2025年初級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、工作日志法的優(yōu)點(diǎn)是（）?！径噙x題】

A.成本低

B.對分析高水平與復(fù)雜的工作而言比較經(jīng)濟(jì)有效

C.可對日志的填寫過程進(jìn)行有效的監(jiān)控

D.不需要占用任職者足夠的填寫時(shí)間

E.信息記錄全面

正確答案:A、B

答案解析:本題考查工作日志法。工作日志法的優(yōu)點(diǎn)是成本低、所需費(fèi)用較少;對分析高水平與復(fù)雜的工作而言比較經(jīng)濟(jì)有效。缺點(diǎn)是無法對日志的填寫過程進(jìn)行有效的監(jiān)控;任職者可能不會(huì)按照規(guī)定的填寫時(shí)間及時(shí)填寫工作日志;需要占用任職者足夠的填寫時(shí)間;信息可能記錄不全;信息量大，整理歸納工作煩瑣。

2、國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)由四個(gè)部分構(gòu)成，其中( )為國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的主體內(nèi)容。【單選題】

A.職業(yè)概況

B.基本要求

C.工作要求

D.比重表

正確答案:C

答案解析:國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)由職業(yè)概況、基本要求、工作要求和比重表四個(gè)部分構(gòu)成，其中工作要求為國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的主體內(nèi)容。

3、在此案例中的信息溝通屬于()?！究陀^案例題】

A.輪狀溝通

B.下行溝通

C.上行溝通

D.橫向溝通

正確答案:B

答案解析:下行溝通是指信息由團(tuán)體或組織中具有較高權(quán)威的層級流向權(quán)威較低的層級的溝通過程。各級主管向下級指派任務(wù)、指揮工作、提出問題、評價(jià)績效,都屬于下行溝通。

4、()是獨(dú)立承擔(dān)職業(yè)技能鑒定任務(wù)的鑒定執(zhí)行機(jī)構(gòu)?！締芜x題】

A.職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心

B.企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)部門

C.工商行政部門

D.勞動(dòng)部門

正確答案:A

答案解析:我國的職業(yè)技能鑒定實(shí)行政府指導(dǎo)下的社會(huì)化管理體制，即按照國家法律政策，在政府勞動(dòng)行政部門領(lǐng)導(dǎo)下，由職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心組織實(shí)施，職業(yè)技能鑒定所（站）對勞動(dòng)者技能水平實(shí)施鑒定。

5、下列各項(xiàng)屬于由國務(wù)院勞動(dòng)行政部門制定的勞動(dòng)規(guī)章的是()?！締芜x題】

A.《工會(huì)法》

B.《就業(yè)促進(jìn)法》

C.《勞動(dòng)法》

D.《最低工資規(guī)定》

正確答案:D

答案解析:國務(wù)院勞動(dòng)行政部門制定的勞動(dòng)規(guī)章包括:《集體合同規(guī)定》、《最低工資規(guī)定》、《工資支付暫行規(guī)定》等?！豆?huì)法》、《就業(yè)促進(jìn)法》和《勞動(dòng)法》是全國人民代表大會(huì)及其常委會(huì)制定的法律。

6、主題專家會(huì)議的主持人最好是( )。【單選題】

A.優(yōu)秀員工

B.最高領(lǐng)導(dǎo)層

C.人力資源部門經(jīng)理

D.企業(yè)內(nèi)與目標(biāo)職位相關(guān)的中層管理者

正確答案:D

答案解析:本題考查主題專家會(huì)議法。主題專家會(huì)議的主持人最好是企業(yè)內(nèi)與目標(biāo)職位相關(guān)的中層管理者。

7、下列說法錯(cuò)誤的是（）?！締芜x題】

A.組織承諾高的員工可能隨時(shí)跳槽

B.繼續(xù)承諾高的員工有明顯的功利之心

C.情感承諾高的員工干勁充足

D.規(guī)范承諾高的員工在應(yīng)盡的義務(wù)方面，表現(xiàn)突出

正確答案:A

答案解析:組織承諾高的員工通常有著較高的工作績效，有著較低的離職傾向。A錯(cuò)誤。繼續(xù)承諾高的員工有明顯的功利之心。B正確。情感承諾高的員工通常表現(xiàn)出充足的干勁。C正確。規(guī)范承諾高的員工在應(yīng)盡義務(wù)方面，表現(xiàn)非常突出。D正確。

8、從信息溝通的障礙來說，這是（）問題出在（）身上。【客觀案例題】

A.語言障礙；趙總經(jīng)理

B.過濾；曉麗

C.情緒；曉麗

D.選擇性知覺；趙總經(jīng)理

正確答案:D

答案解析:選擇性知覺指接受者根據(jù)自己的需要、動(dòng)機(jī)、經(jīng)驗(yàn)、地位、背景及其他個(gè)人特點(diǎn)有選擇地去看或聽信息。知覺的選擇性會(huì)影響信息接受者對信息的檢取和處理。案例中，趙總經(jīng)理在溝通時(shí)，只選擇符合自己喜好的信息，其他則統(tǒng)統(tǒng)充耳不聞。這必然會(huì)導(dǎo)致信息歪曲，影響信息溝通的順利進(jìn)行。

9、關(guān)于團(tuán)體發(fā)展沖突期的特點(diǎn)，下列說法正確的是（）?！締芜x題】

A.團(tuán)體存在的目標(biāo)、結(jié)構(gòu)、從屬關(guān)系尚不明確

B.成員們雖接受了團(tuán)體的存在，但對團(tuán)體給個(gè)人所帶來的約束仍有抵觸

C.團(tuán)體規(guī)范形成，凝聚力增強(qiáng)

D.團(tuán)體開始發(fā)揮作用，成員開始把注意力轉(zhuǎn)向團(tuán)體外部，轉(zhuǎn)向任務(wù)

正確答案:B

答案解析:團(tuán)體發(fā)展沖突期的特點(diǎn)主要表現(xiàn)為：①團(tuán)體內(nèi)存在比較大的沖突；②成員們雖接受了團(tuán)體的存在，但對團(tuán)體給個(gè)人所帶來的約束仍有抵觸；③成員們爭權(quán)奪利，爭奪具有控制權(quán)的職位，成員們對于團(tuán)體的發(fā)展方向也爭論不休；④外在的壓力滲透到團(tuán)體內(nèi)部，個(gè)人維護(hù)自己權(quán)益的同時(shí)，增加了組織內(nèi)部的緊張氣氛。A項(xiàng)屬于團(tuán)體發(fā)展形成期的特點(diǎn)；C項(xiàng)屬于團(tuán)體發(fā)展規(guī)范期的特點(diǎn)；D項(xiàng)屬于團(tuán)體發(fā)展產(chǎn)出期的特點(diǎn)。

10、我國當(dāng)前已經(jīng)形成的全國性勞動(dòng)力市場包括()?！径噙x題】

A.高級技術(shù)人員勞動(dòng)力市場

B.建筑工人勞動(dòng)力市場

C.名牌大學(xué)畢業(yè)生勞動(dòng)力市場

D.企業(yè)經(jīng)理人員勞動(dòng)力市場

E.家政服務(wù)人員勞動(dòng)力市場

正確答案:A、C、D

答案解析:全國性勞動(dòng)力市場是指勞動(dòng)力供求雙方在全國范圍內(nèi)彼此搜尋而形成的勞動(dòng)力市場。我國當(dāng)前已經(jīng)逐步形成的高級技術(shù)人員、企業(yè)經(jīng)理人員、名牌大學(xué)畢業(yè)生的勞動(dòng)力市場就屬于全國性勞動(dòng)力市場。