- 單選題如果某市紡織工人的勞動(dòng)力供給彈性為0.5，由于工資水平上漲，這類勞動(dòng)者的勞動(dòng)力供給時(shí)間增加了15%，他們?cè)瓉?lái)的工資水平是每小時(shí)25元，那么現(xiàn)在的工資水平是（）元。
- A 、25.3
- B 、26.7
- C 、30
- D 、32.5
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參考答案【正確答案：D】
本題考查勞動(dòng)力供給彈性。勞動(dòng)力供給彈性=（勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)/工資率變動(dòng)）*100%，也即0.5=15%/[（x-25）/25]×100%，計(jì)算可得X=32.5（元）。
您可能感興趣的試題- 1 【單選題】某行業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給彈性為0.6,如果該行業(yè)的市場(chǎng)工資率上漲2%,則該行業(yè)的勞動(dòng)力供給工時(shí)總量會(huì)()。
- A 、增加3%
- B 、減少3%
- C 、增加1.2%
- D 、減少1.2%
- 2 【單選題】如果某市鋼鐵生產(chǎn)工人的勞動(dòng)力供給彈性為0.5,由于工資水平上漲,這類勞動(dòng)者的勞動(dòng)力供給時(shí)間增加了10%,他們?cè)瓉?lái)的工資水平是每小時(shí)30元,現(xiàn)在一定是上升到了()元。
- A 、24
- B 、25
- C 、30
- D 、36
- 3 【單選題】某行業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給彈性為0.6,如果該行業(yè)的市場(chǎng)工資率上漲2%,則該行業(yè)的勞動(dòng)力供給工時(shí)總量會(huì)()。
- A 、增加3%
- B 、減少3%
- C 、增加1.2%
- D 、減少1.2%
- 4 【單選題】如果某市汽車生產(chǎn)工人的勞動(dòng)力供給彈性為0.5,由于工資水平上漲,這類勞動(dòng)者的勞動(dòng)力供給時(shí)間增加了10%,他們?cè)瓉?lái)的工資水平是每小時(shí)20元,現(xiàn)在一定是上升到了()。
- A 、24元
- B 、25元
- C 、30元
- D 、35元
- 5 【單選題】某行業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給彈性為0.6,如果該行業(yè)的市場(chǎng)工資率上漲2%,則該行業(yè)的勞動(dòng)力供給工時(shí)總量會(huì)()。
- A 、增加3%
- B 、減少3%
- C 、增加1.2%
- D 、減少1.2%
- 6 【客觀案例題】由于該市紡織生產(chǎn)工人勞動(dòng)力供給短期內(nèi)保持不變,則可能出現(xiàn)的情況是()。
- A 、企業(yè)為了獲得足夠的勞動(dòng)力,就必須支付15元/小時(shí)以上的工資
- B 、企業(yè)仍然支付15元/小時(shí)工資,就能夠得到自己需要的勞動(dòng)力
- C 、勞動(dòng)力市場(chǎng)上的均衡就業(yè)量將會(huì)出現(xiàn)大規(guī)模上升
- D 、勞動(dòng)力市場(chǎng)上的均衡工資水平會(huì)出現(xiàn)大幅度下降
- 7 【單選題】如果某市汽車生產(chǎn)工人的勞動(dòng)力供給彈性為0.5，由于工資水平上漲，這類勞動(dòng)者的勞動(dòng)力供給時(shí)間增加了10%，他們?cè)瓉?lái)的工資水平是每小時(shí)20元，現(xiàn)在一定是上升到了（）。
- A 、20元
- B 、24元
- C 、30元
- D 、35元
- 8 【多選題】關(guān)于勞動(dòng)力供給彈性,說(shuō)法正確的有( )。
- A 、可用工時(shí)變動(dòng)量與工資率變動(dòng)量的比率來(lái)表示
- B 、勞動(dòng)力供給彈性大于1時(shí),稱為富有彈性
- C 、勞動(dòng)力供給彈性一般為負(fù)
- D 、勞動(dòng)力供給彈性一般為正
- E 、水平的勞動(dòng)力供給曲線具有無(wú)限彈性
- 9 【單選題】某行業(yè)所面臨的勞動(dòng)力供給彈性為0.6，如果該行業(yè)的市場(chǎng)工資率上漲2%，則該行業(yè)的勞動(dòng)力供給工時(shí)總量會(huì)（）。
- A 、增加3%
- B 、減少3%
- C 、增加1.2%
- D 、減少1.2%
- 10 【單選題】勞動(dòng)力供給彈性指的是（）。
- A 、勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)百分比與工資率變動(dòng)百分比之比
- B 、勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)數(shù)量與工資率變動(dòng)數(shù)量之比
- C 、勞動(dòng)工時(shí)與工資率之比
- D 、勞動(dòng)工時(shí)變動(dòng)百分比與工資率變動(dòng)數(shù)量之比
熱門試題換一換
- ()是指中央財(cái)政為實(shí)現(xiàn)特定的宏觀政策及事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),以及對(duì)委托地方政府代理的一些事務(wù)或中央地方共同承擔(dān)事務(wù)進(jìn)行補(bǔ)償而設(shè)立的補(bǔ)助資金,需要按規(guī)定用途使用。
- 性別屬于()。
- ()是勞動(dòng)力市場(chǎng)聯(lián)系和經(jīng)濟(jì)聯(lián)系的紐帶。
- 領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論認(rèn)為,影響員工成熟度的因素有()。
- 基本薪酬和福利所占比重較大的薪酬結(jié)構(gòu)適用的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略類型是()。
- 財(cái)政具有收入分配職能,但是下列選項(xiàng)中,()不屬于財(cái)政收入分配的范圍。
- 會(huì)計(jì)核算中,區(qū)分權(quán)責(zé)發(fā)生制和收付實(shí)現(xiàn)制兩種記賬基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)基本前提是()。
- 貨幣政策一般包含的內(nèi)容有()。
- 關(guān)于反傾銷稅，下列說(shuō)法錯(cuò)誤的有（）。
- 接受高等教育的成本包括（）。
- 對(duì)于兩個(gè)定量變量之間的相關(guān)分析，適用的統(tǒng)計(jì)量是（）。
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