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請謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2024年初級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。
1、在工作分析信息收集完成之后,需要對工作信息進(jìn)行核對與分類,甄別出有用的信息,并對它們進(jìn)行分析、綜合與歸納,這—步驟是在工作分析的()階段?!締芜x題】
A.預(yù)備階段
B.結(jié)果應(yīng)用階段
C.實(shí)施階段
D.結(jié)果形成階段
正確答案:C
答案解析:在工作分析信息收集完成之后,需要對工作信息進(jìn)行核對與分類,甄別出有用的信息,并對它們進(jìn)行分析、綜合與歸納,這屬于整理和分析工作相關(guān)信息,是處于工作分析的實(shí)施階段。
2、在下列情形中,意味著一個(gè)人在家里享受閑暇的機(jī)會成本增加的是()?!締芜x題】
A.勞動力需求減少
B.勞動力需求增加
C.市場工資率上升
D.市場工資率下降
正確答案:C
答案解析:在其他條件不變而當(dāng)工資率上升的時(shí)候,工資率的上升又使得人們享受閑暇的成本或代價(jià)更高了,因?yàn)槿绻麆趧诱呷スぷ鞫皇窍硎荛e暇,那么他們現(xiàn)在在每一時(shí)間單位內(nèi)所能夠掙到的錢比過去更多了。
3、把工作作為一種生活內(nèi)容時(shí)獲得的滿意程度稱為()?!締芜x題】
A.人格
B.情緒
C.價(jià)值觀
D.工作生活質(zhì)量
正確答案:D
答案解析:工作生活質(zhì)量,是指把工作作為一種生活內(nèi)容時(shí)獲得的滿意程度,通常通過員工從工作中得到的自尊感和成就感等表現(xiàn)出來。
4、下列不屬于觀察法流程中觀察前準(zhǔn)備階段的內(nèi)容的是()。【單選題】
A.確定目標(biāo)
B.選擇觀察對象
C.選擇合適的方法
D.數(shù)據(jù)整理
正確答案:D
答案解析:本題考查觀察法。觀察前準(zhǔn)備階段的內(nèi)容包括:確定目標(biāo)、選擇觀察對象、選擇合適的方法、確定時(shí)間地點(diǎn)、確認(rèn)工具設(shè)備、分析人員的選拔培訓(xùn)六個(gè)環(huán)節(jié)。
5、在其他條件不變的情況下,()的上升對勞動力需求產(chǎn)生的替代效應(yīng)會導(dǎo)致勞動力需求量下降?!締芜x題】
A.工資率
B.失業(yè)率
C.勞動力供給量
D.勞動力質(zhì)量
正確答案:A
答案解析:替代效應(yīng)即工資率變動首先通過直接作用于資本和勞動力的相對投入比例,繼而進(jìn)一步影響勞動力需求量時(shí)的作用過程及其結(jié)果。在其他條件不變的情況下,資本替代勞動的現(xiàn)象是一種工資率上升導(dǎo)致勞動力的相對價(jià)格上升,而勞動力相對價(jià)格上升導(dǎo)致雇主用資本替代勞動,結(jié)果造成勞動力需求量減少的替代效應(yīng)。
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55為什么初級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨(dú)設(shè)置專業(yè)職稱?:為什么初級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨(dú)設(shè)置專業(yè)職稱?在《人力資源社會保障部關(guān)于深化經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》中指出:為進(jìn)一步體現(xiàn)專業(yè)屬性,部分專業(yè)的職稱名稱直接以專業(yè)命名。人力資源管理專業(yè)的職稱名稱為助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級人力資源管理師、正高級人力資源管理師。知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)的職稱名稱為助理知識產(chǎn)權(quán)師、知識產(chǎn)權(quán)師、高級知識產(chǎn)權(quán)師、正高級知識產(chǎn)權(quán)師。
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61初級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師證書效用是否相同?:初級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師證書效用是否相同?初級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師兩者是不同的。經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)是屬于職稱考試,人社部頒發(fā)證書。人力資源管理師是勞動和社會保障部組織的考試,是職業(yè)資格鑒定,一般在當(dāng)?shù)芈殬I(yè)資格鑒定中心報(bào)考,勞動部發(fā)上崗證。2020年經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)雖然將頒發(fā)“人力資源管理師證書”考取的經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)證書仍屬于經(jīng)濟(jì)師職稱證書。
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37初級經(jīng)濟(jì)師的教材需要每年都買嗎?:初級經(jīng)濟(jì)師的教材需要每年都買嗎?最好是購買最新的教材,因?yàn)槊磕陼鶕?jù)實(shí)時(shí)的政策變動出新的知識點(diǎn),結(jié)合歷年初級經(jīng)濟(jì)師教材出版時(shí)間來看,每年初級經(jīng)濟(jì)師教材出版時(shí)間大約在報(bào)名前后。2020年經(jīng)濟(jì)師考試教材預(yù)計(jì)7月份公布。新教材拿到手之前,建議各位小伙伴們可以使用往期的教材學(xué)習(xí)。

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