眼下正值2020年人力資源管理師考試報(bào)名階段，不知各位考生是否已準(zhǔn)備好迎接考試了？沒有準(zhǔn)備好也不用擔(dān)心，幫考網(wǎng)在下面為大家?guī)砣肆Y源管理師考試部分知識(shí)點(diǎn)，趕緊學(xué)起來吧。

一、企業(yè)定員管理的作用

1、企業(yè)用人的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)

2、企業(yè)人力資源計(jì)劃的基礎(chǔ)

3、企業(yè)內(nèi)部各類員工調(diào)配的主要依據(jù)

4、有利于提高員工隊(duì)伍素質(zhì)

二、企業(yè)定員的原則 核心是保持先進(jìn)合理的定員水平

1、 必須以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為依據(jù)

2、必須以精簡(jiǎn)、高效、節(jié)約為目標(biāo). (產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)要科學(xué)、提倡兼職、工作應(yīng)有明確的分工和職責(zé)劃分)

3、各類人員的比例關(guān)系要協(xié)調(diào)

4、要做到人盡其才、人事相宜

5、要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)貫徹執(zhí)行定員標(biāo)準(zhǔn)的良好環(huán)境

6、定員標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)適時(shí)修訂

三、核定用人數(shù)量的基本方法

1、按勞動(dòng)效率定員

2、按設(shè)備定員

3、按崗位定員

4、按比例定員

5、按組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)范圍和業(yè)務(wù)分工定員

四、企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)的分級(jí)分類

(一) 企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)的分級(jí) 按管理體制可分為國(guó)家、行業(yè)、地方和企業(yè)勞動(dòng)定員標(biāo)準(zhǔn)

(二) 勞動(dòng)定員標(biāo)準(zhǔn)的分類

1.按綜合程度可分為：?jiǎn)雾?xiàng)定員和綜合定員標(biāo)準(zhǔn)

2.按定員標(biāo)準(zhǔn)的具體形式分為：效率定員、設(shè)備定員、崗位定員、比例定員、職責(zé)分工定員標(biāo)準(zhǔn)

五、編制定員標(biāo)準(zhǔn)的原則

1、定員標(biāo)準(zhǔn)水平要科學(xué)、先進(jìn)、合理

2、依據(jù)要科學(xué)

3、方法要先進(jìn)

4、計(jì)算要統(tǒng)一

5、形式要簡(jiǎn)化

6、內(nèi)容要協(xié)調(diào)

六、定員標(biāo)準(zhǔn)的總體編排

由三大要素構(gòu)成：

1.概述 由封面、目次、前言、首頁等要素構(gòu)成

2.標(biāo)準(zhǔn)正文，由一般要素和技術(shù)要素構(gòu)成;在一般要素中包括標(biāo)準(zhǔn)名稱、范圍和引用標(biāo)準(zhǔn)

3. 補(bǔ)充 附錄，腳注，條文注，表注，圖注等

以上就是2020年人力資源管理師考試的相關(guān)信息。幫考網(wǎng)提醒：知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容較多，小伙伴們要注意梳理哦。最后，幫考網(wǎng)預(yù)祝準(zhǔn)備參加2020年人力資源管理師考試的小伙伴都能順利通過。