2024年初級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習的成功，都會淋漓盡致的反映在分數(shù)上。一起加油前行。

1、績效考核指標的類型不包括（）?！締芜x題】

A.軟指標與硬指標

B.特質(zhì)、行為、結(jié)果三類指標

C.結(jié)果指標和行為指標

D.長期指標和短期指標

正確答案:D

答案解析:績效考核指標的類型包括：軟指標與硬指標；特質(zhì)、行為、結(jié)果三類指標；結(jié)果指標和行為指標。

2、（）是指與工作本身無關(guān)的一些因素，包括工作環(huán)境、與上司的關(guān)系、與同事的關(guān)系和變化性。【單選題】

A.內(nèi)在工作價值

B.外在工作價值

C.外在報酬

D.內(nèi)在報酬

正確答案:B

答案解析:外在工作價值指的是與工作本身無關(guān)的一些因素，包括工作環(huán)境、與上級的關(guān)系、與同事的關(guān)系和變化性四個類別。

3、（）是企業(yè)根據(jù)員工單位時間產(chǎn)量與客觀生產(chǎn)標準相比較的結(jié)果，對員工進行獎勵的一種個人獎勵計劃?！締芜x題】

A.計時制

B.傭金制

C.管理獎勵計劃

D.計件制

正確答案:D

答案解析:本題考查獎金。計件制是企業(yè)根據(jù)員工單位時間產(chǎn)量與客觀生產(chǎn)標準相比較的結(jié)果，對員工進行獎勵的一種個人獎勵計劃。

4、具有較高演繹能力的人，—般適宜從事（）?！締芜x題】

A.律師

B.投資商

C.醫(yī)療師

D.科研人員

正確答案:D

答案解析:演繹能力是指通過對事實的觀察或評估得出適合的結(jié)論的能力?？蒲腥藛T通常需要較高的演繹能力。

5、情境因素包括（）?！径噙x題】

A.人格

B.情景

C.權(quán)變

D.預先警告

E.分散注意

正確答案:D、E

答案解析:情景因素包括預先警告和分散注意。ABC都屬于被說服者因素，DE符合題意。