關(guān)于2020年人力資源管理師考試中的《人力資源管理員》考試。幫考網(wǎng)為大家準(zhǔn)備了考前沖刺模擬題（無(wú)答案），幫考網(wǎng)會(huì)一步一步陪你備考，你每一次練習(xí)的成功，都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

6、如某企業(yè)只是通過(guò)簡(jiǎn)單談話或管理者的個(gè)人喜好來(lái)選擇應(yīng)聘者，那么這個(gè)企業(yè)就不可能找到( )的員工。

A、最出色

B、最優(yōu)秀

C、最合適

D、最認(rèn)真

7、人員需求的信息往往需要通過(guò)( )審核。

A、崗位分析

B、職務(wù)分析

C、部門分析

D、崗位和職務(wù)分析

8、對(duì)面試人員面試目標(biāo)表述不正確的是( )。

A、創(chuàng)造融洽的會(huì)談氣氛

B、使應(yīng)聘者了解企業(yè)人力資源政策

C、決定是否通過(guò)本次面試

D、了解應(yīng)聘者的家庭狀況

9、( )適合選擇事務(wù)性工作人員、管理人員和銷售人員時(shí)使用。

A、單人面試

B、多人面試

C、獨(dú)立面試

D、情境模擬測(cè)試

10、企業(yè)是否在財(cái)力、物力方面招聘部門支持，并授予足夠的權(quán)力，這是評(píng)價(jià)( )成功與否的標(biāo)準(zhǔn)之一。

A、人力資源工作

B、招聘工作

C、考核工作

D、培訓(xùn)工作

以上就是本次幫考網(wǎng)和大家分享的全部?jī)?nèi)容了，希望小伙伴們能夠繼續(xù)努力，相信最后一定會(huì)取得好成績(jī)的。關(guān)注幫考網(wǎng)，還有更多有關(guān)考試練習(xí)在等著你哦！