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請謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2021年中級經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。
1、擁有雄厚研究開發(fā)實(shí)力的高技術(shù)企業(yè),通常采用( )戰(zhàn)略?!締芜x題】
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.集中戰(zhàn)略
D.一體化戰(zhàn)略
正確答案:B
答案解析:實(shí)施差異化戰(zhàn)略適用于符合以下條件的企業(yè):(1)企業(yè)要有很強(qiáng)的研究開發(fā)能力,具有一定數(shù)量的研發(fā)人員,有強(qiáng)烈的市場意識和創(chuàng)新眼光,及時(shí)了解客戶需求,不斷地在產(chǎn)品及服務(wù)中創(chuàng)造出獨(dú)特性。(2)企業(yè)在產(chǎn)品或服務(wù)上要具有領(lǐng)先的聲望,具有很高的知名度和美譽(yù)度。(3)企業(yè)要有很強(qiáng)的市場營銷能力。企業(yè)內(nèi)部的研究開發(fā)、生產(chǎn)制造、市場營銷等職能部門之間有很好的協(xié)調(diào)性。高技術(shù)企業(yè),普遍采用以產(chǎn)品創(chuàng)新為主的差異化戰(zhàn)略。
2、獎(jiǎng)金是企業(yè)以現(xiàn)金的形式給予付出超額勞動(dòng)的員工的薪酬,其類型主要有( )?!径噙x題】
A.績效獎(jiǎng)金
B.建議獎(jiǎng)金
C.分紅獎(jiǎng)勵(lì)
D.特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)金
E.節(jié)約獎(jiǎng)金
正確答案:A、B、D、E
答案解析:獎(jiǎng)金是企業(yè)以現(xiàn)金的形式給予付出超額勞動(dòng)的員工的薪酬,具有單一性、靈活性、及時(shí)性和榮譽(yù)性等優(yōu)點(diǎn)。企業(yè)可以根據(jù)自身的需要設(shè)立各種獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金的類型主要有績效獎(jiǎng)金、建議獎(jiǎng)金、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)金、節(jié)約獎(jiǎng)金。
3、控制采購的原材料及零部件的采購價(jià)格是企業(yè)生產(chǎn)過程中的重要環(huán)節(jié)。這說明企業(yè)采購具有( )功能?!締芜x題】
A.生產(chǎn)成本控制
B.生產(chǎn)調(diào)度控制
C.生產(chǎn)質(zhì)量控制
D.促進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)
正確答案:A
答案解析:本題考查企業(yè)采購的功能。控制采購的原材料及零部件是企業(yè)成本控制最有價(jià)值的部分,所以可以說企業(yè)采購具有企業(yè)生產(chǎn)成本控制功能。
4、為了有效地和全面地指導(dǎo)企業(yè)計(jì)劃期的生產(chǎn)活動(dòng),生產(chǎn)計(jì)劃應(yīng)建立包括( )為主要內(nèi)容的生產(chǎn)指標(biāo)體系。【多選題】
A.產(chǎn)品品牌
B.產(chǎn)品品種
C.產(chǎn)品質(zhì)量
D.產(chǎn)品產(chǎn)量
E.產(chǎn)品產(chǎn)值
正確答案:B、C、D、E
答案解析:為了有效地和全面地指導(dǎo)企業(yè)計(jì)劃期的生產(chǎn)活動(dòng),生產(chǎn)計(jì)劃應(yīng)建立包括產(chǎn)品品種、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品產(chǎn)量及產(chǎn)品產(chǎn)值四類指標(biāo)為主要內(nèi)容的生產(chǎn)指標(biāo)體系。
5、我國《公司法》規(guī)定,有限責(zé)任公司董事每屆任職期限為()。【單選題】
A.一年
B.兩年
C.三年
D.四年
正確答案:C
答案解析:有限責(zé)任公司董事的任期由公司章程規(guī)定,但每屆任期不得超過三年,任期屆滿,連選可以連任。董事任期屆滿未及時(shí)改選,或者董事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致董事會(huì)成員低于法定人數(shù)的,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。
45中級經(jīng)濟(jì)師工商管理考什么?:中級經(jīng)濟(jì)師工商管理考什么?中級經(jīng)濟(jì)師工商管理涉及的考試內(nèi)容有:企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策、公司法人治理結(jié)構(gòu)、市場營銷與品牌管理、生產(chǎn)管理與控制、物流管理、技術(shù)創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、企業(yè)投融資決策及重組、電子商務(wù)。
55中級經(jīng)濟(jì)師每年的及格線都一樣嗎?:中級經(jīng)濟(jì)師每年的及格線都一樣嗎?根據(jù)歷年中級經(jīng)濟(jì)師考試的成績合格標(biāo)準(zhǔn)來看,兩個(gè)科目的分?jǐn)?shù)各為84分及以上即可算作考試合格;僅有部分地區(qū)的合格分?jǐn)?shù)低于84分,具體以當(dāng)?shù)乜荚囌邽闇?zhǔn)。2020中級經(jīng)濟(jì)師政策中沒有提到合格標(biāo)準(zhǔn)的變化,因此預(yù)計(jì)今年合格標(biāo)準(zhǔn)不會(huì)發(fā)生變化。
61中級經(jīng)濟(jì)考試,19年考過了工商管理,20年是不是只考人力資源就可以了?:中級經(jīng)濟(jì)考試,19年考過了工商管理,20年是不是只考人力資源就可以了?只單獨(dú)考人力是不可以的,如果想要獲得2020年的人力資源管理證書,還是需要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和專業(yè)課同時(shí)報(bào)考。由今年經(jīng)濟(jì)師改革政策可知,經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)證書的含金量正在增加,如果您計(jì)劃報(bào)考,那建議提早考,早考早受益。
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02:552020-05-15
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03:102020-05-13

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