中級(jí)經(jīng)濟(jì)師
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2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》章節(jié)練習(xí)題精選0125
幫考網(wǎng)校2024-01-25 17:41
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2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第四章 戰(zhàn)略性人力資源管理5道練習(xí)題,附答案解析,供您備考練習(xí)。


1、在人才管理中,企業(yè)必須轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)者的角色,將傳統(tǒng)的命令型領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變?yōu)椋ǎ╊I(lǐng)導(dǎo)。【單選題】

A.魅力型

B.激勵(lì)型

C.影響型

D.管理型

正確答案:C

答案解析:建立多元化的員工價(jià)值主張,構(gòu)建新型組織文化。第一,面對(duì)當(dāng)前新的市場(chǎng)環(huán)境和勞動(dòng)力隊(duì)伍多元化的新特征,組織必須為不同類型的員工提供令人信服的為自己工作的理由。 第二,組織必須轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)的角色,將傳統(tǒng)的命令型領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變?yōu)橛绊懶皖I(lǐng)導(dǎo)。(C正確)第三,組織還需要建立統(tǒng)一、平等且富有同情心的組織文化。

2、()是能夠在計(jì)算機(jī)桌面上顯示的各類圖表,它以桌面圖形、表格以及計(jì)算機(jī)圖片的形式向領(lǐng)導(dǎo)者和管理者形象地展示了在組織戰(zhàn)略地圖上出現(xiàn)的各項(xiàng)活動(dòng)目前在公司中進(jìn)展到了什么階段以及正在向哪個(gè)方向前進(jìn)?!締芜x題】

A.戰(zhàn)略地圖

B.數(shù)字儀表盤

C.工作設(shè)計(jì)

D.人力資源管理計(jì)分卡

正確答案:B

答案解析:本題考查戰(zhàn)略性人力資源管理的三大工具。數(shù)字儀表盤是能夠在計(jì)算機(jī)桌面上顯示的各類圖表,它以桌面圖形、表格以及計(jì)算機(jī)圖片的形式向領(lǐng)導(dǎo)者和管理者形象地展示了在組織戰(zhàn)略地圖上出現(xiàn)的各項(xiàng)活動(dòng)目前在公司中進(jìn)展到了什么階段以及正在向哪個(gè)方向前進(jìn)。

3、為有效解決該企業(yè)面臨的人力資源管理問題,正確的做法是()?!究陀^案例題】

A.提高人力資源管理人員的專業(yè)能力與素養(yǎng)

B.將人力資源管理工作完全外包

C.設(shè)計(jì)符合組織特點(diǎn)的人力資源實(shí)踐系統(tǒng)

D.解散人力資源部

正確答案:A、C

答案解析:本題考查戰(zhàn)略人力資源管理。選項(xiàng)B,實(shí)行外包,承包的組織對(duì)企業(yè)內(nèi)部不是很了解,這就不能有效的解決企業(yè)面臨的人力資源管理問題,所以選項(xiàng)B錯(cuò)誤。根據(jù)案例內(nèi)容,該企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,這就需要企業(yè)內(nèi)部設(shè)置專門的人力資源部門,所以選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

4、()是指組織通過促使所有員工持續(xù)獲取和分享知識(shí)而形成的一種重視和支持終身學(xué)習(xí)的文化?!締芜x題】

A.知識(shí)型組織

B.學(xué)習(xí)型組織

C.團(tuán)隊(duì)型組織

D.激勵(lì)型組織

正確答案:B

答案解析:學(xué)習(xí)型組織是指通過促使所有員工持續(xù)獲取和分享知識(shí)而形成的一種重視和支持終身學(xué)習(xí)文化的組織。在一個(gè)學(xué)習(xí)型組織中,員工是最基本的組成要素。

5、現(xiàn)代人力資源管理已經(jīng)被看成是一種(),而不僅僅是一種“成本中心”?!締芜x題】

A.“職能中心”

B.“利潤(rùn)中心”

C.“戰(zhàn)略中心”

D.“投資中心”

正確答案:B

答案解析:現(xiàn)代人力資源管理已經(jīng)被看成是一種“利潤(rùn)中心”,而不僅僅是一種“成本中心”。

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