2025年初級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第十一章 勞動法律關(guān)系5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、在市場經(jīng)濟(jì)條件下,勞動者保障的社會化,主要體現(xiàn)在()。【多選題】

A.勞動者成為企業(yè)職工以后,受到《勞動法》的保護(hù)

B.勞動者沒有成為企業(yè)職工前,接受政府的就業(yè)培訓(xùn)

C.勞動者沒有成為企業(yè)職工前,接受政府的職業(yè)教育

D.勞動者成為企業(yè)的職工以后,享受企業(yè)的補(bǔ)充醫(yī)療保險制度

E.勞動者因故退出企業(yè)后,依法享受養(yǎng)老、失業(yè)等社會保險待遇

正確答案:B、C、E

答案解析:在市場經(jīng)濟(jì)條件下,勞動者保障的社會化,主要體現(xiàn)在兩個方面:①在勞動者沒有成為企業(yè)職工前,接受政府的職業(yè)教育、就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹服務(wù)等;②在勞動者因故退出企業(yè)后,依法享受養(yǎng)老、失業(yè)等社會保險待遇。

2、勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的區(qū)別是(   )。【多選題】

A.雙方當(dāng)事人及其關(guān)系不同

B.勞動風(fēng)險責(zé)任承擔(dān)不同

C.勞動主體的待遇不同

D.適用法律不同

E.各方關(guān)系不同

正確答案:A、B、C、D

答案解析:此題考查的是勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的區(qū)別與聯(lián)系。在執(zhí)行勞動法的過程中,勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系很容易混淆。勞務(wù)關(guān)系是指兩個或兩個以上的平等主體之間就勞務(wù)事項進(jìn)行等價交換過程中形成的一種經(jīng)濟(jì)關(guān)系。勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系雖然都是當(dāng)事一方提供勞動力給他方使用并申他方給付勞動報酬。但是,它們之間有本質(zhì)區(qū)別:(1)雙方當(dāng)事人及其關(guān)系不同。(2)勞動風(fēng)險責(zé)任承擔(dān)不同。(3)勞動主體的待遇不同。(4)適用法律不同。很顯然,此題答案應(yīng)該為ABCD。

3、勞動法的目的和作用在于(),調(diào)整勞動關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的勞動制度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步?！締芜x題】

A.保護(hù)用人單位的合法權(quán)益

B.保護(hù)勞動者的合法權(quán)益

C.保護(hù)用人單位和勞動者的合法權(quán)益

D.保護(hù)個體工商戶的合法權(quán)益

正確答案:B

答案解析:勞動法的目的和作用在于保護(hù)勞動者的合法權(quán)益，調(diào)整勞動關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的勞動制度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步

4、下面關(guān)于勞動法律關(guān)系與勞動關(guān)系的區(qū)別和聯(lián)系的陳述，錯誤的是（）?！締芜x題】

A.勞動關(guān)系屬于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的范疇，勞動法律關(guān)系屬于.上層建筑范疇

B.勞動關(guān)系的形成以勞動法律規(guī)范的存在為前提，勞動法律關(guān)系的形成以勞動為前提

C.勞動關(guān)系是勞動法律關(guān)系產(chǎn)生的基礎(chǔ)，勞動法律關(guān)系是勞動關(guān)系在法律上的表現(xiàn)形式

D.勞動法律關(guān)系不僅反映勞動關(guān)系，而且當(dāng)其形成后，便給勞動關(guān)系以積極的影響

正確答案:B

答案解析:勞動法律關(guān)系與勞動關(guān)系的區(qū)別表現(xiàn)在:①勞動關(guān)系是生產(chǎn)關(guān)系的組成部分，屬于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的范疇;勞動法律關(guān)系則是思想意志關(guān)系的組成部分，屬于上層建筑范疇。②勞動關(guān)系的形成以勞動為前提，發(fā)生在社會勞動過程之中;勞動法律關(guān)系的形成則是以勞動法律規(guī)范的存在為前提，發(fā)生在勞動法律規(guī)范調(diào)整勞動關(guān)系的范圍之內(nèi)。③勞動關(guān)系的內(nèi)容是勞動;勞動法律關(guān)系的內(nèi)容則是法定的權(quán)利和義務(wù)。

5、根據(jù)勞動關(guān)系所具有的隸屬性和人身特征，由國家制定勞動標(biāo)準(zhǔn)，明確勞動的基本條件，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。這表現(xiàn)為勞動法的（）基本原則?！締芜x題】

A.勞動關(guān)系協(xié)調(diào)的合同化

B.勞動條件的基準(zhǔn)化

C.勞動者保障的社會化

D.勞動執(zhí)法的規(guī)范化

正確答案:B

答案解析:根據(jù)勞動關(guān)系所具有的隸屬性和人身特征，由國家制定勞動標(biāo)準(zhǔn)，明確勞動的基本條件，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。這表現(xiàn)為勞動法的勞動條件的基準(zhǔn)化的基本原則。