中級經(jīng)濟師
報考指南考試報名準考證打印成績查詢考試題庫

重置密碼成功

請謹慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

注冊成功

請謹慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

亚洲av日韩aⅴ无码色老头,天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇,无码中文字幕色专区,亚洲av色香蕉一区二区三区+在线播放,熟女人妻视频

當前位置: 首頁中級經(jīng)濟師考試工商管理歷年真題正文
2021年中級經(jīng)濟師考試《工商管理》歷年真題精選0112
幫考網(wǎng)校2021-01-12 17:09

2021年中級經(jīng)濟師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道,附答案解析,供您考前自測提升!


1、關于企業(yè)愿景的說法,正確的是( )。【單選題】

A.企業(yè)愿景等同于企業(yè)使命

B.企業(yè)愿景包括核心信仰和未來前景兩部分

C.企業(yè)愿景主要說明了企業(yè)的根本性質

D.企業(yè)愿景由公司董事長制定

正確答案:B

答案解析:本題考查第一章第一節(jié)企業(yè)戰(zhàn)略的制定。A項錯誤,愿景不等同于企業(yè)使命。企業(yè)使命說明了企業(yè)的根本性質,故C項錯誤。愿景不止屬于企業(yè)高層管理者,企 業(yè)的每一位員工都應該參與構思制定愿景,故D項錯誤。

2、下列薪酬形式中,適用于群體激勵的有( )?!径噙x題】

A.住房公積金

B.月/季度浮動薪酬

C.計件工資

D.利潤分享計劃

E.員工持股制度

正確答案:D、E

答案解析:76. DE【解析】本題考查第七章第三節(jié):激勵薪酬的設計中群體薪酬激勵的主要形式。 群體激勵薪酬主要有以下幾種形式:(1)利潤分享計劃;(2)收益分享計劃;(3)員工持股制度

3、在企業(yè)銷售物流的效率評價指標中經(jīng)濟效率指的是( )的比值?!締芜x題】

A.迅速及時完成銷售物流量與銷售物流總完成量

B.銷售物流實現(xiàn)利稅與銷售物流資金占用

C.耗損量與銷售物流總完成量

D.準確無誤完成銷售物流量與銷售物流總完成量

正確答案:B

答案解析:本題考查第五章第五節(jié)企業(yè)銷售物流管理效果的評價。經(jīng)濟效率=銷 售物流實現(xiàn)利稅/銷售物流資金占用。

4、某企業(yè)規(guī)定“購貨量小于100臺,單價是100元;購貨量100臺及以上,單價是90元”。這種折扣定價策略屬于(     )。 【單選題】

A.數(shù)量折扣

B.現(xiàn)金折扣

C.復合折扣

D.季節(jié)折扣

正確答案:A

答案解析:本題考查第三章第四節(jié)折扣與折扣定價策略。數(shù)量折扣,指根據(jù)購買數(shù)量的多少,分別給予不同的折扣。購買數(shù)量越多,折扣越大。

5、該企業(yè)進人國際市場的模式屬于( )?!究陀^案例題】

A.契約進入模式

B.股權進入模式

C.投資進入模式

D.貿(mào)易進入模式

正確答案:A

答案解析:本題考查第一章第三節(jié):進入國際市場的模式。契約進入模式指通過與 目標市場國家的企業(yè)之間訂立長期的、非投資性的無形資產(chǎn)轉讓合作合同或契約而進入目 標國家市場,形式包括:許可證經(jīng)營、特許經(jīng)營、合同制造、管理合同等多種形式。由案例可 知,該企業(yè)以許可經(jīng)營的形式積極拓展海外市場,屬于契約進入模式。

6、某烤箱生產(chǎn)企業(yè)邀請15名專家進行集體討論,首先要求專家以抽象化的“烘培”為主題,提出各種烘培方法的奇思妙想;而后將問題貝體化為“烤箱功能”,進人深人討論;最后該企業(yè)根據(jù)討論結果做出了決策,該企業(yè)采取的經(jīng)營決策方法是( )。 【單選題】

