
下載億題庫APP
聯(lián)系電話:400-660-1360

請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失
2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測(cè)提升!
1、因素比較法的優(yōu)點(diǎn)有( )?!径噙x題】
A.較為客觀地找出了各類職位中的“付酬因素”
B.能夠更好地體現(xiàn)出內(nèi)部公平性的原則
C.方法簡單且難度不大
D.較為全面地考慮了各職位的價(jià)值
E.具有較強(qiáng)的靈活性
正確答案:D、E
答案解析:A、B選項(xiàng)屬于計(jì)點(diǎn)法的優(yōu)點(diǎn)。因素比較法的缺點(diǎn)是方法復(fù)雜且難度大,所以C選項(xiàng)錯(cuò)誤。
2、下列關(guān)于經(jīng)營決策的說法,正確的有( )?!径噙x題】
A.經(jīng)營決策要有明確的目標(biāo)
B.經(jīng)營決策要有多個(gè)備選方案供選擇
C.經(jīng)營決策均是有關(guān)企業(yè)未來發(fā)展的全局性、整體性的重大決策
D.決策者是企業(yè)經(jīng)營決策的主體
E.經(jīng)營決策必須在有關(guān)活動(dòng)尚未進(jìn)行、環(huán)境條件并未受到影響的情況下進(jìn)行
正確答案:A、B、D
答案解析:企業(yè)經(jīng)營決策是指企業(yè)通過內(nèi)部條件和外部環(huán)境的調(diào)查研究、綜合分析,運(yùn)用科學(xué)的方法選擇合理方案,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的整個(gè)過程。這一定義包含以下內(nèi)容:①?zèng)Q策要有明確的目標(biāo),沒有目標(biāo)就無從決策;②決策要有多個(gè)可行方案供選擇;③決策是建立在調(diào)查研究、綜合分析、評(píng)價(jià)和選擇的基礎(chǔ)上的。決策者是企業(yè)經(jīng)營決策的主體,是決策最基本的要素。
3、下列( )屬于董事會(huì)的職權(quán)?!径噙x題】
A.召集股東會(huì)
B.決定公司基本組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置
C.決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置
D.為股東會(huì)準(zhǔn)備財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案
E.審批公司合并、分立、解散的方案
正確答案:A、C、D
答案解析:B、E選項(xiàng)屬于股東大會(huì)的職權(quán)。
4、該企業(yè)所進(jìn)行的產(chǎn)量決策屬于( )?!締芜x題】
A.確定型決策
B.不確定型決策
C.風(fēng)險(xiǎn)型決策
D.離散型決策
正確答案:A
答案解析:本題考查確定型的決策方法。盈虧平衡點(diǎn)法屬于一種確定型決策方法。
5、下列活動(dòng)中,屬于績效考核實(shí)施階段活動(dòng)的有( )。【多選題】
A.選擇考核者
B.明確考核目標(biāo)
C.進(jìn)行績效溝通
D.確定考核方法
E.實(shí)施績效考核評(píng)價(jià)
正確答案:C、E
答案解析:績效考核實(shí)施階段的主要任務(wù)是績效溝通與績效考核評(píng)價(jià)。
6、企業(yè)薪酬制度設(shè)計(jì)流程的最后一步是( )?!締芜x題】
A.市場(chǎng)薪酬調(diào)查
B.確定薪酬結(jié)構(gòu)與水平
C.薪酬制定的實(shí)施與修正
D.建立健全配套制度
正確答案:C
答案解析:企業(yè)薪酬制度設(shè)計(jì)流程的最后一步是薪酬制定的實(shí)施與修正。
7、下一年業(yè)務(wù)員需要從外部招聘()人?!究陀^案例題】
A.15
B.16
C.64
D.65
正確答案:A
答案解析:通過表格可知,每年留在業(yè)務(wù)員職位的概率為0.8,既有80×0.8=64人留在該職位。同時(shí)又有概率0.05的科長降為業(yè)務(wù)員,既有20×0.05=1人降為業(yè)務(wù)員,所以可得業(yè)務(wù)員的內(nèi)部供應(yīng)量為64+1=65(人),而期初業(yè)務(wù)員人數(shù)為80人,所以需要從外部招聘80-65=15(人)。
8、甲、乙兩個(gè)方案的投資回收期相差( )年?!締芜x題】
A.1.08
B.1.26
C.1.53
D.1.59
正確答案:A
答案解析:本題考查投資回收期的計(jì)算。甲方案投資回收期=10000/3340=2.99(年);乙方案投資回收期=4+(15000-4010-3742-3474-3206)/7938=4.07(年);兩方案相差4.07-2.99=1.08(年)。
9、在物料需求計(jì)劃(MRP)的輸入信息中,記載產(chǎn)品及所有組成部分存在狀況數(shù)據(jù)的是( )?!締芜x題】
A.產(chǎn)品產(chǎn)出計(jì)劃
B.庫存處理信息
C.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)文件
D.在制品凈生產(chǎn)計(jì)劃
正確答案:B
答案解析:本題考查物料需求計(jì)劃的結(jié)構(gòu)。庫存處理信息記載產(chǎn)品及所有組成部分的存在狀況數(shù)據(jù)。
10、企業(yè)資源計(jì)劃(ERP)生產(chǎn)控制模塊的主要內(nèi)容有( )。【多選題】
A.供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)
B.主生產(chǎn)計(jì)劃
C.物料需求計(jì)劃
D.能力需求計(jì)劃
E.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)控制
正確答案:B、C、D、E
答案解析:企業(yè)資源計(jì)劃(ERP)生產(chǎn)控制模塊的主要內(nèi)容有主生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃、能力需求計(jì)劃、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)控制、制造標(biāo)準(zhǔn)等。
45中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理考什么?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理考什么?中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理涉及的考試內(nèi)容有:企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策、公司法人治理結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)營銷與品牌管理、生產(chǎn)管理與控制、物流管理、技術(shù)創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、企業(yè)投融資決策及重組、電子商務(wù)。
58中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型是什么?中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試題型包括:1.單選題,2.多選題,五者選二三四,3.案例題,20題*2分。若少選,所選的每個(gè)選項(xiàng)得分0.5分,若錯(cuò)選不得分。
104中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》考試出題難不難?:中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》考試出題難不難?從歷年經(jīng)濟(jì)師考試試卷了解,中級(jí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)考試的共性是考核不深,整本書均有可能成為考點(diǎn),但是考核基本都是對(duì)教材原文的考察??荚嚤容^靈活、考點(diǎn)細(xì)致。試卷出題考點(diǎn)涉及兩個(gè)方面:①是以往真題考察過的知識(shí)點(diǎn):包括原題考點(diǎn)及原題相關(guān)考點(diǎn)。②是以往真題未考察 過的知識(shí)點(diǎn):教材新增內(nèi)容及真題未考察過的原教材考點(diǎn)。
04:172020-05-18
02:552020-05-15
05:342020-05-14
03:062020-05-14
03:102020-05-13

微信掃碼關(guān)注公眾號(hào)
獲取更多考試熱門資料