- 單選題下列選項中,對工傷保險的描述不正確的是()。
- A 、職工應當參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險費
- B 、國家根據不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)的差別費率
- C 、用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積
- D 、各行業(yè)內部執(zhí)行國家規(guī)定的統(tǒng)一費率

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參考答案【正確答案:D】
選項D,各行業(yè)內部,根據不同行業(yè)的工傷風險程度,由低到高,依次將行業(yè)工傷風險類別劃分為一類至八類。各行業(yè)工傷風險類別對應的全國工傷保險行業(yè)基準費率為,一類至八類分別控制在該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。
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- A 、財務會計主要滿足外部人員對信息的需求;
- B 、主要受會計準則的約束
- C 、按照規(guī)定的嚴格的會計程序進行核算
- D 、信息報告沒有統(tǒng)一的形式
- 2 【單選題】下列關于工作豐富化的描述不正確的是()。
- A 、工作豐富化屬于激勵型工作設計法
- B 、工作豐富化關注提高工作的挑戰(zhàn)性、意義性和完整性等方面,有利于在工作特征上得到改進
- C 、工作豐富化可以提高員工的工作動力、滿意度和生產率
- D 、工作豐富化主要包括延長工作周期、增加職位的工作內容和包干負責制三種方式
- 3 【多選題】下列關于工作分析的描述不正確的有()。
- A 、為設計合理的績效標準和考核指標提供了科學的依據
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- 4 【單選題】下列各項中,對財務會計描述不正確的是( )。
- A 、財務會計主要滿足外部人員對信息的需求;
- B 、主要受會計準則的約束
- C 、按照規(guī)定的嚴格的會計程序進行核算
- D 、信息報告沒有統(tǒng)一的形式
- 5 【單選題】下列關于工作豐富化的描述不正確的是()。
- A 、工作豐富化屬于激勵型工作設計法
- B 、工作豐富化關注提高工作的挑戰(zhàn)性、意義性和完整性等方面,有利于在工作特征上得到改進
- C 、工作豐富化可以提高員工的工作動力、滿意度和生產率
- D 、工作豐富化主要包括延長工作周期、增加職位的工作內容和包干負責制三種方式
- 6 【多選題】下列選項中有關效度的描述,正確的有( )。
- A 、內容效度多用于知識測驗和實際操作測驗,不適用于對能力或潛力的預測
- B 、協(xié)同效度的特點是省時,但有可能無法準確預測應聘者未來的工作能力
- C 、預測效度可用于將來的人員選拔,且多用于能力及潛力測驗,效果很好
- D 、構想效度是指能夠測量到理論上的構想或特質的程度
- E 、效度對信度而言是一個必要而非充分的條件
- 7 【單選題】在下列各項中,對財務會計描述不正確的是()。
- A 、財務會計主要滿足外部人員對信息的需求
- B 、主要受會計準則的約束
- C 、按照規(guī)定的嚴格的會計程序進行核算
- D 、信息報告沒有統(tǒng)一的形式
- 8 【多選題】下列選項中,正確描述斯坎倫計劃的是()。
- A 、設置一個委員會,制定一套分享成本降低所帶來利益的計算方法
- B 、融合了參與管理和績效薪金制兩種概念
- C 、組織應結合為一體,不可分崩離析
- D 、效率提高后所增加的獲利,不應與員工共同分享
- E 、員工是有能力而且愿意貢獻出他們的想法和建議的
- 9 【多選題】下列選項中,正確描述優(yōu)秀團隊特征的有()。
- A 、提高員工對工作的投入程度
- B 、有共同的意愿、目標和工作方法
- C 、情愿共同承擔責任
- D 、能力互補
- E 、規(guī)模小
- 10 【多選題】關于工傷保險待遇的說法,正確的有()。
- A 、—次性傷亡補助金按照本省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入來確定
- B 、勞動者因工傷住院期間,伙食補助費由用人單位承擔
- C 、停工留薪期期滿后,勞動者仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇
- D 、停工留薪期期間,勞動者工資福利由所在單位按月支付
- E 、勞動者因工傷被鑒定為一至五級傷殘的,退出工作崗位
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