
下載億題庫APP
聯(lián)系電話:400-660-1360

請謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

請謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失
2021年中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。
1、根據(jù)馬斯洛需要層次理論,下列各項(xiàng)屬于尊重的需要類型的是()?!径噙x題】
A.對睡眠的需要
B.對舒適退休計(jì)劃的需要
C.希望獲得友好、和睦的同事
D.需要成就感
E.需要受到重視
正確答案:D、E
答案解析:尊重的需要包括:①內(nèi)在的尊重,如自尊心、自主權(quán)、成就感等需要;②外在的尊重,如地位、認(rèn)同、受重視等需要。
2、下列()不是ERG理論提出的核心需要?!締芜x題】
A.生存需要
B.成長需要
C.權(quán)力需要
D.關(guān)系需要
正確答案:C
答案解析:ERG理論認(rèn)為人有三種核心需要,即生存需要、關(guān)系需要和成長需要。本題正確答案為C選項(xiàng)。
3、按照家庭生產(chǎn)理論,下列說法正確的是()?!究陀^案例題】
A.家庭的內(nèi)部分工決策通常適用于比較優(yōu)勢原理
B.家庭的可能時(shí)間分配主要?jiǎng)澐譃槭袌龉ぷ鲿r(shí)間和家庭生產(chǎn)時(shí)間
C.老趙在家操持家務(wù)的時(shí)候不是一個(gè)生產(chǎn)者
D.家庭物品的生產(chǎn)方式可以劃分為時(shí)間密集型和商品密集型兩種方式
正確答案:A、B、D
答案解析:本題考查家庭生產(chǎn)理論。從理論上來看,關(guān)于家庭的內(nèi)部分工決策通常適用于比較優(yōu)勢原理。每一個(gè)家庭成員都應(yīng)當(dāng)去從事相對效率最高(或者機(jī)會(huì)成本最?。┑哪欠N時(shí)間利用方式。家庭生產(chǎn)理論把家庭的可能時(shí)間分配劃分為兩大類,一類是市場工作時(shí)間,另一類是家庭生產(chǎn)時(shí)間。能夠產(chǎn)生效用的家庭物品是通過將商品或服務(wù)(用貨幣收入購買來的或利用市場工作時(shí)間換來的)與家庭生產(chǎn)時(shí)間結(jié)合在一起生產(chǎn)出來的。家庭物品的生產(chǎn)方式可以劃分為兩類,即時(shí)間密集型的生產(chǎn)方式和商品密集型的生產(chǎn)方式。在家庭物品的生產(chǎn)過程中,在家庭生產(chǎn)時(shí)間和商品或服務(wù)(即市場工作時(shí)間)之間是存在替代性的。所以本題選ABD。
4、勞務(wù)派遣單位違法解除或者終止被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的()倍向勞動(dòng)者支付賠償金?!締芜x題】
A.2
B.3
C.5
D.10
正確答案:A
答案解析:本題考查勞務(wù)派遣單位與用工單位解除勞動(dòng)合同的權(quán)利。勞務(wù)派遣單位違法解除或者終止被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的2倍向勞動(dòng)者支付賠償金。
5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)者生命周期理論,具有高工作一低關(guān)系特點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格是()。【單選題】
A.指導(dǎo)式
B.推銷式
C.參與式
D.授權(quán)式
正確答案:A
答案解析:本題考查領(lǐng)導(dǎo)者的生命周期理論。赫塞和布蘭查德將工作取向和關(guān)系取向兩個(gè)維度相結(jié)合,得出四種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格:指導(dǎo)式(高工作一低關(guān)系)、推銷式(高工作一高關(guān)系)、參與式(低工作一高關(guān)系)、授權(quán)式(低工作一低關(guān)系)。
 58
58中級經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?:中級經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?中級經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型包括:1.單選題,2.多選題,五者選二三四,3.案例題,20題*2分。若少選,所選的每個(gè)選項(xiàng)得分0.5分,若錯(cuò)選不得分。
 105
105中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師證書效用是否相同?:中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師證書效用是否相同?中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師兩者是不同的。中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)是屬于職稱考試,人社部頒發(fā)證書,成績合格視為取得中級經(jīng)濟(jì)師資格,企業(yè)人力資源管理師是勞動(dòng)和社會(huì)保障部組織的考試,是職業(yè)資格鑒定,一般在當(dāng)?shù)芈殬I(yè)資格鑒定中心報(bào)考,2020年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)雖然將頒發(fā)“人力資源管理師證書”
 55
55中級經(jīng)濟(jì)師每年的及格線都一樣嗎?:中級經(jīng)濟(jì)師每年的及格線都一樣嗎?根據(jù)歷年中級經(jīng)濟(jì)師考試的成績合格標(biāo)準(zhǔn)來看,兩個(gè)科目的分?jǐn)?shù)各為84分及以上即可算作考試合格;僅有部分地區(qū)的合格分?jǐn)?shù)低于84分,具體以當(dāng)?shù)乜荚囌邽闇?zhǔn)。2020中級經(jīng)濟(jì)師政策中沒有提到合格標(biāo)準(zhǔn)的變化,因此預(yù)計(jì)今年合格標(biāo)準(zhǔn)不會(huì)發(fā)生變化。
 04:17
04:172020-05-18
 02:55
02:552020-05-15
 05:34
05:342020-05-14
 03:06
03:062020-05-14
 03:10
03:102020-05-13

微信掃碼關(guān)注公眾號
獲取更多考試熱門資料