2021年中級經濟師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習的成功，都會淋漓盡致的反映在分數(shù)上。一起加油前行。

1、企業(yè)經營決策的定義包含的內容不包括（ ）?！締芜x題】

A.決策要有多個可行方案供選擇

B.經營決策由最高管理層決定

C.決策是建立在調查研究、綜合分析、評價和選擇的基礎上的

D.決策要有明確的目標

正確答案:B

答案解析:企業(yè)經營決策包含以下內容：①決策要有明確的目標；②決策要有多個可行方案供選擇；③決策是建立在調查研究、綜合分析、評價和選擇的基礎上的。

2、B2B電子商務的典型代表是( )。【單選題】

A.京東

B.阿里巴巴

C.淘寶

D.當當

正確答案:B

答案解析:本題考查電子商務的交易模式。阿里巴巴電子商務是B2B電子商務的典型代表。

3、企業(yè)內部各類、各級職位之間的薪酬標準要適當拉開距離，以提高員工的工作積極性。這體現(xiàn)了薪酬制度設計的（）?！締芜x題】

A.公平原則

B.合法原則

C.激勵原則

D.量力而行原則

正確答案:C

答案解析:企業(yè)在進行薪酬制度設計時應遵循以下原則：（1）公平原則，是指企業(yè)向員工提供的薪酬應該與員工對企業(yè)的貢獻保持平衡；（2）競爭原則，是指應高于同一地區(qū)或同一行業(yè)其他企業(yè)同種職位的薪酬，以使自己的企業(yè)具有吸引力和競爭力；（3）激勵原則，是指企業(yè)內部各類、各級職位之間的薪酬標準要適當拉開距離，避免平均化，利用薪酬的激勵功能提高員工的工作積極性；（4）量力而行原則，是指企業(yè)在設計薪酬制度時必須考慮自身的經濟實力，避免薪酬過高或薪酬過低的情況出現(xiàn)，以避免使企業(yè)成本過高或缺乏吸引力和競爭力；（5）合法原則，是指企業(yè)進行薪酬制度設計時，應遵循國家有關法律法規(guī)和政策的要求，做到合法合理付薪。

4、我國專利法規(guī)定，發(fā)明專利的期限為( )年，自申請之日起計算?！締芜x題】

A.10

B.20

C.15

D.25

正確答案:B

答案解析:本題考查我國專利法的相關規(guī)定。我國專利法規(guī)定，發(fā)明專利的期限為20年，實用新型和外觀設計專利權的期限為10年，均自申請之日起計算。

5、國際鐵路聯(lián)運運單由（）組成?！径噙x題】

A.運單正本

B.運單副本

C.運行報單

D.貨物提交單

E.貨物交付單

正確答案:A、B、C、E

答案解析: 本題考查國際鐵路聯(lián)運運單。國際鐵路聯(lián)運運單由運單正本、運行報單、運單副本、貨物交付單、貨物到達通知單組成。