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請謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2023年中級經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測提升!
1、最常用的人力資源內(nèi)部供給預(yù)測方法有( )。【多選題】
A.德爾菲法
B.一元回歸分析法
C.人員核查法
D.管理人員接續(xù)計劃法
E.馬爾可夫模型法
正確答案:C、D、E
答案解析:最常用的人力資源內(nèi)部供給預(yù)測方法有:人員核查法、管理人員接續(xù)計劃法和馬爾可夫模型法。
2、為推進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施,公司應(yīng)做好的工作有( )?!径噙x題】
A.戰(zhàn)略方案分解與實(shí)施
B.戰(zhàn)略變化分析
C.采取糾偏措施
D.調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子
E.戰(zhàn)略實(shí)施的考核與激勵
正確答案:A、B、E
答案解析:戰(zhàn)略實(shí)施流程包括:(1)戰(zhàn)略變化分析;(2)戰(zhàn)略方案分解與實(shí)施;(3)戰(zhàn)略實(shí)施的考核與激勵。
3、煉鋼用的氧氣頂吹轉(zhuǎn)爐是( )。【單選題】
A.重大的產(chǎn)品創(chuàng)新
B.漸進(jìn)的產(chǎn)品創(chuàng)新
C.重大的工藝創(chuàng)新
D.漸進(jìn)的工藝創(chuàng)新
正確答案:C
答案解析:工藝創(chuàng)新,也稱過程創(chuàng)新,是產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)變革。包括新工藝、新設(shè)備和新組織管理方式。煉鋼用的氧氣頂吹轉(zhuǎn)爐、鋼鐵生產(chǎn)中的連鑄系統(tǒng)、早期福特公司采用的流水作業(yè)以及現(xiàn)代的計算機(jī)集成制造系統(tǒng)等,都是重大的工藝創(chuàng)新。
4、某企業(yè)對客服主管進(jìn)行績效考核,在聽取其本人的述職報告后,結(jié)合客服經(jīng)理、其他客服主管和客服人員的對其作出的評價后,綜合分析各方面的意見得出該客服主管的績效考核結(jié)果,該企業(yè)運(yùn)用的績效考核方法屬于()。【單選題】
A.民主評議法
B.書面鑒定法
C.比較法
D.關(guān)鍵績效指標(biāo)法
正確答案:A
答案解析:民主評議法是指在聽取考核對象個人的述職報告的基礎(chǔ)上,由考核對象的上級主管、同事、下級以及與其有工作關(guān)系的人員,對其工作績效作出評價,然后綜合分析各方面的意見得出該考核對象的績效考核結(jié)果。
5、科學(xué)的經(jīng)營者選擇方式應(yīng)該是( )?!締芜x題】
A.市場招聘
B.內(nèi)部提拔
C.上一級管理人員任命
D.市場招聘和內(nèi)部提拔并舉
正確答案:D
答案解析:科學(xué)的經(jīng)營者選擇方式應(yīng)該是市場招聘和內(nèi)部提拔并舉。
6、下列關(guān)于企業(yè)資源計劃(ERP)的表述正確的有( )?!径噙x題】
A.ERP是當(dāng)今制造業(yè)中最先進(jìn)的生產(chǎn)管理模式之一
B.ERP擴(kuò)展到企業(yè)外部,實(shí)現(xiàn)完整的面向供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的有效管理,體現(xiàn)對整個供應(yīng)鏈資源進(jìn)行管理的思想,管理范圍大大加寬
C.ERP以企業(yè)生產(chǎn)線為主,利用計劃及其滾動作用來控制生產(chǎn)過程,更加強(qiáng)調(diào)事中控制
