倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院
入學(xué)要求：具有211大學(xué)學(xué)士學(xué)位；GPA：3.5以上(4分制)；IELTS6.5或TOFEL603；MAT或者GRE成績(jī)
課程名稱(chēng)：國(guó)際勞動(dòng)關(guān)系及人力資源管理(MSc International Employment Relations and Human Resource Management)
該課程強(qiáng)調(diào)國(guó)際化，提供很多選修課。
選修課程包括：經(jīng)濟(jì)心理學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律、社會(huì)學(xué)和組織行為學(xué)等。
課程名稱(chēng)：人力資源管理碩士( MSc Human Resource Management)
該課程主要針對(duì)歐洲學(xué)生，注重英國(guó)勞資關(guān)系的研究。BTW，每年只招收30個(gè)學(xué)生。
課程包括：國(guó)際人力資源管理對(duì)比、勞資關(guān)系、人力資源的管理、勞資關(guān)系、組織行為學(xué)和變化和人力資源政策及實(shí)踐。
牛津大學(xué)
入學(xué)要求：具有學(xué)士學(xué)位(4分計(jì)算方法下，績(jī)點(diǎn)在3.5以上)；gmat或者每部分不低于6000分的GRE成績(jī)；IELTS不低于7.5或者TOEFL不低于600。
課程名稱(chēng)：勞資關(guān)系及人力資源管理碩士( MSc Industrial Relations and Human Resource Management)
該課程強(qiáng)調(diào)不同國(guó)家工作關(guān)系理論系統(tǒng)的比較。這是牛津大學(xué)新開(kāi)的一個(gè)介與授課型與研究型之間的研究生課程。
倫敦大學(xué)國(guó)王學(xué)院
入學(xué)要求：具有211大學(xué)社會(huì)科學(xué)方面的學(xué)士學(xué)位，不要求專(zhuān)業(yè)背景；IELTS不低于7.5或者TOFEL不低于630 (有語(yǔ)言課程開(kāi)設(shè))
課程名稱(chēng)：人力資源管理與組織分析碩士( MSc Human Resource Management & Organizational Analysis)
該課程強(qiáng)調(diào)組織行為分析，為CIPD認(rèn)證，畢業(yè)可以申請(qǐng)CIPD成員資格。
課程包括：多樣化管理、組織分析與管理、研究方法、人力資源的管理、管理金融環(huán)境和新勞動(dòng)力市場(chǎng)等。
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