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請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測(cè)提升!
1、下列對(duì)內(nèi)部報(bào)酬率的決策規(guī)則的表述,正確的是( )?!締芜x題】
A.在只有一個(gè)備選方案的采納與否決策中,如果計(jì)算出的內(nèi)部報(bào)酬率大于或等于企業(yè)的資本成本或必要報(bào)酬率就采納
B.在只有一個(gè)備選方案的采納與否決策中,如果計(jì)算出的內(nèi)部報(bào)酬率小于企業(yè)的資本成本或必要報(bào)酬率就采納
C.在有多個(gè)備選方案的互斥選擇決策中,應(yīng)選用內(nèi)部報(bào)酬率等于或近似等于資本成本或必要報(bào)酬率的投資項(xiàng)目
D.在有多個(gè)備選方案的互斥選擇決策中,應(yīng)選用內(nèi)部報(bào)酬率小于資本成本或必要報(bào)酬率最多的投資項(xiàng)目
正確答案:A
答案解析:在只有一個(gè)備選方案的采納與否決策中,如果計(jì)算出的內(nèi)部報(bào)酬率大于或等于企業(yè)的資本成本或必要報(bào)酬率就采納。在有多個(gè)備選方案的互斥選擇決策中,應(yīng)選用內(nèi)部報(bào)酬率超過(guò)資本成本或必要報(bào)酬率最多的投資項(xiàng)目。
2、企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核時(shí),常用的方法有( )?!径噙x題】
A.職位等級(jí)法
B.職位分類(lèi)法
C.民主評(píng)議法
D.書(shū)面鑒定法
E.關(guān)鍵事件法
正確答案:C、D、E
答案解析:績(jī)效考核的方法有民主評(píng)議法、書(shū)面鑒定法、關(guān)鍵事件法、比較法、量表法、平衡積分卡、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法、目標(biāo)管理法。
3、物料需求計(jì)劃(MRP)的最主要輸入是()?!締芜x題】
A.主生產(chǎn)計(jì)劃
B.庫(kù)存處理信息
C.物料清單
D.生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃
正確答案:A
答案解析:物料需求計(jì)劃(MRP)的主要依據(jù)是主生產(chǎn)計(jì)劃、物料清單和庫(kù)存處理信息三大部分,它們是物料需求計(jì)劃(MRP)的主要輸入信息。①主生產(chǎn)計(jì)劃又稱(chēng)產(chǎn)品出產(chǎn)計(jì)劃,它是物料需求計(jì)劃(MRP)的最主要輸入,表明企業(yè)向社會(huì)提供的最終產(chǎn)品數(shù)量,它由顧客訂單和市場(chǎng)預(yù)測(cè)所決定。②物料清單又稱(chēng)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)文件,它反映了產(chǎn)品的組成結(jié)構(gòu)層次及每一層次下組成部分本身的需求量。③庫(kù)存處理信息又稱(chēng)庫(kù)存狀態(tài)文件,它記載產(chǎn)品及所有組成部分的存在狀況數(shù)據(jù)。
4、某企業(yè)原本生產(chǎn)電冰箱、空調(diào)等家電產(chǎn)品,后來(lái)又進(jìn)軍生物制藥,該企業(yè)實(shí)施的是( )?!締芜x題】
A.無(wú)關(guān)聯(lián)多元化發(fā)展戰(zhàn)略
B.前向一體化發(fā)展戰(zhàn)略
C.關(guān)聯(lián)多元化發(fā)展戰(zhàn)略
D.差異化戰(zhàn)略
正確答案:A
答案解析:生物制藥與家電產(chǎn)品屬于沒(méi)有任何關(guān)聯(lián)的新領(lǐng)域,所以該企業(yè)進(jìn)軍生物制藥屬于無(wú)關(guān)聯(lián)多元化發(fā)展戰(zhàn)略。
5、貫穿于績(jī)效考核的整個(gè)周期內(nèi)和整個(gè)過(guò)程中的工作是( )。【客觀案例題】
A.制定考核計(jì)劃
B.進(jìn)行績(jī)效溝通
C.選擇考核方法
D.反饋考核結(jié)果
正確答案:B
答案解析:本題考查績(jī)效溝通的相關(guān)知識(shí)???jī)效溝通是指圍繞員工工作績(jī)效問(wèn)題而進(jìn)行的上下級(jí)的交流、討論和協(xié)商,它貫穿于績(jī)效考核的整個(gè)周期內(nèi)和整個(gè)過(guò)程中。
6、為了獲取自己缺少的技術(shù),某企業(yè)與一大學(xué)聯(lián)合開(kāi)發(fā)了某項(xiàng)技術(shù)。該戰(zhàn)略聯(lián)盟形式為( )?!締芜x題】
A.技術(shù)開(kāi)發(fā)與研究聯(lián)盟
B.營(yíng)銷(xiāo)聯(lián)盟
C.產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)聯(lián)盟
D.產(chǎn)品聯(lián)盟
正確答案:A
答案解析:本題考查契約式戰(zhàn)略聯(lián)盟中的技術(shù)開(kāi)發(fā)與研究聯(lián)盟。由于技術(shù)開(kāi)發(fā)風(fēng)險(xiǎn)大、耗資多、歷時(shí)長(zhǎng),許多企業(yè)通過(guò)聯(lián)盟獲取充分的資金和自己缺少的技術(shù),以減少開(kāi)發(fā)新技術(shù)或技術(shù)應(yīng)用于生產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。技術(shù)開(kāi)發(fā)與研究聯(lián)盟可以包括大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)、企業(yè)等在內(nèi)的眾多成員,研究成果歸所有參與者共同享有。
