- 邏輯推理在臨頓公司,某員工如果一個(gè)月能有四天或以上加班,就能夠獲得超額獎(jiǎng),除非當(dāng)月該員工有遲到現(xiàn)象。 根據(jù)以上陳述,可以推知,在臨頓公司關(guān)于員工的規(guī)定以下哪項(xiàng)為真()。
- A 、如果遲到,即使一個(gè)月有四天或以上加班,也不能獲得超額獎(jiǎng)
- B 、或者沒有獲得超額獎(jiǎng),或者存在遲到現(xiàn)象,或者一個(gè)月沒有四天或以上加班
- C 、如果獲得超額獎(jiǎng),那么肯定既沒有遲到現(xiàn)象,又在一個(gè)月內(nèi)有四天或以上加班
- D 、除非獲得超額獎(jiǎng),否則或者一個(gè)月沒有四天或以上加班或者存在遲到現(xiàn)象
- E 、只有一個(gè)月四天或以上加班并且不存在遲到現(xiàn)象,才能夠獲得超額獎(jiǎng)

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參考答案【正確答案:D】
在邏輯涵義上“如果A,那么B,除非C”等價(jià)于“(A并且非C)→B”,所以題干已知條件形式化:(一個(gè)月四天或以上加班∧沒有遲到現(xiàn)象)→獲得超額獎(jiǎng)。D選項(xiàng)與題干是等價(jià)的。A形式化為:遲到→(一個(gè)月四天或以上加班∧不能獲得超額獎(jiǎng));B形式化為:沒有獲得超額獎(jiǎng)∨存在遲到現(xiàn)象∨沒有一個(gè)月四天或以上加班;C和E形式化為:獲得超額獎(jiǎng)→(不存在遲到現(xiàn)象∧一個(gè)月四天或以上加班);這些選項(xiàng)與題干都不等價(jià)。
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- A 、甲公司員工增長的比例比前一年小
- B 、乙、丙、丁公司員工增長的比例都超過了甲公司員工增長的比例
- C 、甲公司員工增長的比例至少比其他三個(gè)子公司中的一個(gè)小
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- A 、1號辦公室的打印機(jī)是在1988年購買的
- B 、1號辦公室的打印機(jī)是在1989年購買的
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- A 、趙承包的果園中有一些果樹樹種能在李承包的果園中找到
- B 、趙承包的果園中所有的果樹樹種都能在孫承包的果園中找到
- C 、李承包的果園中所有的果樹樹種都能在錢承包的果園中找到
- D 、錢承包的果園中有一些果樹樹種能在李承包的果園中找到
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- A 、一個(gè)人只有不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),才能守住道德的底線
- B 、一個(gè)人如果不能守住道德的底線,就不可能保持崇高的信仰
- C 、一個(gè)人只要有崇高的信仰,就能守住道德的底線
- D 、一個(gè)人只要不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),就能守住道德底線
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- B 、180
- C 、200
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- E 、250
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- A 、等腰三角形
- B 、銳角三角形
- C 、直角三角形
- D 、鈍角三角形
- E 、無法確定
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- A 、員工1的斷定為真
- B 、員工4的斷定為真
- C 、員工2的斷定為真
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- A 、4/13
- B 、3/13
- C 、6/13
- D 、5/13
- E 、7/13
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- A 、4/13
- B 、3/13
- C 、6/13
- D 、5/13
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