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2021年中級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十二章 工資與就業(yè)理論5道練習題,附答案解析,供您備考練習。
1、該公司員工遭遇的失業(yè)屬于()。【客觀案例題】
A.摩擦性失業(yè)
B.季節(jié)性失業(yè)
C.結(jié)構(gòu)性失業(yè)
D.周期性失業(yè)
正確答案:C、D
答案解析:結(jié)構(gòu)性失業(yè)中最主要的是技術(shù)性失業(yè),即由于勞動力需求方需要的技術(shù)和勞動力供給方能夠提供的技術(shù)之間存在差異或錯位而導(dǎo)致的失業(yè)現(xiàn)象。技術(shù)性失業(yè)通常是由于生產(chǎn)技術(shù)變化引起的,即在生產(chǎn)中采用了節(jié)省勞動力的新技術(shù)所造成的失業(yè)。周期性失業(yè)指由于經(jīng)濟周期或經(jīng)濟波動引起勞動力市場供求失衡所造成的失業(yè)。結(jié)合材料分析得出本題選CD。
2、下列各項中,屬于一國政府追求的宏觀經(jīng)濟目標有( )。【多選題】
A.實現(xiàn)充分就業(yè)
B.經(jīng)濟增長
C.物價穩(wěn)定
D.國際貿(mào)易收支平衡
E.人口穩(wěn)定
正確答案:A、B、C、D
答案解析:本題考查就業(yè)與就業(yè)統(tǒng)計。對于任何一個市場經(jīng)濟國家而言,失業(yè)問題都是一個受到高度重視的經(jīng)濟問題和社會問題,實現(xiàn)充分就業(yè)與經(jīng)濟增長、物價穩(wěn)定和國家貿(mào)易收支平衡并列為一個國家的政府追求的四大宏觀經(jīng)濟目標之一。所以本題選ABCD。
3、長期失業(yè)率指的是失業(yè)時間達到或超過()以上的失業(yè)人口在勞動力總?cè)丝谥兴嫉谋壤!締芜x題】
A.半年
B.一年
C.一年半
D.兩年
正確答案:B
答案解析:本題考查長期失業(yè)率的概念。長期失業(yè)率是指失業(yè)時間滿一年以及超過一年以上的失業(yè)者在勞動力總?cè)丝谥兴嫉谋壤?/p>
4、技術(shù)性失業(yè)的形成原因有( )。【多選題】
A.采用先進的科學技術(shù)通過提高勞動生產(chǎn)率取代了一部分勞動力
B.采用新的經(jīng)營管理方式通過提高勞動生產(chǎn)率取代了一部分勞動力
C.一些部門或行業(yè)對勞動力的需求隨季節(jié)的變化而變化
D.信息的不完善
E.經(jīng)濟的周期性波動
正確答案:A、B
答案解析:本題考查技術(shù)性失業(yè)的形成原因。技術(shù)性失業(yè)的形成原因是,先進的科學技術(shù)(包括先進的機器設(shè)備、生產(chǎn)方法)以及經(jīng)營管理方式等通過提高勞動生產(chǎn)率取代了一部分勞動力,從而造成了技術(shù)性失業(yè)。所以本題選AB。
5、下列不屬于在現(xiàn)實生活中,影響工資水平確定的因素的是( )?!締芜x題】
A.勞動力市場的現(xiàn)狀
B.勞動者個人和家庭所需的生活費用
C.企業(yè)的工資支付能力
D.同工同酬原則
正確答案:A
答案解析:本題考查確定工資水平的實際因素。在現(xiàn)實生活中,影響工資水平確定的因素可歸納為:勞動者個人及其家庭所需的生活費用;同工同酬原則;企業(yè)的工資支付能力。所以本題選A。
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