2021年初級經濟師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、相對于發(fā)行債券,發(fā)行股票籌資的優(yōu)點有()。【多選題】

A.資金可永久使用

B.不稀釋原股東股權

C.資本成本低

D.有抵稅作用

E.籌資風險小

正確答案:A、E

答案解析:發(fā)行股票是股份制公司籌集股權資本的基本方式。其優(yōu)點是:籌措的資金可永久使用;沒有固定的股利負擔;籌資風險小。缺點是:資本成本高;發(fā)行費用高;沒有抵稅作用;容易分散公司控制權。

2、企業(yè)通過賒購或預收貨款獲得短期資金的籌資方式稱為()?！締芜x題】

A.銀行借款

B.租賃籌資

C.商業(yè)信用

D.吸收直接投資

正確答案:C

答案解析:商業(yè)信用,是指企業(yè)通過賒購或預收貨款等商品交易行為獲得短期債權資本的籌資方式。這種方式適合各類企業(yè),它形成于商品交易過程中,是企業(yè)的自然性融資。

3、企業(yè)進行產品定價時為獲得最高銷售量的情形有()。【多選題】

A.專利產品

B.沒有顯著特色的產品

C.需求價格彈性大,低價能吸引大量新的消費者的產品

D.規(guī)模經濟特征明顯,大量生產能使成本大幅下降的產品

E.企業(yè)不急于擴大市場占有率,而是著力樹品牌的產品

正確答案:B、C、D

答案解析:在新產品投放市場時,價格定得盡可能低一些,其目的是獲得最高銷售量和最大市場占有率。這種方法適用于下列情形:①沒有顯著特色的產品;②需求價格彈性大,低價能吸引大量新的消費者;③規(guī)模經濟很明顯,大量生產能使成本大大下降;④需要用低價來阻止競爭對手打入市場,或者需要用低價吸引大量消費者來擴大市場;⑤出于競爭或心理上的原因,需要盡快地占領市場,以求在同行中處于領先地位。

4、績效考核可以表達企業(yè)對員工的要求和期望,也可以了解員工對企業(yè)和績效目標的看法,由此發(fā)揮績效考核的()?！締芜x題】

A.激勵功能

B.增進績效功能

C.溝通功能

D.導向功能

正確答案:C

答案解析:績效考核過程是管理層與下屬人員不斷溝通的過程。通過考核,一方面可以表達管理層對員工的工作要求和績效期望,另一方面也可以了解員工對管理層和績效目標的看法和建議以及他們的需求。也正是在這種交流溝通和共同探討中,員工未來的工作績效目標得以確定和達成。

5、某企業(yè)將研發(fā)部門員工在一段時期內所從事的活動或任務以及所耗費的時間進行記錄,由此來了解研發(fā)人員的工作內容、責任、權力等,該企業(yè)所采用的工作分析方法是()。【單選題】

A.工作日志法

B.面談法

C.問卷調查法

D.觀察法

正確答案:A

答案解析:工作日志法,就是由從事某項工作的員工按時間順序記錄在一段時期內所從事的各項工作活動或任務以及所耗費的時間等各種細節(jié),由此來了解員工實際工作的內容、責任、權力、人際關系及工作負荷。

6、企業(yè)根據生產經營的需要,應用現代化的技術成果和先進經驗,給舊設備裝上新部件、新裝置等,以改變舊設備的落后結構和提高其生產率的工作是()?！締芜x題】

A.設備更新

B.設備改造

C.設備修理

D.設備置換

正確答案:B

答案解析:設備改造,是指企業(yè)根據生產經營發(fā)展的需要,應用現代化的技術成果和先進經驗,給舊設備裝上新部件、新裝置、新附件等,以改變舊設備的落后結構,改善舊設備的技術性能,提高其生產率。

7、在企業(yè)所有資產中,流動性最好的資產是()?！締芜x題】

A.存貨

B.應收賬款

C.速動資產

D.現金

正確答案:D

答案解析:企業(yè)存有現金資產主要是出于滿足交易性需要、預防性需要和投機性需要的目的?，F金是流動性最好的資產,但過量持有現金會發(fā)生機會成本,增加管理成本,降低整體資產的收益率水平。

8、通常將產品的質量特性劃分為關鍵質量特性、重要質量特性和次要質量特性,其劃分標準是()?！締芜x題】

A.生產過程中各工序工藝的難度

B.產品質量特性對顧客滿意的影響程度

C.產品設計者的喜好

D.國家質量監(jiān)督機構相關規(guī)定

正確答案:B

答案解析:根據對顧客滿意的影響程度不同,應對質量特性進行分類管理。常用的質量特性分類方法是將質量特性劃分為關鍵、重要和次要類。

9、在進行財務決策時,管理者應樹立資金的時間價值和()兩個基本價值觀念?！締芜x題】

A.無風險價值

B.賬面價值

C.年金價值

D.風險價值

正確答案:D

答案解析:未來因素通常具有不確定性,財務活動中,我們不僅要考慮自己的時間價值,還必須考慮不確定性的因素對財務成果造成的影響,這就是風險報酬的認識。

10、組織變革已經成為企業(yè)生存和發(fā)展的常態(tài)活動,企業(yè)組織變革的基本原因是()?！締芜x題】

A.管理信息化的需要

B.企業(yè)領導超越自我的需要

C.企業(yè)組織本身發(fā)展過程中的矛盾

D.員工職業(yè)生涯發(fā)展的需要

正確答案:C

答案解析:企業(yè)組織變革的基本原因在于組織本身發(fā)展過程中的矛盾沖突。企業(yè)作為一個系統(tǒng),既要面對內部的若干子系統(tǒng),又要面對外部環(huán)境。企業(yè)一方面要集合人的力量形成有機的整體,以便更好地實現組織目標,另一方面要適應環(huán)境,謀求自身的發(fā)展。這種特殊的要求,決定了企業(yè)不可避免地處在各種矛盾的焦點上。