2020年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十四章 勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)與勞動(dòng)保護(hù)5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、下列說(shuō)法正確的是(   )。【單選題】

A.《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》實(shí)施前,到達(dá)退休年齡但繳費(fèi)年限累計(jì)不滿(mǎn)15年的人員,不發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金

B.個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額一次性支付給其親人,終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系

C.《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》實(shí)施后已經(jīng)離退休的人員,仍按國(guó)家原來(lái)的規(guī)定發(fā)給基本養(yǎng)老金,同時(shí)執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法

D.基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金組成

正確答案:D

答案解析:《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》實(shí)施后到達(dá)退休年齡但繳費(fèi)年限累計(jì)不滿(mǎn)15年的人員,不發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金;個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額一次性支付給本人,終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系;實(shí)施前已經(jīng)離退休的人員,仍按國(guó)家原來(lái)的規(guī)定發(fā)給基本養(yǎng)老金,同時(shí)執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法,因此排除前三項(xiàng),只能選D。

1、依據(jù)《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問(wèn)題的通知》,年工作日為()天?！締芜x題】

A.232

B.240

C.246

D.250

正確答案:D

答案解析:依據(jù)原勞動(dòng)和社會(huì)保障部2008年頒布的《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問(wèn)題的通知》,職工全年月平均制度工作天數(shù)的折算辦法是:
①年工作日:365天一104天(休息日)-11天(法定節(jié)假日)=250天;
②季工作日:250天÷4季=62.5天/季;
③月工作日:250天÷12月=20. 83天/月;
④工作小時(shí)數(shù)的計(jì)算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小時(shí)。

1、以下( )屬全體公民放假的節(jié)日?！径噙x題】

A.國(guó)慶節(jié)

B.六一兒童節(jié)

C.三八婦女節(jié)

D.春節(jié)

E.教師節(jié)

正確答案:A、D

答案解析:全體公民放假的節(jié)日：①新年，放假1天（1月1日）；②春節(jié)，放假3天（農(nóng)歷除夕，正月初一、初二）；③清明節(jié)，放假1天（農(nóng)歷清明當(dāng)日）；④勞動(dòng)節(jié)，放假1天（5月1日）；⑤端午節(jié)，放假1天（農(nóng)歷端午當(dāng)日）；⑥中秋節(jié)，放假1天（農(nóng)歷中秋當(dāng)日）；⑦國(guó)慶節(jié)，放假3天（10月1日、2日、3日）。根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，此題中只有國(guó)慶節(jié)和春節(jié)為勞動(dòng)法規(guī)定的節(jié)日。

1、下列各項(xiàng)中,屬于職工個(gè)人福利的有()?！径噙x題】

A.帶薪假期

B.工傷賠償金

C.加班費(fèi)

D.冬季取暖補(bǔ)貼

E.上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼

正確答案:A、D、E

答案解析:職工福利可劃分為集體生活福利和職工個(gè)人福利。職工個(gè)人福利又稱(chēng)為勞動(dòng)者的福利待遇,主要內(nèi)容是:帶薪假期、冬季取暖補(bǔ)貼、探親假路費(fèi)補(bǔ)貼、上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼、職工生活困難補(bǔ)貼、職工正常死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)等。

1、勞動(dòng)者患病期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資,病假工資不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的()?！締芜x題】

A.70%

B.75%

C.80%

D.85%

正確答案:C

答案解析:勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。