2024年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、質(zhì)量管理體系評(píng)價(jià)的方式包括()。【單選題】

A.最高管理者審核、質(zhì)量管理體系評(píng)審、自我評(píng)定

B.質(zhì)量管理體系審核、質(zhì)量管理體系評(píng)審、自我評(píng)定

C.質(zhì)量管理體系審核、質(zhì)量管理體系評(píng)審、專家評(píng)定

D.質(zhì)量管理體系審核、客戶評(píng)審、自我評(píng)定

正確答案:B

答案解析:質(zhì)量管理體系評(píng)價(jià)的方式包括:①質(zhì)量管理體系審核。審核用于確定符合質(zhì)量管理體系要求的程度,也用于評(píng)定質(zhì)量管理體系的有效性和識(shí)別改進(jìn)的機(jī)會(huì);②質(zhì)量管理體系評(píng)審。這種評(píng)審可包括考慮修改質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的需求,以響應(yīng)相關(guān)方需求和期望的變化,評(píng)審還包括確定采取措施的需求;③自我評(píng)定。自我評(píng)定可提供一種對組織業(yè)績和質(zhì)量管理體系成熟程度的總的看法。

2、下列企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)中,沒有考慮資金時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)的是()?！締芜x題】

A.利潤最大化

B.股東財(cái)富最大化

C.企業(yè)價(jià)值最大化

D.股票市值最大化

正確答案:A

答案解析:利潤最大化的觀點(diǎn)認(rèn)為,利潤代表了企業(yè)新創(chuàng)造的財(cái)富,利潤越多說明企業(yè)財(cái)富增加的越多,越接近企業(yè)的目標(biāo)。它的缺點(diǎn)是:①利潤最大化沒有考慮到利潤的取得時(shí)間,忽視了資金的時(shí)間價(jià)值;②利潤最大化沒能有效地考慮取得利潤所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)問題,只顧實(shí)現(xiàn)目前的最大利潤,而不顧企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)和長遠(yuǎn)發(fā)展;③沒有考慮投入產(chǎn)出的關(guān)系;④片面追求利潤最大化,可能導(dǎo)致企業(yè)短期行為。

3、在質(zhì)量管理領(lǐng)域,若要求產(chǎn)品合格率不低于99.73%,則質(zhì)量控制水平應(yīng)為()。【單選題】

A.1σ

B.2σ

C.3σ

D.4σ

正確答案:C

答案解析:在質(zhì)量管理領(lǐng)域,σ用來表示質(zhì)量控制水平。若控制在3σ水平,表示產(chǎn)品合格率不低于99.73%;若控制在6σ水平,表示產(chǎn)品不合格率不低于99.999 999 83%,或者不超過0.002ppm(百萬分率)。

4、市場實(shí)現(xiàn)資源配置和組織生產(chǎn)所通過的方式是()?！締芜x題】

A.內(nèi)部管理

B.行政干預(yù)

C.協(xié)議買賣

D.中介服務(wù)

正確答案:C

答案解析:從交易費(fèi)用的角度考察,市場和企業(yè)是兩種不同的資源配置和生產(chǎn)組織方式,市場是通過協(xié)議買賣的方式來實(shí)現(xiàn)資源配置和組織生產(chǎn)的,企業(yè)是通過內(nèi)部管理的方式來實(shí)現(xiàn)資源調(diào)配和組織生產(chǎn)的。其中,市場發(fā)生的是交易費(fèi)用,企業(yè)發(fā)生的是組織管理費(fèi)用。

5、下列企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)中,屬于籌資活動(dòng)的有()?！径噙x題】

A.繳納所得稅

B.支付股利

C.支付利息

D.支付工資

E.收到股利

正確答案:B、C

答案解析:企業(yè)籌集資金,表現(xiàn)為企業(yè)資金的流入,企業(yè)償還借款、支付利息、股利以及付出各種籌資費(fèi)用等,則表現(xiàn)為企業(yè)資金的流出。這種因?yàn)橘Y金籌集而產(chǎn)生的資金收支,便是由企業(yè)籌資而引起的財(cái)務(wù)活動(dòng),是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容之一。

6、A產(chǎn)品的期望報(bào)酬率為()。【客觀案例題】

A.10%

B.13%

C.14%

D.20%

正確答案:C

答案解析:期望報(bào)酬率的計(jì)算公式為:的期望報(bào)酬率為:0.30×30%+0.50×10%+0.20×0%=14%。

7、張某從高校應(yīng)屆畢業(yè)后到A公司工作,渴望領(lǐng)導(dǎo)重用自己,希望得到實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì),這表明張某正處于職業(yè)生涯的()?！締芜x題】

A.探索期階段

B.立業(yè)與發(fā)展階段

C.中期階段

D.后期階段

正確答案:A

答案解析:張某剛應(yīng)屆畢業(yè),年齡差不多25歲左右,屬于青年時(shí)期,而且他渴望受到領(lǐng)導(dǎo)的重用,得到自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),這些特征和處于職業(yè)探索期階段的員工的特征是一樣的。

8、產(chǎn)品單一、供銷渠道穩(wěn)定、工藝過程簡單、規(guī)模較小的企業(yè),宜采用的組織結(jié)構(gòu)形式是()?！締芜x題】

A.直線制

B.職能制

C.網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)

D.事業(yè)部制

正確答案:A

答案解析:直線制是一種簡單的組織形式。缺點(diǎn)是沒有專業(yè)的職能機(jī)構(gòu)和人員做領(lǐng)導(dǎo)的助手,要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者通曉各種業(yè)務(wù),成為全能人物。因此,一旦生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)復(fù)雜化,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者勢必顧此失彼,難以應(yīng)付。這種組織形式明顯地只適合于那些產(chǎn)品單一、供銷渠道穩(wěn)定、工藝過程簡單、規(guī)模較小的企業(yè)。

9、在該型號(hào)螺母的生產(chǎn)過程中,影響工序質(zhì)量的因素可能是()?！究陀^案例題】

A.人

B.方法

C.價(jià)格

D.機(jī)器

正確答案:A、B、D

答案解析:在質(zhì)量管理過程中,影響工序質(zhì)量的因素主要包括:人(Man)、機(jī)器(Machine)、原料(Material)、方法(Method)和環(huán)境(Environment)。

10、某企業(yè)集團(tuán)在彩電業(yè)創(chuàng)出知名品牌后,不斷地聚合資本、技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)并將該品牌延伸到空調(diào)、洗衣機(jī)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域。這體現(xiàn)了品牌的()。【單選題】

A.衍生效應(yīng)

B.帶動(dòng)效應(yīng)

C.聚合效應(yīng)

D.宣傳效應(yīng)

正確答案:A

答案解析:衍生效應(yīng)是指名牌積累、聚合了足夠的資源,就會(huì)不斷衍生出新的產(chǎn)品和服務(wù)。名牌的衍生效應(yīng)使企業(yè)快速發(fā)展,并不斷開拓市場,占有市場,形成新的名牌。