
下載億題庫APP
聯(lián)系電話:400-660-1360

請謹慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

請謹慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

2023年中級經(jīng)濟師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測提升!
1、股份有限公司的經(jīng)理機構(gòu)是( )?!締芜x題】
A.公司的輔助機構(gòu)
B.經(jīng)營決策機構(gòu)
C.公司權(quán)力機構(gòu)
D.經(jīng)營管理機構(gòu)
正確答案:D
答案解析:經(jīng)理作為董事會領(lǐng)導(dǎo)下的負責(zé)公司日常經(jīng)營管理活動的機構(gòu),為便于其了解情況,匯報工作,《公司法》還規(guī)定了經(jīng)理有權(quán)列席董事會會議。
2、企業(yè)使命的定位通常包括()方面的內(nèi)容。【多選題】
A.企業(yè)戰(zhàn)略目標的定位
B.企業(yè)生存目的的定位
C.企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)的定位
D.企業(yè)形象的定位
E.企業(yè)評價和選擇戰(zhàn)略的定位
正確答案:B、C、D
答案解析:此題考查企業(yè)使命定位的內(nèi)容。企業(yè)使命的定位包括企業(yè)生存目的的定位、企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)的定位和企業(yè)形象的定位。
3、為了使商品的使用價值得以妥善保存,使其更好地發(fā)揮生產(chǎn)和使用中的時間效用,這種加工形式是()的流通加工?!締芜x題】
A.為提高商品利用率
B.為方便消費、滿足用戶需求
C.以保存商品為目的
D.為提高物流效率、降低物流損失
正確答案:C
答案解析:本題考查流通加工。以保存商品為目的的流通加工主要是使商品的使用價值得以妥善保存。使其更好地發(fā)揮生產(chǎn)和使用中的時間效用。
4、下列屬于早期資本結(jié)構(gòu)理論的有( )?!径噙x題】
A.凈收益觀點
B.代理成本理論
C.凈營業(yè)收益觀點
D.傳統(tǒng)觀點
E.啄序理論
正確答案:A、C、D
答案解析:B、E選項屬于新的資本結(jié)構(gòu)理論。
5、渠道沖突按照渠道成員層級關(guān)系類型劃分,其分類不包括()。【單選題】
A.水平?jīng)_突
B.垂直沖突
C.多渠道沖突
D.潛伏性沖突
正確答案:D
答案解析:本題考查渠道沖突的分類。按照渠道成員的層級關(guān)系類型劃分,可把渠道沖突分為水平?jīng)_突、垂直沖突和多渠道沖突。
6、某企業(yè)設(shè)計薪酬制度時,將員工的職位劃分為五個級別,按員工所處的職級確定其基本薪酬的水平和數(shù)額,該企業(yè)采用的薪酬制度設(shè)計方法是( )?!締芜x題】
A.職位分類法
B.職位等級法
C.計點法
D.因素比較法
正確答案:B
答案解析:職位等級法是將員工的職位劃分為若干級別(即職級),按其所處的職級確定其基本薪酬的水平和數(shù)額。例如某企業(yè)將各類職位分為四個職級:第一級為高級管理層,主要是指總經(jīng)理和副總經(jīng)理或相當于副總經(jīng)理職務(wù)的人員;第二級為中級管理層,主要是指各部門經(jīng)理和相當于各部門經(jīng)理職務(wù)的人員;第三級為低級管理層,主要是指各部門主管和相當于部門主管職務(wù)的人員;第四級為第一線的員工和在輔助職位上工作的員工等普通員工。企業(yè)對每個職級分別規(guī)定不同的薪酬標準。這種方法的優(yōu)點是簡單易行,成本較低。缺點是不能有效地激勵員工,尤其是當許多職位不能簡單地劃分等級時其缺點更加明顯。因此,這種方法僅適用于規(guī)模較小、職位類型較少而且員工對本企業(yè)各職位都較為了解的小型企業(yè)。
