有關(guān)人員；第四大類是指社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員；第五大類是指農(nóng)、林、牧、漁業(yè)生產(chǎn)及輔助人員；第六大類是指生產(chǎn)制造及有關(guān)人員；第七大類是指軍人；第八大類是指不便分類的其他從業(yè)人員。

3、一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的員工離職,企業(yè)不得不用一個(gè)缺乏經(jīng)驗(yàn)的員工填補(bǔ)空缺時(shí),下列表述錯(cuò)誤的是(    )。【單選題】

A.企業(yè)喪失向離職者支付的訓(xùn)練費(fèi)用

B.企業(yè)必須重新培訓(xùn)新員工

C.離職員工重新接受訓(xùn)練從事新工作

D.企業(yè)不會(huì)承擔(dān)新員工生產(chǎn)效率低的損失

正確答案:D

答案解析:本題考查勞動(dòng)力的流動(dòng)。流動(dòng)對(duì)于企業(yè)和整個(gè)經(jīng)濟(jì)也可能會(huì)帶來較高的代價(jià)。當(dāng)一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的員工離職，而企業(yè)不得不用一個(gè)缺乏經(jīng)驗(yàn)的員工來填補(bǔ)由此而帶來的職位空缺時(shí)，企業(yè)將承擔(dān)雙重的損失，一是企業(yè)向離職者支付的訓(xùn)練費(fèi)用尤其是特殊培訓(xùn)費(fèi)用的喪失，二是企業(yè)必須重新培訓(xùn)新工人，并且要在一定時(shí)期里承擔(dān)因新工人生產(chǎn)效率低而帶來的損失。同樣，一個(gè)離職的員工，在從事新的工作時(shí)，也必須重新接受訓(xùn)練，至少要重新適應(yīng)新工作的特殊要求及特殊工作氛圍。他必須工作一段時(shí)間之后，才能充分發(fā)揮作用。所以本題選D。

4、霍蘭德的職業(yè)興趣類型包括(     )?！径噙x題】

A.藝術(shù)型

B.企業(yè)型

C.常規(guī)型

D.全能型

E.理想型

正確答案:A、B、C

答案解析:本題考查職業(yè)興趣。美國(guó)職業(yè)心理學(xué)家霍蘭德提出了職業(yè)興趣類型理論,認(rèn)為大多數(shù)人的職業(yè)興趣可以被分為現(xiàn)實(shí)型、研究型、藝術(shù)型、社會(huì)型、企業(yè)型和常規(guī)型六類;而職業(yè)環(huán)境也同樣可以被分為現(xiàn)實(shí)的、研究的、藝術(shù)的、社會(huì)的、企業(yè)的和常規(guī)的等六種;個(gè)體的職業(yè)生涯選擇是其職業(yè)興趣與職業(yè)環(huán)境相互作用的結(jié)果。所以本題選ABC。

5、（）是指當(dāng)一個(gè)人不得不作出選擇的時(shí)候，他無論如何都不會(huì)放棄的職業(yè)生涯中的那種至關(guān)重要的東西或價(jià)值觀?！締芜x題】

A.職業(yè)生涯錨

B.職業(yè)生涯通道

C.職業(yè)生涯管理

D.職業(yè)生涯發(fā)展階段

正確答案:A

答案解析:所謂職業(yè)生涯錨，是指當(dāng)一個(gè)人不得不作出選擇的時(shí)候，他無論如何都不會(huì)放棄的職業(yè)生涯中的那種至關(guān)重要的東西或價(jià)值觀。

6、從一個(gè)地區(qū)來看,下列哪些情況會(huì)導(dǎo)致該地區(qū)的就業(yè)增長(zhǎng)(   )?！径噙x題】

A.該地區(qū)的人口增長(zhǎng)率低于全國(guó)人口增長(zhǎng)率

B.在該地區(qū)經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)中,勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)占主導(dǎo)地位

C.該地區(qū)的人口密集度高于其他地區(qū)

D.該地區(qū)的工業(yè)增長(zhǎng)速度快于全國(guó)工業(yè)平均增長(zhǎng)水平

E.該地區(qū)的工業(yè)增長(zhǎng)速度低于全國(guó)工業(yè)平均增長(zhǎng)水平

正確答案:B、D

答案解析:在該地區(qū)經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)中,勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)占主導(dǎo)地位,這將會(huì)導(dǎo)致對(duì)勞動(dòng)力的數(shù)量要求增加,帶來更多的就業(yè)崗位。其次是該地區(qū)的工業(yè)增長(zhǎng)速度快于全國(guó)工業(yè)平均增長(zhǎng)水平,該地區(qū)對(duì)勞動(dòng)者數(shù)量的要求也會(huì)相應(yīng)的增加。所以選BD。

7、專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間，每年累計(jì)應(yīng)不少于（）學(xué)時(shí)?！締芜x題】

A.20

B.60

C.90

D.120

正確答案:C

答案解析:專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間，每年累計(jì)應(yīng)不少于90學(xué)時(shí)，其中，專業(yè)科目一般不少于總學(xué)時(shí)的2/3。

8、成就感屬于需要層次理論中的（）?！締芜x題】

A.安全需要

B.歸屬和愛的需要

C.尊重的需要

D.自我實(shí)現(xiàn)的需要

正確答案:C

答案解析:馬斯洛認(rèn)為人類需要的強(qiáng)度并不都是相等的，他將人的需要由低到高分為五種類型：（1）生理需要，指對(duì)食物、水、居住場(chǎng)所、睡眠、性等身體方面的需要。（2）安全需要，主要針對(duì)身體安全（例如脫離危險(xiǎn)的工作環(huán)境）和經(jīng)濟(jì)安全（例如不解雇的承諾，或是舒適的退休計(jì)劃）的需要，以避免身心受到傷害。（3）歸屬和愛的需要，包括情感、歸屬、被接納、友誼等需要，例如獲得友好和睦的同事。（4）尊重的需要，包括內(nèi)在的尊重，如自尊心、自主權(quán)、成就感等需要，以及外在的尊重，如地位、認(rèn)同、受重視等需要。（5）自我實(shí)現(xiàn)的需要，包括個(gè)人成長(zhǎng)、發(fā)揮個(gè)人潛能、實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想的需要。所以選C。

9、案例中所考慮的要素屬于組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的權(quán)變因素的是（）?！究陀^案例題】

A.公司戰(zhàn)略

B.管理層次和管理幅度

C.制度化程度

D.人員素質(zhì)

正確答案:A、D

答案解析:影響企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形成的還有許多外部條件和環(huán)境，即組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素，不同的企業(yè)以及同一企業(yè)的不同階段，其外部環(huán)境和條件都會(huì)有所不同，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)各自面臨的外部環(huán)境來設(shè)計(jì)相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)。影響組織設(shè)計(jì)的主要權(quán)變因素有：企業(yè)環(huán)境、企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)技術(shù)、人員素質(zhì)、企業(yè)規(guī)模、企業(yè)生命周期等。所以選AD。

10、企業(yè)設(shè)計(jì)員工持股計(jì)劃的宗旨包括（）?！径噙x題】

A.能夠改善企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)

B.能夠籌集到企業(yè)發(fā)展資金

C.能夠激發(fā)員工的工作積極性

D.能夠樹立企業(yè)的形象

E.能夠促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展

正確答案:A、C、E

答案解析:本題考查員工持股計(jì)劃。企業(yè)設(shè)計(jì)員工持股計(jì)劃的宗旨包括：（1）能夠促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展；（2）能夠激發(fā)員工的工作積極性；（3）能夠改善企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)。所以本題選ACE。