D.ERP不僅應(yīng)用于生產(chǎn)企業(yè),也可應(yīng)用于從事非生產(chǎn)企業(yè)、公益事業(yè)的企業(yè)
E.ERP體現(xiàn)了精益生產(chǎn)、并行工程、敏捷生產(chǎn)的思想
正確答案:A、B、D、E
答案解析:本題考查企業(yè)資源計劃的相關(guān)內(nèi)容。ERP以企業(yè)管理體系為主,支持在線分析處理、售后服務(wù)及質(zhì)量反饋,突出強(qiáng)調(diào)事前控制。選項C屬于MRPⅡ的特點(diǎn)。
7、采用折中原則計算(最大值系數(shù)α=0.6),使企業(yè)獲得最大經(jīng)濟(jì)效益的產(chǎn)品為( )?!究陀^案例題】
A.A類
B.B類
C.C類
D.無法確定
正確答案:A
答案解析:此題考查折中原則的應(yīng)用。按照折中原則決策的步驟為:(1)找出各方案在所有狀態(tài)下的最大值和最小值,見下表。(2)用給定的樂觀系數(shù)α和對應(yīng)的各類方案最大、最小損益值計算各類方案的加權(quán)平均值,計算如下:A類方案的加權(quán)平均值為:700×0.6+200×(1-0.6)=500(萬元)B類方案的加權(quán)平均值為:800×0.6+0×(1-0.6)=480(萬元)C類方案的加權(quán)平均值為:900×0.6+(-300)×(1-0.6)=420(萬元)(3)取加權(quán)平均值最大的損益值對應(yīng)的方案為所選方案。max{500,480,420}=500,應(yīng)選擇A類產(chǎn)品。
8、某公司擬開發(fā)一項目,據(jù)預(yù)測,未來市場狀況存在繁榮、一般、衰退三種可能性,概率分別為0.3、0.5和0.2,該項目在各種市場狀態(tài)下的報酬率預(yù)計為45%、35%、10%,該項目的期望報酬率為33%,則該項目的標(biāo)準(zhǔn)離差為( )?!締芜x題】
A.12.29%
B.13.67%
C.30.33%
D.35.21%
正確答案:A
答案解析:本題考查標(biāo)準(zhǔn)離差的計算。
9、在班輪運(yùn)輸過程中,( )是貨物已裝妥的臨時收據(jù)?!締芜x題】
A.提貨單
B.收貨單
C.托運(yùn)單
D.信用證
正確答案:B
答案解析:此題考查我國商品出口租船訂艙環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)。船方或其代理人在接受賣方的托運(yùn) 申請之后,即發(fā)給賣方裝貨單,賣方憑以辦理裝船手續(xù)。貨物裝船以后,船長或大副則應(yīng)該簽 發(fā)收貨單,即大副收據(jù),作為貨物已裝妥的臨時收據(jù),賣方憑此收據(jù)即可向船方或其代理人交 付運(yùn)費(fèi)并換取正式提單。
10、同一般股東相比,發(fā)起人股東在義務(wù)、責(zé)任承擔(dān)及資格限制上有自己的特點(diǎn),但( )不是其特點(diǎn)?!締芜x題】
A.對公司設(shè)立承擔(dān)責(zé)任
B.股份轉(zhuǎn)讓受到一定限制
C.資格的取得受到一定限制
D.從事職業(yè)受到一定限制
正確答案:D
答案解析:同一般股東相比,發(fā)起人股東在義務(wù)、責(zé)任承擔(dān)及資格限制上有自己的特點(diǎn):第一,對公司設(shè)立承擔(dān)責(zé)任,發(fā)起人股東除要承擔(dān)辦理公司設(shè)立事務(wù)的義務(wù)外,還要對公司設(shè)立承擔(dān)責(zé)任;第二,股份轉(zhuǎn)讓受到一定限制;第三,資格的取得受到一定限制。發(fā)起人要對公司設(shè)立承擔(dān)特殊義務(wù)和責(zé)任,因而其資格限制要嚴(yán)于一般股東。
04:172020-05-18
02:552020-05-15
05:342020-05-14
03:062020-05-14
03:102020-05-13

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