2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習(xí)的成功，都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

1、在（）時(shí)，企業(yè)可以選擇領(lǐng)先策略、跟隨策略或滯后策略，同時(shí)也可以根據(jù)職位特點(diǎn)的不同企業(yè)內(nèi)部實(shí)行混合策略。【單選題】

A.確定薪酬水平

B.薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

C.薪酬預(yù)算與控制

D.薪酬調(diào)查

正確答案:A

答案解析:在薪酬調(diào)查結(jié)束后，就應(yīng)結(jié)合企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境確定薪酬水平。在確定薪酬水平時(shí)，企業(yè)可以選擇領(lǐng)先策略、跟隨策略或滯后策略，同時(shí)也可以根據(jù)職位特點(diǎn)的不同企業(yè)內(nèi)部實(shí)行混合策略。所以A正確。

2、進(jìn)行教育或培訓(xùn)選擇時(shí)，通常通過對(duì)（）的比較來判斷人力資本投資是否值得。【單選題】

A.未來的預(yù)期收益與現(xiàn)期成本

B.未來收益的現(xiàn)值與現(xiàn)期成本

C.未來的預(yù)期收益與預(yù)期成本

D.未來收益的現(xiàn)值與預(yù)期成本

正確答案:B

答案解析:本題考查人力資本投資的基本模型。人力資本投資模型假定，人們?cè)谶M(jìn)行教育和培訓(xùn)選擇時(shí)都是以終身收入為依據(jù)來對(duì)近期的投資成本和未來收益的現(xiàn)值進(jìn)行比較。為簡(jiǎn)便起見，我們將現(xiàn)期中的人力資本投資總成本用C來表示，那么只要將未來收益的現(xiàn)值與現(xiàn)期成本進(jìn)行比較，我們便可以知道進(jìn)行人力資本投資是否值得。所以本題選B。

3、基本醫(yī)療保險(xiǎn)中的統(tǒng)籌基金在一個(gè)年度內(nèi)支付一個(gè)患者的醫(yī)療費(fèi)用到一定數(shù)額以后就要封頂，一般控制在當(dāng)?shù)芈毠つ昶骄べY的（）倍左右?！締芜x題】

A.2

B.3

C.4

D.5

正確答案:C

答案解析:本題考查基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金的支付。基本醫(yī)療保險(xiǎn)中的統(tǒng)籌基金在一個(gè)年度內(nèi)支付一個(gè)患者的醫(yī)療費(fèi)用到一定數(shù)額以后就要封頂，也就是最高支付限額，一般控制在當(dāng)?shù)芈毠つ昶骄べY的4倍左右。

4、在其他條件相同的情況下，投資后的收入增量越長，則上大學(xué)的凈現(xiàn)值越可能為（），從而上大學(xué)的可能性更（）?！締芜x題】

A.正，大

B.正，小

C.負(fù)，大

D.負(fù)，小

正確答案:A

答案解析:本題考查高等教育投資決策。在其他條件相同的情況下，投資后的收入增量越長，則上大學(xué)的凈現(xiàn)值越可能為正，從而上大學(xué)的可能性更大。

5、不屬于組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素的是（）?！締芜x題】

A.企業(yè)環(huán)境

B.企業(yè)戰(zhàn)略

C.企業(yè)生命周期

D.人員結(jié)構(gòu)

正確答案:D

答案解析:本題考查組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的權(quán)變因素的內(nèi)容。影響組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的權(quán)變因素包括企業(yè)環(huán)境、企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)技術(shù)、人員素質(zhì)、企業(yè)規(guī)模和企業(yè)生命周期等。