2023年初級經(jīng)濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習(xí)的成功，都會淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

1、在管理學(xué)中，該廠新采用的這種決策規(guī)則稱為（）?！究陀^案例題】

A.一致性規(guī)則

B.團體決策規(guī)則

C.多數(shù)取勝規(guī)則

D.優(yōu)勢取勝規(guī)則

正確答案:B

答案解析:在案例中，該廠決定以現(xiàn)代管理理論為指導(dǎo)，對企業(yè)的管理模式進(jìn)行改革。在面臨重大事務(wù)決策時，不再由老總一人拍板，而是由企業(yè)各部門領(lǐng)導(dǎo)組成的委員會共同商討決定，這種決策屬于團體決策。

2、下列關(guān)于獎金說法錯誤的是（）?！締芜x題】

A.它指企業(yè)根據(jù)員工的工作績效或工作目標(biāo)的完成情況而支付的報酬

B.它是薪酬體系中與績效直接掛鉤的部分

C.它是屬于薪酬的基本構(gòu)成

D.它是具有相對普遍性的非貨幣薪酬

正確答案:D

答案解析:獎金是薪酬的基本構(gòu)成之一，是指企業(yè)根據(jù)員工的工作績效或工作目標(biāo)的完成情況而支付的報酬。獎金是薪酬體系中與績效直接掛鉤的部分，而福利是具有相對普遍性的非貨幣薪酬。

3、該公司目前的團體表現(xiàn)為（）?！究陀^案例題】

A.小規(guī)模，高凝聚力

B.大規(guī)模，低凝聚力

C.小規(guī)模，低凝聚力

D.大規(guī)模，高凝聚力

正確答案:B

答案解析:案例中，員工人數(shù)已從原來的20多人增加到現(xiàn)在的400多人，但管理層卻發(fā)現(xiàn)公司的工作效率明顯地下降了，績效降低，員工人心渙散。該公司目前的團體表現(xiàn)為大規(guī)模，低凝聚力。ACD說法均為錯誤，B說法符合案例內(nèi)容。

4、國家職業(yè)資格等級分為(   )?！究陀^案例題】

A.三級

B.四級

C.五級

D.六級

正確答案:C

答案解析:國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)由職業(yè)概況、基本要求、工作要求和比重表四個部分構(gòu)成,并且分為初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)、技師(二級)、高級技師(一級)。

5、勞動力需求是一種(    )?！径噙x題】

A.派生需求

B.產(chǎn)品需求

C.間接需求

D.直接需求

正確答案:A、C

答案解析:本題目考查勞動力需求的性質(zhì)