2020年中級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第二章 領(lǐng)導行為5道練習題，附答案解析，供您備考練習。

1、下列哪些領(lǐng)導風格是以管理者為中心的（）?！径噙x題】

A.親密的

B.Y理論

C.任務(wù)驅(qū)動

D.指導

E.支持

正確答案:A、C、D

答案解析:本題考查領(lǐng)導風格的相關(guān)內(nèi)容。選項BE是以員工為中心的，因此本題選ACD。

2、領(lǐng)導生命周期理論認為，影響員工成熟度的因素有（）?！究陀^案例題】

A.年齡

B.能力

C.意愿

D.學歷

正確答案:B、C

答案解析:本題考查領(lǐng)導者的生命周期理論。為管理方格理論的擴展，保羅赫塞和布蘭查德發(fā)展出的生命周期理論認為，影響領(lǐng)導者風格選擇的一個重要因素是下屬的成熟程度。在他們看來，成熟度是指個體對自己的行為負責任的能力與意愿，包括兩個方面：（1）工作成熟度：指一個人的知識和技能水平。工作成熟度越高，執(zhí)行任務(wù)的能力越強，越不需要他人的指揮。反之，則需要對其工作進行指導。（2）心理成熟度：指從事工作的意愿或動機。心理成熟度越高，自覺性越高，越不需要外力推動。反之，則要規(guī)定員工的工作任務(wù)和角色職責。所以本題選BC。

3、衣阿華大學在勒溫的領(lǐng)導下，進行了一系列有關(guān)領(lǐng)導行為的先驅(qū)研究。最初的研究目的是研究兒童攻擊行為的模式，但是該研究的一個重要副產(chǎn)品是（）?！締芜x題】

A.對組織行為的觀察

B.民主化團體處在放任型

C.民主化團體處在獨裁型

D.制作面具和切割肥皂等生產(chǎn)性行為

正確答案:A

答案解析:在勒溫的領(lǐng)導下，于20世紀30年代進行了一系列有關(guān)領(lǐng)導行為的研究。最初的研究目的是研究兒童攻擊性行為的模式，但是該研究有一個重要的副產(chǎn)品，即對組織行為的觀察。勒溫為10歲的男孩成立若干愛好者俱樂部，讓他們從事制作面具和切割肥皂等生產(chǎn)性工作。每個俱樂部有三種領(lǐng)導類型：獨裁、民主和放任。所以選A。

4、認為人類行為主要是由無意識的需求來驅(qū)動的決策模型是（）?！締芜x題】

A.經(jīng)濟理性模型

B.有限理性模型

C.社會模型

D.團體決策模型

正確答案:C

答案解析:本題考查決策模型。決策模型分為三種類型：經(jīng)濟理性模型、有限理性模型和社會模型。其中，只有社會模型認為，心理對人的決策行為會產(chǎn)生重要影響。根據(jù)弗洛伊德的理論，人類的行為主要是由無意識的需求來驅(qū)動的，人類沒有辦法進行有效的理性決策。因此選C。

5、（）指的是一種影響群體、影響他人以達成組織目標的能力?！締芜x題】

A.控制

B.指揮

C.領(lǐng)導

D.組織

正確答案:C

答案解析:本題考查的是領(lǐng)導的概念。領(lǐng)導指的是一種影響群體、影響他人以達成組織目標的能力。領(lǐng)導有兩個基本的特點：首先，領(lǐng)導必須具有影響力，因為領(lǐng)導的基本角色是影響他人自愿追求確定的目標。其次，領(lǐng)導還必須具有指導和激勵的能力，也就是說在幫助個體或群體確認目標，并且激勵他們達到一定目標的過程中起著重要的作用。所以本題選C。