2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、生產(chǎn)控制的核心是（ ）?！締芜x題】

A.生產(chǎn)進(jìn)度控制

B.在制品控制

C.庫存控制

D.生產(chǎn)調(diào)度

正確答案:A

答案解析:生產(chǎn)控制的核心是進(jìn)度管理，即生產(chǎn)進(jìn)度控制。

2、《中國人民保險(xiǎn)公司海洋貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)條款》規(guī)定， 海運(yùn)貨物保險(xiǎn)的索賠時(shí)效為（），自被保險(xiǎn)貨物全部卸離海輪起算?！締芜x題】

A.半年

B.60天

C.30天

D.2年

正確答案:D

答案解析:本題考查索賠時(shí)效?！吨袊嗣癖ｋU(xiǎn)公司海洋貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)條款》規(guī)定，海運(yùn)貨物保險(xiǎn)的索賠時(shí)效為兩年，自被保險(xiǎn)貨物全部卸離海輪起算。

3、按照商業(yè)活動(dòng)的運(yùn)行方式,電子商務(wù)可以分為（）【多選題】

A.完全電子商務(wù)

B.直接電子商務(wù)

C.間接電子商務(wù)

D.非完全電子商務(wù)

正確答案:A、D

答案解析:本題考查電子商務(wù)的分類，按照商業(yè)活動(dòng)的運(yùn)行方式,電子商務(wù)可以分為完全電子商務(wù)和非完全電子商務(wù)。

4、企業(yè)對非常規(guī)的無法預(yù)估決策方案結(jié)果發(fā)生概率的業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行決策時(shí)，宜采用（ ）。【單選題】

A.確定型決策法

B.不確定型決策法

C.風(fēng)險(xiǎn)型決策法

D.離散型決策法

正確答案:B

答案解析:不確定型決策又稱為非常規(guī)型決策，是指在決策所面臨的自然狀態(tài)難以確定而且各種自然狀態(tài)發(fā)生的概率也無法預(yù)測的條件下作出的決策。

5、（）向各類顧客同時(shí)供應(yīng)某種產(chǎn)品，在質(zhì)量，款式，檔次等方面都會(huì)有所不同。【單選題】

A.產(chǎn)品/市場集中化

B.產(chǎn)品專業(yè)化

C.市場專業(yè)化

D.全面進(jìn)入

正確答案:B

答案解析:產(chǎn)品專業(yè)化向各類顧客同時(shí)供應(yīng)某種產(chǎn)品，在質(zhì)量，款式，檔次等方面都會(huì)有所不同。所以選B選項(xiàng)。

6、為了獲得某一具體領(lǐng)域的新知識(shí)而進(jìn)行的創(chuàng)造性研究活動(dòng)稱為( )?！締芜x題】

A.基礎(chǔ)研究

B.純理論研究

C.應(yīng)用研究

D.試驗(yàn)開發(fā)與發(fā)展

正確答案:C

答案解析:本題考查應(yīng)用研究的概念。應(yīng)用研究是指為了獲得某一具體領(lǐng)域的新知識(shí)而進(jìn)行的創(chuàng)造性研究活動(dòng)。

7、影響人力資源需求預(yù)測的因素主要有（ ）。【多選題】

A.本地區(qū)的人口總量與人力資源供給率

B.企業(yè)未來某個(gè)時(shí)期的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)及其對人力資源的需求

C.企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平的提高對人力資源需求的影響

D.企業(yè)的財(cái)務(wù)資源對人力資源需求的約束

E.預(yù)期的員工流動(dòng)率及由此引起的職位空缺規(guī)模

正確答案:B、C、D、E

答案解析:在進(jìn)行企業(yè)人力資源需求預(yù)測時(shí)，應(yīng)充分考慮以下影響因素：①企業(yè)未來某個(gè)時(shí)期的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)及其對人力資源的需求；②預(yù)期的員工流動(dòng)率及由此引起的職位空缺規(guī)模；③企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平的提高和組織管理方式的變革對人力資源需求的影響；④企業(yè)提高產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量或進(jìn)入新市場的決策對人力資源需求的影響；⑤企業(yè)的財(cái)務(wù)資源對人力資源需求的約束。

8、公司以其股東“侵占”的資金作為對價(jià)，沖減股東持有的本公司股份，被沖減的股份依法注銷，這稱為（ ）?！締芜x題】

A.以股抵債

B.以債抵股

C.債轉(zhuǎn)股

D.股轉(zhuǎn)債

正確答案:A

答案解析:以股抵債是指公司以其股東“侵占”的資金作為對價(jià)，沖減股東持有的本公司股份，被沖減的股份依法注銷。

9、甲企業(yè)對洗滌劑產(chǎn)品采取的市場定位策略是（）?！究陀^案例題】

A.避強(qiáng)定位策略

B.迎頭定位策略

C.重新定位策略

D.產(chǎn)品線定位策略

正確答案:C

答案解析:市場定位的策略主要有三種：（1）避強(qiáng)定位策略。即避免與競爭者直接對抗，將本企業(yè)的產(chǎn)品定位于市場的某處“空隙”或薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)展目標(biāo)市場上沒有的產(chǎn)品，開拓新的市場領(lǐng)域；（2）迎頭定位策略。即與最強(qiáng)的競爭者對手“對著干”的定位策略。采用這種策略的企業(yè)應(yīng)具有比競爭對手強(qiáng)的實(shí)力；（3）重新定位策略。如果競爭者的產(chǎn)品定位于本企業(yè)產(chǎn)品的附近，侵占本企業(yè)的部分市場或消費(fèi)者及用戶偏好發(fā)生了變化，轉(zhuǎn)移到競爭者的產(chǎn)品上時(shí)，企業(yè)就必須考慮為自己的產(chǎn)品重新定位，改變市場對其原有的印象，使目標(biāo)客戶對其建立新的認(rèn)識(shí)。

10、找出企業(yè)過去在某兩個(gè)職務(wù)或崗位之間的人事變動(dòng)規(guī)律，以此推測未來企業(yè)中這些職務(wù)或崗位的人員狀況。這是（ ）的基本思路?！締芜x題】

A.德爾菲法

B.人員核查法

C.馬爾可夫模型法

D.管理人員接續(xù)計(jì)劃法

正確答案:C

答案解析:馬爾可夫模型法的基本思路是：找出企業(yè)過去在某兩個(gè)職務(wù)或崗位之間的人事變動(dòng)規(guī)律，以此推測未來企業(yè)中這些職務(wù)或崗位的人員狀況。