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高績(jī)效工作系統(tǒng)與人才管理包括哪些內(nèi)容?：高績(jī)效工作系統(tǒng)與人才管理包括哪些內(nèi)容?

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序數(shù)效用論對(duì)消費(fèi)者偏好的基本假定有哪些？：序數(shù)效用論對(duì)消費(fèi)者的偏好假定有哪些？序數(shù)效用論對(duì)消費(fèi)者的偏好假定有完備性、可傳遞性和偏好于多而不是少。（1）完備性（保證消費(fèi)者可以把自己的偏好準(zhǔn)確的表達(dá)出來）：①對(duì)A的偏好大于B；②對(duì)B的偏好大于A。（2）可傳遞性（保證消費(fèi)者偏好的一致性），如果消費(fèi)者對(duì)A的偏好大于B。對(duì)B的偏好又大于C：那么對(duì)A的偏好必定大于對(duì)C的偏好，那么消費(fèi)者總是偏好較多的那個(gè)組合。