2021年中級經濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十一章 勞動力市場理論5道練習題，附答案解析，供您備考練習。

1、小李大學剛畢業(yè)時的情況表明（）。【客觀案例題】

A.小李當時處于內部勞動力市場上

B.小李當時在優(yōu)等勞動力市場上很難實現(xiàn)就業(yè)

C.當時的市場對大學畢業(yè)生的需求相對不足

D.大學畢業(yè)生也可能會在次等勞動力市場上就業(yè)

正確答案:B、C、D

答案解析:本題考查勞動力市場的結構。小李大專畢業(yè)那年，一時找不到合適的工作，因為家庭經濟困難，于是接受了一個快遞員的工作機會。說明當時小李在優(yōu)等勞動力市場上很難實現(xiàn)就業(yè)，當時的市場對大學畢業(yè)生的需求相對不足，但大學畢業(yè)生也可能會在次等勞動力市場上就業(yè)。

2、一國的勞動力數(shù)量主要取決于該國的（）?！究陀^案例題】

A.人口總量

B.勞動力參與率

C.人口的地域分布

D.平均周工作時間

正確答案:A、B、D

答案解析:勞動力供給數(shù)量方面的因素主要取決于人口總量、勞動力參與率以及勞動者的平均周工作時間三個因素。其中，人口總量因素主要取決于一國或一個地區(qū)的人口出生率、死亡率以及凈流入率三個因素。而勞動力參與率通常是指就業(yè)人口與失業(yè)人口之和在一個國家或地區(qū)的16歲以上人口中所占的百分比。平均周工作時間是指勞動者平均每周在勞動力市場上供給的工作小時總量。

3、在一個以工資率為縱軸,以雇用人數(shù)為橫軸的坐標軸上,該市初級勞動力市場上的勞動力供給曲線呈現(xiàn)出一種(  ；  ；)的形狀。【客觀案例題】

A.向后彎曲

B.水平

C.垂直

D.自左下方向右上方傾斜

正確答案:B

答案解析:本題考查水平形狀的勞動力供給曲線。水平的勞動力供給曲線說明，當工資率為W0時，勞動力市場上可以得到任意數(shù)量的勞動力供給。這種曲線通常反映了欠發(fā)達國家面對的無限勞動力供給的情形。即在一個特定的工資水平上，欠發(fā)達國家的現(xiàn)代工業(yè)部門可以獲得無限勞動力供給，因為在傳統(tǒng)的農業(yè)部門、家務勞動及貿易活動中存在大量“就業(yè)不充分”的勞動力。所以本題選B。

4、某城市共有350萬人，其中不足16歲人口有80萬，就業(yè)人口200萬人，失業(yè)人口20萬人，則該市的勞動力參與率為（）?！締芜x題】

A.57.1%

B.62.8%

C.81.5%

D.85.7%

正確答案:C

答案解析:本題考查勞動力參與率的計算。勞動力參與率主要是指16歲以上人口中，就業(yè)人口與失業(yè)人口之和所占的百分比。所以此題是[（200+20）÷（350 - 80）]×100%=（220÷270）×100%=81.5%。

5、關于工資變化對長期勞動力需求數(shù)量影響的說法，錯誤的是（）?！締芜x題】

A.工資變化對長期勞動力需求數(shù)量的影響需要通過規(guī)模效應和替代效應反映出來

B.規(guī)模效應又稱為產出效應，是指工資率變動首先通過直接作用于生產規(guī)?；虍a出規(guī)模，從而進一步影響勞動力需求量的作用過程及其結果

C.替代效應是指工資率變動會通過作用于企業(yè)愿意使用的資本和勞動力的相對投入比例，從而影響勞動力需求數(shù)量

D.在其他條件不變的情況下，無論哪個方向的工資率變動，其所產生的規(guī)模效應和替代效應的作用方向均是相反的

正確答案:D

答案解析:在其他條件不變的情況下，無論哪個方向的工資率變動，其所產生的規(guī)模效應和替代效應的作用方向均是相同的，即在其他條件不變的情況下，工資率上升的規(guī)模效應和替代效應都會導致勞動力需求量的下降，而工資率下降的規(guī)模效應和替代效應都會導致勞動力需求量的上升。