2025年初級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習(xí)的成功，都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

1、老張參觀的宣傳吸煙危害的公益展覽所提供信息的優(yōu)勢在于（）?！究陀^案例題】

A.與被說服者的原有態(tài)度存在較大差距

B.有助于喚起恐懼感

C.信息呈現(xiàn)方式較為直觀

D.有助于減少選擇感

正確答案:A、B、C

答案解析:老張參觀的宣傳吸煙危害的公益展覽所提供信息具有以下優(yōu)勢：①與被說服者的原有態(tài)度存在較大差距，差距越大促使態(tài)度改變的潛在壓力越大；②有助于喚起恐懼感，喚起的恐懼感的增加，人們改變態(tài)度的可能性也增加；③信息呈現(xiàn)方式較為直觀。D項(xiàng)屬于反面效果。

2、一般來講,參加職業(yè)技能鑒定以()為原則,企、事業(yè)單位的職工以及社會(huì)各類人員,可以根據(jù)單位實(shí)際需要或個(gè)人愿望決定是否參加鑒定?！締芜x題】

A.強(qiáng)制

B.自愿

C.公平

D.公開

正確答案:B

答案解析:一般來講，參加職業(yè)技能鑒定以自愿為原則，企業(yè)、事業(yè)單位的職工以及社會(huì)各類人員，可以根據(jù)單位實(shí)際需要或個(gè)人愿望決定是否參加鑒定。

3、法律規(guī)定的工時(shí)制度包括(   )。【多選題】

A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度

B.綜合計(jì)算工時(shí)工作制

C.延長工作時(shí)間

D.不定時(shí)工作制

E.定時(shí)工作制

正確答案:A、B、C、D

答案解析:(1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度(2)不定時(shí)工作制(3)綜合計(jì)算工時(shí)工作制(4)制度工作時(shí)間的計(jì)算(5)延長工作時(shí)間

4、（）用以說明工作執(zhí)行者為了圓滿完成工作所必須具備的知識、能力、技術(shù)及其他要求?！締芜x題】

A.工作描述

B.工作規(guī)范

C.工作標(biāo)識

D.工作技能

正確答案:B

答案解析:本題考查職位說明書。工作規(guī)范用以說明工作執(zhí)行者為了圓滿完成工作所必須具備的知識、能力、技術(shù)及其他要求。

5、從理論上講，人力資源的概念應(yīng)當(dāng)包括生產(chǎn)要素理論中三要素，下列不屬于這三種要素的是（）?！締芜x題】

A.勞動(dòng)

B.資本

C.企業(yè)家

D.知識

正確答案:B

答案解析:從理論上講，人力資源的概念應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)、組織（企業(yè)家）、知識這三種生產(chǎn)要素，它是對勞動(dòng)這種傳統(tǒng)生產(chǎn)要素的一種擴(kuò)充。