【問題1】信任度為什么屬于財務目標？

【答案1】信任度是名詞，可以定量來衡量，比如你對對方公司的信任度判斷，可以通過一些財務數(shù)據(jù)來判斷，對方的負債能力如何啊，等等。

【問題2】多元化戰(zhàn)略是發(fā)展戰(zhàn)略嗎？

【答案2】多元化戰(zhàn)略屬于發(fā)展戰(zhàn)略中的一種，發(fā)展戰(zhàn)略包括一體化戰(zhàn)略、密集型戰(zhàn)略和多元化戰(zhàn)略。

【問題3】誰來協(xié)調(diào)每個職能部門？

【答案3】每個職能部門當然是每個職能部門的高級管理層來協(xié)調(diào)。

【問題4】3+3+3+1是指什么？

【答案4】（1）制定戰(zhàn)略選擇方案的三種：自上而下、自下而上、上下結合（3）；（2）評估戰(zhàn)略選擇方案：適宜性標準、可接受性標準、可行性標準（3）；（3）選擇戰(zhàn)略：根據(jù)企業(yè)目標選擇戰(zhàn)略、提交上級管理部門審批、聘請外部機構（3）；（4）戰(zhàn)略政策和計劃（1）。

【問題5】縱向一體化是屬于總體戰(zhàn)略中的發(fā)展戰(zhàn)略嗎？

【答案5】是的，總體戰(zhàn)略包括發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)展戰(zhàn)略包括一體化戰(zhàn)略、密集型戰(zhàn)略和多元化戰(zhàn)略，一體化戰(zhàn)略包括縱向一體化戰(zhàn)略和前向一體化戰(zhàn)略。

【問題6】如果不涉及分配資本，不觸及利益，就不是總體戰(zhàn)略了嗎？

【答案6】這道題關鍵點不在這里，是在于分配資本是站在總體戰(zhàn)略的角度上，你必須要站在總體上判斷，每個業(yè)務單位應該分配多少資金來運轉(zhuǎn)。

【問題7】業(yè)務單位職能下的市場營銷戰(zhàn)略、生產(chǎn)戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略下的市場營銷戰(zhàn)略和生產(chǎn)戰(zhàn)略，如何區(qū)分?

【答案7】業(yè)務單位戰(zhàn)略的下一級是職能戰(zhàn)略，市場營銷戰(zhàn)略和生產(chǎn)戰(zhàn)略屬于職能戰(zhàn)略。

【問題8】組織是指什么？

【答案8】組織是兩個以上的人在一起為實現(xiàn)某個共同目標而協(xié)同行動的集合體。

【問題9】全面階段是革命性變革嗎？

【答案9】不是，全面階段只是漸進性變革的一個階段。

【問題10】無方向和零打碎敲怎么區(qū)分？

【答案10】每個正確變革的選擇都是經(jīng)過無數(shù)的嘗試才能實現(xiàn)，無方向就是說進行了各自不同的變革，因為不知道自己進行什么樣的變革適合自己；零打碎敲就是以零零碎碎、斷斷續(xù)續(xù)的方式進行變革。