2024年初級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、工作價值觀也稱為職業(yè)價值觀，其中內(nèi)在工作價值包含的因素是（）。【單選題】

A.獨立性

B.工作環(huán)境

C.聲望

D.安全感

正確答案:A

答案解析:內(nèi)在工作價值觀包括的因素有利他主義、獨立性、審美、創(chuàng)造性、智慧激發(fā)、成就感和管理權力。B屬于外在工作價值；CD屬于外在報酬。均不符合題意，A說法正確。

2、一個愉快的人說話時常常輕松流暢，而一個郁悶的人則措辭呆滯，這是使用了人類的（）。【單選題】

A.面部表情

B.身體表情

C.言語表情

D.習慣表情

正確答案:C

答案解析:言語表情是指語言中除了說話內(nèi)容外，說話的語調(diào)、速度、節(jié)奏等所包含的情緒信息。如一個愉快的人說話時常常輕松流暢，而一個郁悶的人則措辭呆滯。ABD說法均不符合題意，根據(jù)描述，C選項說法正確。

3、企業(yè)職工福利費不包括()?！径噙x題】

A.補充養(yǎng)老保險費

B.補充醫(yī)療保險費

C.職工教育經(jīng)費

D.職工異地安家費

E.職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼

正確答案:A、B、C

答案解析:企業(yè)職工福利費是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經(jīng)費、社會保險費和補充養(yǎng)老保險費(年金)、補充醫(yī)療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出,包括發(fā)放給職工或為職工支付的各項現(xiàn)金補貼和非貨幣性集體福利。

4、傳染病病原攜帶者禁止從事的易使傳染病擴散的工作主要包括( )?！径噙x題】

A.文藝、體育和特種工藝工作

B.食品包裝設計工作

C.美容、整容等工作

D.托幼機構的保育、教育等工作

E.飲用水的管理工作

正確答案:C、D、E

答案解析:根據(jù)《食品衛(wèi)生法》《公共場所衛(wèi)生管理條例》《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督管理條例》等法律法規(guī)規(guī)定，傳染病病原攜帶者禁止從事的易使傳染病擴散的工作主要有以下幾類：（1）食品生產(chǎn)經(jīng)營中從事接觸直接入口食品的工作。（2）飲用水的生產(chǎn)、管理、供應等工作。（3）在公共場所從事直接為顧客服務的工作。（4）托幼機構的保育、教育等工作。（5）美容、整容等工作。（6）直接從事化妝品生產(chǎn)的工作。（7）其他與人群接觸密切的工作。用人單位招用人員，除國家法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門規(guī)定禁止乙肝病原攜帶者從事的工作外，不得強行將乙肝病毒血清學指標作為體檢標準。

5、弗里德曼認為態(tài)度由以下幾個成分組成（）?！径噙x題】

A.人格

B.情感

C.認知

D.行為傾向

E.應激行為

正確答案:B、C、D

答案解析:弗里德曼將態(tài)度主要分為認識成分（人們對外界的心理印象）、情感成分（人們對態(tài)度肯定或否定的評價及由此引發(fā)的情緒情感）、行為傾向成分（對態(tài)度對象所預備采取的反應）。

6、有助于提高團體凝聚力的是（）?！径噙x題】

A.團體的同質(zhì)性較高

B.團體具有較大的規(guī)模

C.加入團體的難度很大

D.民主的領導方式

E.團體過去有很好的成功經(jīng)驗

正確答案:A、C、D、E

答案解析:影響團體凝聚力的因素很多，可以總結為以下幾個方面：①相處的時間。長時間的相處更容易培養(yǎng)高團體凝聚力。②加入團體的難度。加入團體的難度越大、可能性越小，其成員的凝聚力越大。③團體規(guī)模。團體規(guī)模越大，凝聚力往往會越小。④團體的同質(zhì)性。團體的同質(zhì)性越高，凝聚力往往越高。⑤外在威脅。當團體面臨外來威脅時，團體成員更容易團結在一起為團體的目 標而努力，因為團體的興衰關系每個成員的利益。⑥過去成功的經(jīng)驗。如果團體過去有很好的成功的經(jīng)驗，則能喚起成員的榮譽感，增強對團體的向心力，建立起團體合作精神。⑦其他因素。如民主的領導方式、公平的獎懲制度，都有助于提高團體凝聚力。

7、企業(yè)職工教育培訓經(jīng)費的補充方式包括( )?！径噙x題】

A.企業(yè)新建項目，應按照國家規(guī)定的相關標準，在項目投資中列支技術技能培訓費用

B.企業(yè)進行技術改造和項目引進、研究開發(fā)新技術、試制新產(chǎn)品，應按相關規(guī)定從項目投入中提取職工技術技能培訓經(jīng)費

C.企業(yè)委派勞動者參加學歷教育，應當按照國家有關規(guī)定提取職工教育經(jīng)費

D.企業(yè)工會年度內(nèi)按規(guī)定留成的工會經(jīng)費中，應有一定部分用于職工教育與培訓

E.對下崗職工有針對性地進行職業(yè)技能培訓，應提取職工技術技能培訓經(jīng)費

正確答案:A、B、D

答案解析:企業(yè)職工教育培訓經(jīng)費還有三種補充方式：一是企業(yè)新建項目，應充分考慮崗位技術技能要求、設備操作難度等因素，按照國家規(guī)定的相關標準，在項目投資中列支技術技能培訓費用；二是企業(yè)進行技術改造和項目引進、研究開發(fā)新技術、試制新產(chǎn)品，應按相關規(guī)定從項目投入中提取職工技術技能培訓經(jīng)費，重點保證專業(yè)技術骨干、高技能人才和急需緊缺人才培養(yǎng)的需要；三是企業(yè)工會年度內(nèi)按規(guī)定留成的工會經(jīng)費中，應有一定部分用于職工教育與培訓，列入工會預算掌握使用。

8、下列屬于招募的基本戰(zhàn)略包括（）?！径噙x題】

A.高薪戰(zhàn)略

B.精英戰(zhàn)略

C.培訓戰(zhàn)略

D.廣泛搜尋戰(zhàn)略

E.低薪戰(zhàn)略

正確答案:A、C、D

答案解析:本題考查招募的基本戰(zhàn)略。招募的基本戰(zhàn)略包括：高薪戰(zhàn)略、培訓戰(zhàn)略、廣泛搜尋戰(zhàn)略。

9、人們從事各種活動，適應生存所必需且影響活動效果的心理特征的總和是（）?！締芜x題】

A.能力

B.性格

C.氣質(zhì)

D.個性傾向性

正確答案:A

答案解析:能力是人們從事各種活動，適應生存所必需且影響活動效果的心理特征的總和。

10、斯道格迪爾認為領導者應該具有的特質(zhì)包括（）?！径噙x題】

A.對工作的責任感

B.持之以恒

C.良好的調(diào)試能力

D.勇于實踐

E.忍受挫折

正確答案:A、B、D、E

答案解析:本題考查人格特質(zhì)在組織管理中的價值。斯道格迪爾認為領導者應該具有以下特質(zhì)：對所完成的工作有責任感；在追求目標過程中熱情并能持之以恒；解決問題時勇于冒險并有創(chuàng)新精神；勇于實踐；自信；能很好地處理人際關系并忍受挫折。