- 單選題在其他條件相同的情況下，接受高等教育畢業(yè)后工作時(shí)間的長短影響（）。
- A 、心理成本
- B 、機(jī)會成本
- C 、總收益
- D 、經(jīng)濟(jì)收益
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參考答案【正確答案：C】
本題考查衡量高等教育投資決策的基本模型。一個人大學(xué)畢業(yè)以后的工作時(shí)間越長，則獲得人力資本投資收益的時(shí)間就越長，這會擴(kuò)大包括經(jīng)濟(jì)收益和心理收益的總收益，而非僅僅是經(jīng)濟(jì)收益。
您可能感興趣的試題- 1 【單選題】在其他條件相同的情況下,在折算上大學(xué)的未來收益時(shí)所使用的貼現(xiàn)率越高,則上大學(xué)的可能性就()。
- A 、越大
- B 、越小
- C 、無影響
- D 、不確定
- 2 【單選題】在其他條件相同的情況下,投資后的收入增量越長,則上大學(xué)的凈現(xiàn)值越可能為(),從而上大學(xué)的可能性更()。
- A 、正,大
- B 、正,小
- C 、負(fù),大
- D 、負(fù),小
- 3 【單選題】在其他條件相同的情況下,投資后的收入增量越長,則上大學(xué)的凈現(xiàn)值越可能為().從而上大學(xué)的可能性更()。
- A 、正,大
- B 、正,小
- C 、負(fù),大
- D 、負(fù),小
- 4 【多選題】接受高等教育會產(chǎn)生的成本有（）。
- A 、直接成本
- B 、間接成本
- C 、機(jī)會成本
- D 、沉淀成本
- E 、心理成本
- 5 【單選題】在其他條件相同的情況下，投資后的收入增量越長，則上大學(xué)的凈現(xiàn)值越可能為（），從而上大學(xué)的可能性更（）。
- A 、正，大
- B 、正，小
- C 、負(fù)，大
- D 、負(fù)，小
- 6 【多選題】接受高等教育的成本包括（）。
- A 、直接成本
- B 、機(jī)會成本
- C 、生理成本
- D 、心理成本
- E 、無形成本
- 7 【多選題】在其他條件相向的情況下，促使高中畢業(yè)生愿意上大學(xué)的情況包括（ ）。
- A 、國家法定退休時(shí)間延遲
- B 、國家針對需要上大學(xué)的高中畢業(yè)生推出了一項(xiàng)無息貸款計(jì)劃
- C 、大學(xué)畢業(yè)生和高中畢業(yè)生之間的工資差距縮小
- D 、經(jīng)濟(jì)不景氣，導(dǎo)致大學(xué)畢業(yè)生和高中畢業(yè)生找工作的難度都增加
- E 、大學(xué)生中延期畢業(yè)或拿不到學(xué)位的學(xué)生比例上升
- 8 【多選題】在其他條件相同的情況下，使高等教育投資的價(jià)值變得越高的情形包括（）。
- A 、上大學(xué)的心理成本越低
- B 、大學(xué)畢業(yè)生比高中畢業(yè)生的工資性報(bào)酬高出越多
- C 、上大學(xué)期間的勞動力市場工資水平越高
- D 、上大學(xué)的學(xué)費(fèi)越低
- E 、大學(xué)畢業(yè)后工作的年限越長
- 9 【單選題】在其他條件相同的情況下，接受高等教育畢業(yè)后工作時(shí)間的長短會影響（）。
- A 、心理成本
- B 、機(jī)會成本
- C 、總收益
- D 、經(jīng)濟(jì)成本
- 10 【單選題】在其他條件相同的情況下，如果為同一家企業(yè)工作的勞動者僅僅因?yàn)椋ǎ┎煌尸F(xiàn)的系統(tǒng)性差別，稱為工資歧視。
- A 、工時(shí)
- B 、崗位
- C 、性別
- D 、工齡
熱門試題換一換
- 市場營銷的核心概念是（）。
- 關(guān)于內(nèi)源性動機(jī)和外源性動機(jī)的說法，錯誤的是（）。
- 當(dāng)工時(shí)變動百分比與工資率變動百分比相同時(shí),勞動力供給曲線具有單位彈性,數(shù)值( )。
- 商業(yè)銀行經(jīng)營的核心是()。
- 關(guān)于跨部門團(tuán)隊(duì)績效考核的說法,正確的是()。
- 下列金融業(yè)務(wù)中，屬于商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)的有（ ）。
- 2017年11月10日，中方?jīng)Q定將單個或多個外國投資者直接或間接投資證券、基金管理、期貨公司的投資比例限制放寬至（）。
- 該公司可以選擇（）進(jìn)行發(fā)行普通股資本成本率的測算。
- 市盈率是反映企業(yè)（）的指標(biāo)。
- 班輪運(yùn)輸?shù)奶攸c(diǎn)是“四固定”，即具有固定的（）。
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