7、根據(jù)盈虧平衡分析法,該企業(yè)若想盈利,可采取的對策有()。【客觀案例題】
A.適當提高變動成本
B.降低總固定成本
C.增加產(chǎn)銷量
D.降低產(chǎn)品銷售價格
正確答案:B、C
答案解析:本題考查盈虧平衡分析法的相關(guān)知識。根據(jù)E=PQ-(F+TQ)=(P-v)Q-F,可得出選項BC正確。
8、書刊、家電體現(xiàn)了適合做網(wǎng)上銷售的產(chǎn)品的( )特點?!締芜x題】
A.重購性
B.產(chǎn)品標準化
C.廉價性
D.時尚性
正確答案:B
答案解析:本題考查網(wǎng)絡(luò)營銷的產(chǎn)品策略。產(chǎn)品標準化:這類產(chǎn)品的質(zhì)量和性質(zhì)有統(tǒng)一的標準,產(chǎn)品之間沒有多大的差異,在購買前后質(zhì)量都非常透明且穩(wěn)定,不需在購買時進行檢驗或比較,如書刊、家電等。
9、公司對公司財產(chǎn)的排他性占有權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)和處分轉(zhuǎn)讓權(quán),這稱為()?!締芜x題】
A.經(jīng)營權(quán)
B.決策權(quán)
C.原始所有權(quán)
D.法人產(chǎn)權(quán)
正確答案:D
答案解析:公司法人擁有法人資產(chǎn),對所經(jīng)營的資產(chǎn)具有完全的支配權(quán),即法人產(chǎn)權(quán)。法人產(chǎn)權(quán)是指公司作為法人對公司財產(chǎn)的排他性占有權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)和處分轉(zhuǎn)讓權(quán)。這是一種派生所有權(quán),是所有權(quán)的經(jīng)濟行為。與法人產(chǎn)權(quán)相比,經(jīng)營權(quán)的內(nèi)涵較小,經(jīng)營權(quán)不包括收益權(quán)。
10、一定時期內(nèi)每期期末等額的系列收付款項的復(fù)利終值之和稱為( )終值?!締芜x題】
A.永續(xù)年金
B.遞延年金
C.后付年金
D.先付年金
正確答案:C
答案解析:后付年金終值是一定時期內(nèi)每期期末等額的系列收付款項的復(fù)利終值之和。
45中級經(jīng)濟師工商管理考什么?:中級經(jīng)濟師工商管理考什么?中級經(jīng)濟師工商管理涉及的考試內(nèi)容有:企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策、公司法人治理結(jié)構(gòu)、市場營銷與品牌管理、生產(chǎn)管理與控制、物流管理、技術(shù)創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、企業(yè)投融資決策及重組、電子商務(wù)。
58中級經(jīng)濟師人力資源考試題型是什么?:中級經(jīng)濟師人力資源考試題型是什么?中級經(jīng)濟師人力資源考試題型包括:1.單選題,2.多選題,五者選二三四,3.案例題,20題*2分。若少選,所選的每個選項得分0.5分,若錯選不得分。
104中級經(jīng)濟師考試《經(jīng)濟基礎(chǔ)》考試出題難不難?:中級經(jīng)濟師考試《經(jīng)濟基礎(chǔ)》考試出題難不難?從歷年經(jīng)濟師考試試卷了解,中級經(jīng)濟基礎(chǔ)考試的共性是考核不深,整本書均有可能成為考點,但是考核基本都是對教材原文的考察??荚嚤容^靈活、考點細致。試卷出題考點涉及兩個方面:①是以往真題考察過的知識點:包括原題考點及原題相關(guān)考點。②是以往真題未考察 過的知識點:教材新增內(nèi)容及真題未考察過的原教材考點。
04:172020-05-18
02:552020-05-15
05:342020-05-14
03:062020-05-14
03:102020-05-13

微信掃碼關(guān)注公眾號
獲取更多考試熱門資料