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請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2021年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測(cè)提升!
1、弗里德曼提出的態(tài)度成分不包括()?!締芜x題】
A.認(rèn)知成分
B.情感成分
C.體驗(yàn)成分
D.行為傾向成分
正確答案:C
答案解析:根據(jù)弗里德曼的理論,態(tài)度包含三個(gè)組成成分:①認(rèn)知成分,是指人們對(duì)外界對(duì)象的心理印象,包括有關(guān)的事實(shí)、知識(shí)和信念。認(rèn)知成分是態(tài)度其余組成部分的基礎(chǔ)。②情感成分,是指人們對(duì)態(tài)度對(duì)象肯定或否定的評(píng)價(jià)以及由此引發(fā)的情緒情感。情感成分是態(tài)度的核心與關(guān)鍵,情感既影響認(rèn)知成分,又影響行為傾向成分。③行為傾向成分,是指人們對(duì)態(tài)度對(duì)象所預(yù)備采取的反應(yīng),具有準(zhǔn)備性質(zhì)。行為傾向成分會(huì)影響到人們將來對(duì)態(tài)度對(duì)象的反應(yīng),但它不等于外顯行為。
2、人類生活最基本的方式是()?!締芜x題】
A.家庭生活
B.個(gè)體生活
C.學(xué)習(xí)生活
D.團(tuán)體生活
正確答案:D
答案解析:團(tuán)體生活是人類生活最基本的方式。身處在團(tuán)體之中的人,其心理與行為都將受到團(tuán)體的影響。
3、職業(yè)指導(dǎo)包括的內(nèi)容有()?!径噙x題】
A.向勞動(dòng)者提出培訓(xùn)建議,為其提供職業(yè)培訓(xùn)相關(guān)信息
B.開展對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)素質(zhì)和特點(diǎn)的測(cè)試,并對(duì)其職業(yè)能力進(jìn)行評(píng)價(jià)
C.幫助勞動(dòng)者了解職業(yè)狀況,掌握求職方法,確定擇業(yè)方向,增強(qiáng)擇業(yè)能力
D.對(duì)準(zhǔn)備從事個(gè)體勞動(dòng)或開辦私營企業(yè)的勞動(dòng)者提供創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)
E.辦理就業(yè)登記、失業(yè)登記等事務(wù)
正確答案:A、B、C、D
答案解析:本題考查公共就業(yè)服務(wù)的內(nèi)容。選項(xiàng)E屬于公共就業(yè)服務(wù)的內(nèi)容。
4、人員招聘的步驟包括()?!究陀^案例題】
A.人力需求診斷
B.制定招聘計(jì)劃
C.招募來源和方法
D.回收應(yīng)聘資料
正確答案:A、B、C、D
答案解析:人員招聘的步驟主要有:①人力需求診斷;②制訂招聘計(jì)劃;③選擇招聘來源和方法;④發(fā)布招聘信息;⑤回收應(yīng)聘資料;⑥評(píng)估招聘的效果。
5、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,企業(yè)可按職工()的一定比例提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),列入成本開支?!締芜x題】
A.福利費(fèi)
B.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
C.基本工資
D.工資總額
正確答案:D
答案解析:根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,一般企業(yè)要按照職工工資總額的1.5%足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);從業(yè)人員技術(shù)素質(zhì)要求高、培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟(jì)效益好的企業(yè),可按2. 5%提取,列入成本開支。
6、根據(jù)關(guān)鍵事件技術(shù)找出關(guān)鍵行為,將內(nèi)容相似或者一致的關(guān)鍵事件歸為一組,形成一個(gè)行為項(xiàng)目,是()的操作方法?!締芜x題】
A.行為觀察量表法
B.關(guān)鍵事件法
C.行為錨定法
D.強(qiáng)制分布法
正確答案:A
答案解析:根據(jù)關(guān)鍵事件技術(shù)找出關(guān)鍵行為,將內(nèi)容相似或者一致的關(guān)鍵事件歸為一組,形成一個(gè)行為項(xiàng)目,是行為觀察星表法的操作方法。
7、關(guān)于法定節(jié)假日,下列說法正確的是()。【單選題】
A.端午節(jié),全體公民放假1天
B.春節(jié),全體公民放假7天
C.教師節(jié),教師放假1天
D.護(hù)士節(jié),護(hù)士放假半天
正確答案:A
答案解析:(1)全體公民放假的節(jié)日。①元旦,放假1天(1月1日)。②春節(jié),放假3天(農(nóng)歷除夕,正月初一、初二)。③清明節(jié),放假1天(農(nóng)歷清明當(dāng)日)。④國際勞動(dòng)節(jié),放假1天(5月1日)。⑤端午節(jié),放假1天(農(nóng)歷端午當(dāng)日)。⑥中秋節(jié),放假1天(農(nóng)歷中秋當(dāng)日)。⑦國慶節(jié),放假3天(10月1日、2日、3日)。(2)部分公民放假的節(jié)日及紀(jì)念日。①婦女節(jié)(3月8日),婦女放假半天.②青年節(jié)(5月4日),14周歲以上的青年放假半天。③兒童節(jié)(6月1日),不滿14周歲的少年兒童放假1天。④中國人民解放軍建軍紀(jì)念日(8月1日),現(xiàn)役軍人放假半天。(3)少數(shù)民族放假的節(jié)日。少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日,由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民政府,按照各該民族習(xí)慣,規(guī)定放假日期。根據(jù)規(guī)定,二七紀(jì)念日、五卅紀(jì)念日、七七抗戰(zhàn)紀(jì)念日、九三抗戰(zhàn)勝利紀(jì)念日、九一八紀(jì)念日、教師節(jié)、護(hù)士節(jié)、記者節(jié)、植樹節(jié)等其他節(jié)日、紀(jì)念日,均不放假。全體公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假。部分公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,則不補(bǔ)假。