7、創(chuàng)新或生產(chǎn)要素的新組合的情況包括( )。【多選題】
A.產(chǎn)品創(chuàng)新
B.工藝創(chuàng)新
C.市場(chǎng)創(chuàng)新
D.模仿創(chuàng)新
E.組織管理創(chuàng)新
正確答案:A、B、C、E
答案解析:創(chuàng)新包括五種情況:(1)產(chǎn)品創(chuàng)新;(2)工藝創(chuàng)新或生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新;(3)市場(chǎng)創(chuàng)新;(4)開(kāi)發(fā)新的資源;(5)組織管理創(chuàng)新。D選項(xiàng)不屬于創(chuàng)新的情況。
8、委托開(kāi)發(fā)技術(shù)合同中規(guī)定,委托人的義務(wù)有( )?!径噙x題】
A.按約定支付研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)和報(bào)酬
B.按約定提供技術(shù)資料、原始數(shù)據(jù),并完成約定協(xié)作事項(xiàng)
C.按期接受研究開(kāi)發(fā)成果
D.按照約定制訂和實(shí)施研究開(kāi)發(fā)計(jì)劃
E.合理使用研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)
正確答案:A、B、C
答案解析:D、E選項(xiàng)是研究開(kāi)發(fā)人(受托人)的義務(wù)。委托人的義務(wù):1、按約定支付研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)和報(bào)酬;2、按約定提供技術(shù)資料、原始數(shù)據(jù),并完成約定協(xié)作事項(xiàng);3、按期接受研究開(kāi)發(fā)成果;另外,委托人違反約定造成研究開(kāi)發(fā)工作停滯、延誤或者失敗的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
9、某公司發(fā)行總面額為1000萬(wàn)元的5年期債券,票面利率為10%,發(fā)行費(fèi)用率為5%,所得稅稅率為25%。溢價(jià)發(fā)行,發(fā)行價(jià)格為1100萬(wàn)元,則該筆債券的成本是( )?!締芜x題】
A.7.98%
B.7.18%
C.10.24%
D.9.57%
正確答案:B
答案解析:本題考查債券的資本成本。債券的資本成本=[1000×10%×(1-25%)]÷[1100×(1-5%)]=7.18%。
10、美國(guó)戰(zhàn)略學(xué)家邁克爾·波特提出基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略包括()?!径噙x題】
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.多元化戰(zhàn)略
C.集中戰(zhàn)略
D.市場(chǎng)滲透戰(zhàn)略
E.差異化戰(zhàn)略
正確答案:A、C、E
答案解析:基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略有三種,包括:(1)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略;(2)差異化戰(zhàn)略;(3)集中戰(zhàn)略。
45中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理考什么?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理考什么?中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理涉及的考試內(nèi)容有:企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)決策、公司法人治理結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與品牌管理、生產(chǎn)管理與控制、物流管理、技術(shù)創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、企業(yè)投融資決策及重組、電子商務(wù)。
58中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型包括:1.單選題,2.多選題,五者選二三四,3.案例題,20題*2分。若少選,所選的每個(gè)選項(xiàng)得分0.5分,若錯(cuò)選不得分。
104中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》考試出題難不難?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》考試出題難不難?從歷年經(jīng)濟(jì)師考試試卷了解,中級(jí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)考試的共性是考核不深,整本書(shū)均有可能成為考點(diǎn),但是考核基本都是對(duì)教材原文的考察??荚嚤容^靈活、考點(diǎn)細(xì)致。試卷出題考點(diǎn)涉及兩個(gè)方面:①是以往真題考察過(guò)的知識(shí)點(diǎn):包括原題考點(diǎn)及原題相關(guān)考點(diǎn)。②是以往真題未考察 過(guò)的知識(shí)點(diǎn):教材新增內(nèi)容及真題未考察過(guò)的原教材考點(diǎn)。
04:172020-05-18
02:552020-05-15
05:342020-05-14
03:062020-05-14
03:102020-05-13

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