2022年中級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十九章 人力資源開發(fā)政策5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、事業(yè)單位崗位設(shè)置中，分為13個等級，包括高級崗位、中級崗位和初級崗位的是（）?！締芜x題】

A.管理崗位

B.專業(yè)技術(shù)崗位

C.工勤技能崗位

D.特設(shè)崗位

正確答案:B

答案解析:事業(yè)單位崗位分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位三種類別。其中，專業(yè)技術(shù)崗位指從事專業(yè)技術(shù)工作，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力要求的工作崗位。專業(yè)技術(shù)崗位分為13個等級，包括高級崗位、中級崗位和初級崗位。高級崗位分7個等級，即一至七級；中級崗位分3個等級，即八至十級；初級崗位分3個等級，即十一至十三級。

2、下列選項中，不屬于我國職稱評審標準的是（）?！締芜x題】

A.地區(qū)標準

B.國家標準

C.行業(yè)標準

D.單位標準

正確答案:C

答案解析:我國職稱評審標準分為國家標準、地區(qū)標準和單位標準。

3、下列關(guān)于公務(wù)員工資制度的表述，不正確的是（）?！締芜x題】

A.實行崗位績效工資制

B.基本工資包括職務(wù)工資和級別工資

C.實行級別與工資待遇適當掛鉤

D.公務(wù)員的級別為27個

正確答案:A

答案解析:公務(wù)員工資制度，實行職級工資制。選項A不正確。

4、職稱評審委員會組成人員應(yīng)當是單數(shù)，按照職稱系列組建的高級職稱評審委員會評審專家不少于（）人。【單選題】

A.11

B.25

C.19

D.35

正確答案:B

答案解析:職稱評審委員會組成人員應(yīng)當是單數(shù)，根據(jù)工作需要設(shè)主任委員和副主任委員。按照職稱系列組建的高級職稱評審委員會評審專家不少于25人，按照專業(yè)組建的高級職稱評審委員會評審專家不少于11人。

5、職業(yè)技能等級制度中，通常將職業(yè)技能等級分為（）?！締芜x題】

A.十級

B.五級

C.四級

D.三級

正確答案:B

答案解析:職業(yè)技能等級共分為五級，從低到高分別為：五級/初級工、四級/中級工、三級/高級工、二級/技師、一級/高級技師。用人單位可以根據(jù)需要，在相應(yīng)的職業(yè)技能等級內(nèi)劃分層次，或設(shè)立特級技師、首席技師等。社會培訓(xùn)評級組織一般按五個技能等級展開評價。