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2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十六章 社會(huì)保險(xiǎn)體系5道練習(xí)題,附答案解析,供您備考練習(xí)。
1、下列行為中,不能申請(qǐng)行政復(fù)議的是()?!締芜x題】
A.向人民法院提起行政訴訟,人民法院已經(jīng)依法受理的
B.認(rèn)為人力資源社會(huì)保障部門(mén)違法收費(fèi)或者違法要求履行義務(wù)的
C.對(duì)人力資源社會(huì)保障部門(mén)作出的警告、罰款等行政處罰決定不服的
D.認(rèn)為人力資源社會(huì)保障部門(mén)作出的其他具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的
正確答案:A
答案解析:本題考查人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)行政復(fù)議的范圍。公民、法人或者其他組織對(duì)下列事項(xiàng),不能申請(qǐng)行政復(fù)議:(1)人力資源社會(huì)保障部門(mén)作出的行政處分或者其他人事處理決定;(2)勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議;(3)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的行為;(4)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)的仲裁、調(diào)解等行為;(5)已就同一事項(xiàng)向其他有權(quán)受理的行政機(jī)關(guān)申請(qǐng)行政復(fù)議的;(6)向人民法院提起行政訴訟,人民法院已經(jīng)依法受理的;(7)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
2、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)包括( )。【多選題】
A.企業(yè)年金
B.商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)
C.職工大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助
D.企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
E.社會(huì)醫(yī)療救助
正確答案:B、C、D、E
答案解析:補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)主要包括:職工大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、社會(huì)醫(yī)療救助和商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)。本題正確答案為BCDE選項(xiàng)。
3、下列選項(xiàng)中,對(duì)工傷保險(xiǎn)的描述不正確的是()。【單選題】
A.職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)
B.國(guó)家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率
C.用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積
D.各行業(yè)內(nèi)部執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的統(tǒng)一費(fèi)率
正確答案:D
答案解析:選項(xiàng)D,各行業(yè)內(nèi)部,根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度,由低到高,依次將行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別劃分為一類(lèi)至八類(lèi)。各行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別對(duì)應(yīng)的全國(guó)工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率為,一類(lèi)至八類(lèi)分別控制在該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。
4、城鎮(zhèn)企事業(yè)單位職工按照個(gè)人工資的( )繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);用人單位繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)不超過(guò)本單位工資總額的( )【單選題】
A.1%;1%
B.1%; 2%
C.2%;1%
D.2%;2%
正確答案:B
答案解析:失業(yè)保險(xiǎn)條例規(guī)定,城鎮(zhèn)企事業(yè)單位職工按照個(gè)人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);用人單位繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)不超過(guò)本單位工資總額的2%.
5、《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,職工有下列()情形的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。【多選題】
A.患職業(yè)病的
B.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的
C.因犯罪或者違反治安管理傷亡的
D.醉酒導(dǎo)致傷亡的
E.自殘或者自殺的
正確答案:C、D、E
答案解析:本題考查不能認(rèn)定或視同工傷的情形。選項(xiàng)AB都屬于工傷,所以不選。
58中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型包括:1.單選題,2.多選題,五者選二三四,3.案例題,20題*2分。若少選,所選的每個(gè)選項(xiàng)得分0.5分,若錯(cuò)選不得分。
105中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)和人力資源管理師證書(shū)效用是否相同?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)和人力資源管理師證書(shū)效用是否相同?中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)和人力資源管理師兩者是不同的。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專(zhuān)業(yè)是屬于職稱(chēng)考試,人社部頒發(fā)證書(shū),成績(jī)合格視為取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格,企業(yè)人力資源管理師是勞動(dòng)和社會(huì)保障部組織的考試,是職業(yè)資格鑒定,一般在當(dāng)?shù)芈殬I(yè)資格鑒定中心報(bào)考,2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專(zhuān)業(yè)雖然將頒發(fā)“人力資源管理師證書(shū)”
51中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》章節(jié)是怎樣分類(lèi)的?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》章節(jié)是怎樣分類(lèi)的?《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》總共37章,分為6部分,分別是:1-10章為經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ),11-17章為財(cái)政部分,18-22章為貨幣金融,23-27為統(tǒng)計(jì)部分,28-32章為會(huì)計(jì)部分,33-37章為法律部分。
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