8、()是指通過對(duì)反映就業(yè)、失業(yè)狀況的監(jiān)測(cè)指定跟蹤分析,當(dāng)監(jiān)測(cè)指標(biāo)達(dá)到或接近設(shè)定的失業(yè)預(yù)算線時(shí),及時(shí)進(jìn)行失業(yè)預(yù)報(bào)?!締芜x題】
A.就業(yè)援助
B.失業(yè)預(yù)警
C.失業(yè)登記
D.法律援助
正確答案:B
答案解析:失業(yè)預(yù)警是指通過對(duì)反映就業(yè)、失業(yè)狀況的監(jiān)測(cè)指定跟蹤分析,當(dāng)監(jiān)測(cè)指標(biāo)達(dá)到或接近設(shè)定的失業(yè)預(yù)算線時(shí),及時(shí)進(jìn)行失業(yè)預(yù)報(bào)。
9、事業(yè)單位的處分類別包括()。【多選題】
A.警告
B.記過
C.停職查看
D.降低崗位級(jí)別
E.撤職
正確答案:A、B、D、E
答案解析:事業(yè)單位處分分為警告、記過、降低崗位等級(jí)或者撤職、開除。受處分的期間為:警告,6個(gè)月;記過,12個(gè)月;降低崗位等級(jí)或者撤職,24個(gè)月。給予工作人員處分,應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。工作人員受開除以外的處分,在受處分期間沒有再發(fā)生違紀(jì)行為的,處分期滿后,由處分決定單位解除處分并以書面形式通知本人。
10、職業(yè)培訓(xùn)中心的培訓(xùn)對(duì)象包括()。【多選題】
A.在校學(xué)生
B.初次求職人員
C.在職人員
D.轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)人員
E.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)人員
正確答案:B、C、D、E
答案解析:職業(yè)培訓(xùn)中心的培訓(xùn)對(duì)象主要包括:初次求職人員、下崗失業(yè)人員、在職人員、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)人員、出國勞務(wù)人員、境外就業(yè)人員、個(gè)體勞動(dòng)者;農(nóng)村非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移進(jìn)城務(wù)工人員和農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者;需要提供專門職業(yè)培訓(xùn)的婦女、殘疾人、少數(shù)民族人員和現(xiàn)役軍人及軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)人員;其他需要學(xué)習(xí)、掌握和提高職業(yè)技能的勞動(dòng)者。
29初級(jí)經(jīng)濟(jì)職稱2020年的考試科目有什么?:初級(jí)經(jīng)濟(jì)職稱2020年的考試科目有什么?初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考兩個(gè)科目,具體是:《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》、《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》。初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)實(shí)行2年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理方法,應(yīng)試人員須在連續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過全部應(yīng)試科目,方可取得相應(yīng)級(jí)別經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書。
61初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師證書效用是否相同?:初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師證書效用是否相同?初級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師兩者是不同的。經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)是屬于職稱考試,人社部頒發(fā)證書。人力資源管理師是勞動(dòng)和社會(huì)保障部組織的考試,是職業(yè)資格鑒定,一般在當(dāng)?shù)芈殬I(yè)資格鑒定中心報(bào)考,勞動(dòng)部發(fā)上崗證。2020年經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)雖然將頒發(fā)“人力資源管理師證書”考取的經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)證書仍屬于經(jīng)濟(jì)師職稱證書。
362020年沒基礎(chǔ)怎么考過初級(jí)經(jīng)濟(jì)師?:2020年沒基礎(chǔ)怎么考過初級(jí)經(jīng)濟(jì)師?零基礎(chǔ)考生第一年參加初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試,肯定要學(xué)習(xí)《初級(jí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》,這是眾多數(shù)科目的一個(gè)基礎(chǔ)。選擇經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)之后,在根據(jù)自身時(shí)間等情況,增加一門《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》的學(xué)習(xí)?!秾I(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》的科目選擇上,建議選專業(yè)性偏弱的科目,這樣更好拿分。

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