- 多選題下列選項(xiàng)中,關(guān)于知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核的說法,正確的有()。
- A 、知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核應(yīng)該以行為為導(dǎo)向
- B 、效益型指標(biāo)能夠反映知識型團(tuán)隊(duì)所付出的成本和投入產(chǎn)出比
- C 、遞延型指標(biāo)能夠反映知識型團(tuán)隊(duì)的工作過程和工作結(jié)果對客戶、投資者、團(tuán)隊(duì)成員的長遠(yuǎn)影響
- D 、效率型指標(biāo)能夠反映知識型團(tuán)隊(duì)的工作產(chǎn)出成果
- E 、風(fēng)險型指標(biāo)能夠判斷不確定性風(fēng)險的數(shù)量和對團(tuán)隊(duì)及其成員的危害程度

掃碼下載億題庫
精準(zhǔn)題庫快速提分
參考答案【正確答案:C,E】
知識型團(tuán)隊(duì)的任務(wù)一般都是創(chuàng)造性的而不是重復(fù)性的。產(chǎn)生創(chuàng)造性的過程一般不太容易控制,因此知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核要以結(jié)果為導(dǎo)向,而不是以行為為導(dǎo)向。知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核需要綜合以下四個角度的指標(biāo):效益型指標(biāo)(可以直接用來判斷知識型團(tuán)隊(duì)的工作產(chǎn)出成果,即團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)出滿足客戶需求的程度)、效率型指標(biāo)(知識型團(tuán)隊(duì)為獲得效益指標(biāo)所付出的成本和投入產(chǎn)出的比例)、遞延型指標(biāo)(團(tuán)隊(duì)的工作過程和工作結(jié)果對客戶、投資者、團(tuán)隊(duì)成員的長遠(yuǎn)影響)、風(fēng)險型指標(biāo)(判斷不確定性風(fēng)險的數(shù)量和對團(tuán)隊(duì)及其成員的危害程度的指標(biāo))。
您可能感興趣的試題- 1 【單選題】對知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核,應(yīng)以( )為導(dǎo)向。
- A 、行為
- B 、員工的特點(diǎn)
- C 、結(jié)果
- D 、員工的態(tài)度
- 2 【單選題】對知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核,應(yīng)以()為導(dǎo)向。
- A 、行為
- B 、員工的特點(diǎn)
- C 、結(jié)果
- D 、員工的態(tài)度
- 3 【單選題】對知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核,應(yīng)以()為導(dǎo)向。
- A 、行為
- B 、員工的特點(diǎn)
- C 、結(jié)果
- D 、員工的態(tài)度
- 4 【單選題】對知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核,應(yīng)以()為導(dǎo)向。
- A 、行為
- B 、員工的特征
- C 、結(jié)果
- D 、員工的態(tài)度
- 5 【多選題】知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核指標(biāo)主要有( )。
- A 、效益型指標(biāo)
- B 、效率型指標(biāo)
- C 、遞延型指標(biāo)
- D 、風(fēng)險型指標(biāo)
- E 、關(guān)鍵型指標(biāo)
- 6 【單選題】對知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核,應(yīng)以()為導(dǎo)向。
- A 、行為
- B 、員工的特征
- C 、結(jié)果
- D 、員工的態(tài)度
- 7 【多選題】關(guān)于知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核的說法正確的是( )。
- A 、知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核應(yīng)該以結(jié)果為導(dǎo)向
- B 、績效型指標(biāo)可以用來判斷知識型團(tuán)隊(duì)的工作產(chǎn)出結(jié)果
- C 、效益型指標(biāo)能夠反映知識型團(tuán)隊(duì)付出的成本以及投入產(chǎn)成品的比例
- D 、遞延型指標(biāo)能夠反映團(tuán)隊(duì)的工作過程和工作結(jié)果對客戶、投資者、團(tuán)隊(duì)成員產(chǎn)生的長遠(yuǎn)影響
- E 、風(fēng)險型指標(biāo)能夠用來判斷不確定性風(fēng)險的數(shù)量及其對團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)成員產(chǎn)生的危險程度
- 8 【多選題】知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核指標(biāo)包括()。
- A 、追求員工工作態(tài)度的過程型指標(biāo)
- B 、判斷工作產(chǎn)出成果的效益型指標(biāo)
- C 、追求投入產(chǎn)出比例的效率型指標(biāo)
- D 、追求長遠(yuǎn)影響的遞延型指標(biāo)
- E 、判斷不確定性風(fēng)險的數(shù)量和對團(tuán)隊(duì)及其成員的危害程度的風(fēng)險型指標(biāo)
- 9 【多選題】關(guān)于知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核的說法,正確的有()。
- A 、效率型指標(biāo)能夠反映知識型團(tuán)隊(duì)的工作產(chǎn)出成果
- B 、風(fēng)險型指標(biāo)能夠判斷不確定性風(fēng)險的數(shù)量和對團(tuán)隊(duì)及其成員的危害程度
- C 、效益型指標(biāo)能夠反映知識型團(tuán)隊(duì)所付出的成本和投入產(chǎn)出比
- D 、遞延型指標(biāo)能夠反映知識型團(tuán)隊(duì)的工作過程和工作結(jié)果對客戶、投資者、團(tuán)隊(duì)成員的長遠(yuǎn)影響
- E 、知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核應(yīng)該以行為為導(dǎo)向
- 10 【單選題】下列知識型團(tuán)隊(duì)的績效考核指標(biāo)中,用來平均工作產(chǎn)出成果的是()。
- A 、效益型指標(biāo)
- B 、風(fēng)險型指標(biāo)
- C 、效率型指標(biāo)
- D 、遞延型指標(biāo)
- 某企業(yè)每增加500萬的銷售額,需要增加的總體人員人數(shù)為10人,預(yù)計(jì)1年后銷售額增加1000萬元,如果在新增人員中管理人員、銷售人員和客服人員的比例是1:5:4,則需要增加客服人員()人。
- 根據(jù)菲利普斯曲線,失業(yè)率與()。
- 完全競爭市場上,單個企業(yè)的需求曲線是()。
- 分類數(shù)據(jù)和順序數(shù)據(jù)統(tǒng)稱為()。
- 關(guān)于承諾的正確表述為()。
- 在波士頓矩陣分析工具中,代表產(chǎn)品業(yè)務(wù)增長率高、市場占有率低的區(qū)域是()。
- 目前,該廠實(shí)施的戰(zhàn)略屬于()。
- 下列屬于在職培訓(xùn)直接成本的是()。
- 決定投資的因素有()。
- 航空運(yùn)輸運(yùn)費(fèi)計(jì)價時,一批商品的實(shí)際毛重為300千克,體積是2100000立方厘米,該批商品的計(jì)費(fèi)重量為()千克。
億題庫—讓考試變得更簡單
已有600萬用戶下載
0W1aW
