- 單選題用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為()之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
- A 、部分喪失勞動能力
- B 、全部喪失勞動能力
- C 、工傷
- D 、職業(yè)病
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參考答案【正確答案：D】
《工傷保險條例》第十七條第二款規(guī)定,用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
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- A 、3個月
- B 、6個月
- C 、1年
- D 、2年
- 2 【單選題】申請工傷認(rèn)定的用人單位不服社會保險行政部門作出的工傷認(rèn)定結(jié)論,()。
- A 、應(yīng)依法先申請行政復(fù)議,對復(fù)議決定不服再向人民法院提起行政訴訟
- B 、應(yīng)依法先向人民法院提起行政訴訟,對判決結(jié)果不服再申請行政復(fù)議
- C 、只能申請行政復(fù)議,不得向人民法院提起行政訴訟
- D 、可依法直接向人民法院提起行政訴訟
- 3 【單選題】用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起()內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
- A 、30天
- B 、60天
- C 、1年
- D 、2年
- 4 【單選題】用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為()之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
- A 、部分喪失勞動能力
- B 、全部喪失勞動能力
- C 、工傷
- D 、職業(yè)病
- 5 【單選題】用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起()內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
- A 、30天
- B 、60天
- C 、1年
- D 、2年
- 6 【單選題】用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起()內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
- A 、3個月
- B 、6個月
- C 、1年
- D 、2年
- 7 【單選題】《工傷保險條例》規(guī)定，用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇，醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)騙取工傷保險基金支出的，由社會保險行政部門責(zé)令退還，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究（）。
- A 、民事責(zé)任
- B 、刑事責(zé)任
- C 、賠償責(zé)任
- D 、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
- 8 【單選題】用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起（）內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
- A 、30天
- B 、60天
- C 、1年
- D 、2年
- 9 【單選題】申請工傷認(rèn)定的用人單位對工傷認(rèn)定結(jié)論不服時，用人單位（ ）。
- A 、可以依法向人民法院提起行政訴訟
- B 、應(yīng)當(dāng)依法先申請行政復(fù)議
- C 、可以申請勞動爭議仲裁
- D 、應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)厝嗣裾e報
- 10 【單選題】申請工傷認(rèn)定的用人單位對工傷認(rèn)定結(jié)論不服時，用人單位（）。
- A 、可以依法向人民法院提起行政訴訟
- B 、應(yīng)當(dāng)依法先申請行政復(fù)議
- C 、可以申請勞動爭議仲裁
- D 、應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)厝嗣裾e報
