- 判斷題根據(jù)勞動(dòng)仲裁法律制度的規(guī)定,當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照《民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。 ( )
- A 、對
- B 、錯(cuò)

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 參考答案
參考答案【正確答案:A】
本題考核勞動(dòng)仲裁。選項(xiàng)A說法正確。
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- A 、正確
- B 、錯(cuò)誤
 
- 2 【判斷題】根據(jù)法律規(guī)定,勞動(dòng)仲裁不實(shí)行地域管轄。
- A 、正確
- B 、錯(cuò)誤
 
- 3 【單選題】根據(jù)勞動(dòng)仲裁法律制度的規(guī)定,當(dāng)事人對終局裁決情形之外的其他勞動(dòng)爭議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起( )內(nèi)提起訴訟;期滿不起訴的,仲裁裁決書發(fā)生法律效力。
- A 、5日
- B 、10日
- C 、15日
- D 、30日
 
- 4 【單選題】根據(jù)勞動(dòng)仲裁法律制度的規(guī)定,當(dāng)事人對終局裁決情形之外的其他勞動(dòng)爭議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起( )內(nèi)提起訴訟;期滿不起訴的,仲裁裁決書發(fā)生法律效力。
- A 、5日
- B 、10日
- C 、15日
- D 、30日
 
- 5 【判斷題】根據(jù)勞動(dòng)仲裁法律制度的規(guī)定,當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照《民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。( )
- A 、對
- B 、錯(cuò)
 
- 6 【判斷題】根據(jù)勞動(dòng)仲裁法律制度的規(guī)定,當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照《民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。( )
- A 、對
- B 、錯(cuò)
 
- 7 【單選題】根據(jù)勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法律制度的規(guī)定,勞動(dòng)者與用人單位因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生勞動(dòng)爭議的,應(yīng)當(dāng)自知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一定期限內(nèi)提出仲裁申請。該期限為()。
- A 、3年
- B 、6個(gè)月
- C 、1年
- D 、2年
 
- 8 【多選題】根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,下列關(guān)于勞動(dòng)仲裁的表述中,正確的有()。
- A 、勞動(dòng)爭議仲裁,公開進(jìn)行,但當(dāng)事人協(xié)議不公開進(jìn)行或者涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的除外
- B 、當(dāng)事人申請勞動(dòng)爭議仲裁后,可以自行和解,達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請
- C 、裁決應(yīng)當(dāng)按照多數(shù)仲裁員的意見作出,仲裁庭不能形成多數(shù)意見時(shí),裁決應(yīng)當(dāng)按照首席仲裁員的意見作出
- D 、當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照《民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行
 
- 9 【多選題】根據(jù)勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法律制度的有關(guān)規(guī)定,下列關(guān)于勞動(dòng)仲裁的說法中正確的有()。
- A 、勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序
- B 、勞動(dòng)仲裁可以口頭申請
- C 、勞動(dòng)爭議仲裁公開進(jìn)行
- D 、因社會保險(xiǎn)發(fā)生爭議的仲裁裁決為終局裁決,雙方均不得再向法院提起訴訟
 
- 10 【判斷題】當(dāng)事人申請勞動(dòng)仲裁,仲裁庭受理后在作出裁決前,可以先行調(diào)解。()
- A 、正確
- B 、錯(cuò)誤
 
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