中級經(jīng)濟師
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當前位置: 首頁中級經(jīng)濟師考試人力資源管理 章節(jié)練習正文
2021年中級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》章節(jié)練習題精選0503
幫考網(wǎng)校2021-05-03 17:16

2021年中級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十八章 法律責任與行政執(zhí)法5道練習題,附答案解析,供您備考練習。


1、勞動保障監(jiān)察的形式主要有( )?!径噙x題】

A.主動到用人單位及其工作場所進行檢查的日常巡視檢查

B.通過任何組織和個人舉報投訴對用人單位可能存在的違法行為進行的專案查處

C.通過組織舉報(個人不可以)對用人單位存在的違法行為進行專案查處

D.針對一定時期問題比較集中或重要的事項開展的專項大檢查

E.審查用人單位按照要求報送的遵守勞動保障法律法規(guī)的電子版材料

正確答案:A、B、D

答案解析:勞動保障監(jiān)察形式主要有四種:①主動到用人單位及其工作場所進行檢查的日常巡視檢查;②通過組織和個人舉報、投訴對用人單位可能存在的違法行為進行專案查處;③針對一定時期問題比較集中或重要的事項開展的專項大檢查;④審查用人單位按照要求報送的遵守勞動保障法律法規(guī)的書面材料。

2、人力資源和社會保險行政爭議的當事人包括()?!径噙x題】

A.用人單位和勞動者

B.人民法院

C.醫(yī)療服務機構(gòu)

D.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)

E.人力資源社會保障行政部門

正確答案:A、C、D、E

答案解析:人力資源和社會保險行政爭議的當事人包括人力資源社會保障行政部門、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)、用人單位和勞動者、醫(yī)療服務機構(gòu)。

3、勞動法律責任形式中,()是最嚴厲的一種法律責任,具有強制性?!締芜x題】

A.經(jīng)濟責任

B.刑事責任

C.行政責任

D.民事責任

正確答案:B

答案解析:本題考查勞動法律責任的形式。勞動法律責任形式中,刑事責任是最嚴厲的一種法律責任,具有強制性。

4、勞動法律責任形式不包括()?!締芜x題】

A.行政責任

B.民事責任

C.刑事責任

D.經(jīng)濟責任

正確答案:D

答案解析:本題主要考查勞動法律責任形式。勞動法律責任形式主要有三種,即行政責任、民事責任和刑事責任。

5、根據(jù)我國《勞動法》等法律法規(guī)的規(guī)定,受理對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章行為舉報、投訴的是( )。【單選題】

A.勞動爭議仲裁委員會

B.人民法院

C.工會

D.勞動行政部門

正確答案:D

答案解析:根據(jù)《勞動法》及《勞動保障監(jiān)察條例》的相關(guān)規(guī)定,勞動行政部門是勞動監(jiān)察主體。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,勞動監(jiān)察機構(gòu)的職責之一即為:受理對違反勞動和社會保險法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報、投訴。

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