A.名義小組技術

B.德爾菲法

C.哥頓法

D.頭腦風暴法

正確答案:C

答案解析:本題考查第1章企業(yè)經(jīng)營決策的方法。哥頓法,又稱提喻法。該法由美國學者哥頓發(fā)明,是一種由會議主持人指導進行集體討論的定性決策方法。首先由會議主持人把決策問題向會議成員作籠統(tǒng)的介紹,然后由會議成員(即專家成員)海闊天空地討論解決方案;當會議進行到適當時機,決 策者將決策的具體問題展示給會議成員,使會議成員的討論進一步深化,最后由決策者吸收討論結果,進行決策。

7、在績效考核時,以企業(yè)戰(zhàn)略為導向,尋找能夠驅動戰(zhàn)略成功的關鍵成功因素,并建立與之密切聯(lián)系的關鍵績效指標體系,通過對關鍵績效指標的跟蹤監(jiān)測衡量戰(zhàn)略實施過程 的狀態(tài)并采取必要的修正?;谶@種做法的績效考核方法是( )。 【單選題】

A.平衡計分卡

B.交替排序法

C.目標管理法

D.標桿超越法

正確答案:A

答案解析:本題考查第七章第二節(jié)平衡積分卡的概念。平衡計分卡以企業(yè)戰(zhàn)略為 導向,尋找能夠驅動戰(zhàn)略成功的關鍵成功因素,并建立與關鍵成功因素有密切聯(lián)系的關鍵 績效指標體系。通過關鍵績效指標的跟蹤監(jiān)測,衡量戰(zhàn)略實施過程的狀態(tài)并采取必要的修 正,以實現(xiàn)戰(zhàn)略的成功實施及績效的持續(xù)增長。

8、下列績效考核工作中,屬于績效考核實施階段的工作的有( )?!径噙x題】

A.績效考核評價

B.選擇考核者

C.確定考核方法

D.明確考核標準

E.進行績效溝通

正確答案:A、E

答案解析:本題考查第七章第二節(jié)。績效考核的實施階段,這一階段的主要任務 是績效溝通與績效考核評價。

9、電子商務的“四流”中具有雙向傳遞特點的是( )?!締芜x題】

A.信息流

B.資金流

C.商流

D.物流

正確答案:A

答案解析:本題考查第九章第一節(jié),電子商務中的商流、資金流、物流、信息流,具有雙向傳遞特點的是信息流,故選A項。

10、關于該企業(yè)對新型護眼燈采用的渠道策略的說法,正確的是( )?!究陀^案例題】

A.渠道選擇策略為選擇分銷

B.渠道選擇策略為密集分銷

C.分銷渠道為二層渠道

D.分銷渠道為一層渠道

正確答案:A、C

答案解析:本題考查第三章第四節(jié):分銷渠道的類別和渠道商選擇策略。首先,根 據(jù)案例資料信息“為了進一步提高銷量企業(yè)一方面調整營銷渠道,從眾多批發(fā)商中出5家銷 售新型護眼燈”即制造商從經(jīng)銷其產(chǎn)品的中間商選幾個最合適的分銷商,符合選擇分銷的概念,故A項正確,B項錯誤;其次案例資料信息“為了進一步提高銷量,該企業(yè)一方面調整營銷渠道,從眾多批發(fā)商中出5家銷售新型護眼燈,再由批發(fā)商銷售給零售商,最后由零售 商銷售給消費者?!狈治觯摲咒N渠道中包括“批發(fā)商、零售商”兩個層級,因此屬于二層渠 道,故C項正確,D項錯誤。綜上所述,本題正確答案為AC項。

聲明:本文內容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權,未作人工編輯處理,也不承擔相關法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權的內容,歡迎發(fā)送郵件至:service@bkw.cn 進行舉報,并提供相關證據(jù),工作人員會在5個工作日內聯(lián)系你,一經(jīng)查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權內容。
推薦視頻
測一測是否符合報考條件
免費測試,不要錯過機會
提交
互動交流

微信掃碼關注公眾號

獲取更多考試熱門資料

溫馨提示

信息提交成功,稍后幫考專業(yè)顧問免費為您解答,請保持電話暢通!

我知道了~!
溫馨提示

信息提交成功,稍后幫考專業(yè)顧問給您發(fā)送資料,請保持電話暢通!

我知道了~!

提示

信息提交成功,稍后班主任聯(lián)系您發(fā)送資料,請保持電話暢通!