- 單選題人力資源規(guī)劃的基點(diǎn)是( )。
- A 、保障企業(yè)組織和企業(yè)員工都得到長(zhǎng)期的利益
- B 、謀求企業(yè)人力資源與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的動(dòng)態(tài)平衡
- C 、謀求企業(yè)人力資源與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的動(dòng)態(tài)平衡
- D 、尋求人力資源需求與供給的動(dòng)態(tài)平衡

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 參考答案
參考答案【正確答案:D】
本題考查的是人力資源規(guī)劃的內(nèi)容。人力資源規(guī)劃謀求企業(yè)人力資源與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)和任務(wù)保持的動(dòng)態(tài)平衡,企業(yè)所處的外部環(huán)境是不斷變化的,這種變化使得企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)和任務(wù)也處于不斷的調(diào)整之中,尋求人力資源需求與供給的動(dòng)態(tài)平衡是人力資源規(guī)劃的基點(diǎn)。企業(yè)人力資源規(guī)劃是要保障企業(yè)組織和企業(yè)員工都得到長(zhǎng)期的利益,但更多的是保障企業(yè)組織的利益得到實(shí)現(xiàn)。所以本題答案為D。
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您可能感興趣的試題- 1 【單選題】企業(yè)人力資源中期規(guī)劃是指時(shí)間為( )的規(guī)劃。
- A 、1年或1年內(nèi)
- B 、1~5年
- C 、2~4年
- D 、5年或5年以上
 
- 2 【單選題】人力資源規(guī)劃的第一步是( )。
- A 、人力資源信息搜集
- B 、人力資源供給預(yù)測(cè)
- C 、人力資源需求預(yù)測(cè)
- D 、制訂人力資源管理目標(biāo)
 
- 3 【單選題】這反映了人力資源規(guī)劃調(diào)整對(duì)( )產(chǎn)生的影響。
- A 、人員招聘和錄用
- B 、薪酬福利
- C 、培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)
- D 、工作分析和工作設(shè)計(jì)
 
- 4 【單選題】人力資源規(guī)劃的起點(diǎn)是()。
- A 、人員供給預(yù)測(cè)
- B 、組織目標(biāo)與戰(zhàn)略分析
- C 、人員需要預(yù)測(cè)
- D 、供需匹配
 
- 5 【多選題】人力資源規(guī)劃的主要目標(biāo)是( )。
- A 、理順工作流程上下游環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,提高工作效率
- B 、運(yùn)用一定的工具和手段選出組織所需要的、能填補(bǔ)空缺職位的人員
- C 、確保組織在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間、地點(diǎn)獲得具備所需技能的適量員工
- D 、防止人員配置過(guò)?;虿蛔?
- E 、對(duì)員工的工作效果進(jìn)行衡量、評(píng)價(jià)與反饋
 
- 6 【多選題】人力資源規(guī)劃的具體步驟包括( )。
- A 、組織目標(biāo)與戰(zhàn)略分析
- B 、內(nèi)部人員結(jié)構(gòu)分析
- C 、提供人力資源信息
- D 、人員預(yù)測(cè)
- E 、供需匹配
 
- 7 【單選題】人力資源規(guī)劃的起點(diǎn)是()。
- A 、人員供給預(yù)測(cè)
- B 、組織目標(biāo)與戰(zhàn)略分析
- C 、人員需要預(yù)測(cè)
- D 、供需匹配
 
- 8 【單選題】人力資源規(guī)劃的起點(diǎn)是()。
- A 、人員供給預(yù)測(cè)
- B 、組織目標(biāo)與戰(zhàn)略分析
- C 、人員需要預(yù)測(cè)
- D 、供需匹配
 
- 9 【單選題】人力資源規(guī)劃的起點(diǎn)是()。
- A 、人員供給預(yù)測(cè)
- B 、組織目標(biāo)與戰(zhàn)略分析
- C 、人員需求預(yù)測(cè)
- D 、供需匹配
 
- 10 【單選題】人力資源規(guī)劃的起點(diǎn)是()。
- A 、人員供給預(yù)測(cè)
- B 、組織目標(biāo)與戰(zhàn)略分析
- C 、人員需求預(yù)測(cè)
- D 、供需匹配
 
熱門試題換一換
- 戰(zhàn)略性人力資源管理的一個(gè)重要觀點(diǎn)是()。
- 高等教育只不過(guò)是一種高生產(chǎn)率的信號(hào)而已,它表明( )。
- 關(guān)于生產(chǎn)計(jì)劃,下列說(shuō)法正確的是()。
- 根據(jù)職業(yè)興趣理論,屬于()職業(yè)興趣類型的人善于和人相處,喜歡教導(dǎo)、幫助、啟發(fā)或訓(xùn)練別人。
- 下列屬于公司解散原因的是( )。
- 作為一種國(guó)際貨幣體系,牙買加體系的主要運(yùn)行特征有( )。
- 信托公司不得開(kāi)展除同業(yè)拆入業(yè)務(wù)以外的其他負(fù)債業(yè)務(wù),且同業(yè)拆入余額不得超過(guò)其凈資產(chǎn)的( )。
- 小張和小王借鑒的這種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的有效性取決于()。
- 下列中央銀行業(yè)務(wù)中,不屬于資產(chǎn)業(yè)務(wù)的是()。
- 歸納演繹能力和語(yǔ)言理解力屬于()測(cè)試。

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