2025年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《財(cái)務(wù)成本管理》考試共32題，分為單選題和多選題和綜合題（主觀）和計(jì)算分析題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習(xí)的成功，都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

1、某產(chǎn)品的變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本為：工時(shí)消耗4小時(shí)/件，變動(dòng)制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)分配率6元/小時(shí)。本月生產(chǎn)產(chǎn)品300件，實(shí)際使用工時(shí)1500小時(shí)，實(shí)際發(fā)生變動(dòng)制造費(fèi)用12000元。則變動(dòng)制造費(fèi)用效率差異為（）元?！締芜x題】

A.1800

B.1650

C.1440

D.1760

正確答案:A

答案解析:選項(xiàng)A正確：變動(dòng)制造費(fèi)用效率差異=（實(shí)際工時(shí)-標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)）×變動(dòng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)分配率=（1500-300×4）×6=1800 （元）。

2、下列有關(guān)價(jià)值評(píng)估的正確表述有( )?！径噙x題】

A.價(jià)值評(píng)估提供的是有關(guān)“公平市場(chǎng)價(jià)值”的信息

B.價(jià)值評(píng)估不否認(rèn)市場(chǎng)的有效性，但是不承認(rèn)市場(chǎng)的完善性

C.價(jià)值評(píng)估認(rèn)為市場(chǎng)只在一定程度上有效，即并非完全有效

D.在完善的市場(chǎng)中，市場(chǎng)價(jià)值與內(nèi)在價(jià)值相等，價(jià)值評(píng)估沒(méi)有什么實(shí)際意義

正確答案:A、B、C、D

答案解析:價(jià)值評(píng)估提供的是有關(guān)“公平市場(chǎng)價(jià)值”的信息。價(jià)值評(píng)估不否認(rèn)市場(chǎng)的有效性，但是不承認(rèn)市場(chǎng)的完善性。在完善的市場(chǎng)中，企業(yè)取得投資者要求的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整后收益，市場(chǎng)價(jià)值與內(nèi)在價(jià)值相等，價(jià)值評(píng)估沒(méi)有什么實(shí)際意義。在這種情況下，企業(yè)無(wú)法為股東創(chuàng)造價(jià)值。股東價(jià)值的增加，只能利用市場(chǎng)的不完善才能實(shí)現(xiàn)。價(jià)值評(píng)估認(rèn)為市場(chǎng)只在一定程度上有效，即并非完全有效。價(jià)值評(píng)估正是利用市場(chǎng)的缺陷尋找被低估的資產(chǎn)。

3、某企業(yè)的聯(lián)合杠桿系數(shù)為5，財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)為2.5，該公司目前每股收益為1元，若使每股收益增加10%，則下列說(shuō)法中不正確的是（ ）?！締芜x題】

A.息稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)4%

B.每股收入增長(zhǎng)2%

C.每股收益增長(zhǎng)到1.1元

D.息稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)25%

正確答案:D

答案解析:財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)＝每股收益增長(zhǎng)率/息稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)率＝10%/息稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)率＝2.5，由此可知，息稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)率＝4%，選項(xiàng)A的說(shuō)法正確，選項(xiàng)D的說(shuō)法不正確；聯(lián)合杠桿系數(shù)＝每股收益增長(zhǎng)率/每股收入增長(zhǎng)率＝5，由此可知，選項(xiàng)B的說(shuō)法正確；增長(zhǎng)后的每股收益＝1×（1＋10%）＝1.1（元），選項(xiàng)C的說(shuō)法正確。

4、下列有關(guān)成本中心業(yè)績(jī)考核的表述中，不正確的有（ ）?！径噙x題】

A.標(biāo)準(zhǔn)成本中心不承擔(dān)全部成本法下產(chǎn)生的固定制造費(fèi)用能量成本差異的責(zé)任

B.標(biāo)準(zhǔn)成本中心除了要對(duì)既定產(chǎn)量的投入量承擔(dān)責(zé)任外，還要對(duì)生產(chǎn)能力的利用程度負(fù)責(zé)

C.按費(fèi)用預(yù)算對(duì)費(fèi)用中心進(jìn)行考核時(shí)，如果出現(xiàn)了預(yù)算的有利差異說(shuō)明成本控制取得了應(yīng)有的效果，達(dá)到了應(yīng)有的節(jié)約程度

D.企業(yè)職工個(gè)人不能構(gòu)成責(zé)任實(shí)體，因而不能成為責(zé)任控制體系中的成本中心對(duì)其考核

正確答案:A、B、C、D

答案解析:標(biāo)準(zhǔn)成本中心不對(duì)生產(chǎn)能力的利用程度負(fù)責(zé)，而只對(duì)既定產(chǎn)量的投入量承擔(dān)責(zé)任，固定制造費(fèi)用能量差異包括閑置能量差異和效率差異，在全部成本法下，標(biāo)準(zhǔn)成本中心僅僅不對(duì)閑置能量差異負(fù)責(zé)，對(duì)效率差異要負(fù)責(zé)，所以選項(xiàng)A、B錯(cuò)誤；通常，使用費(fèi)用預(yù)算來(lái)評(píng)價(jià)費(fèi)用中心的成本控制業(yè)績(jī)。在考核預(yù)算完成情況時(shí)，要利用有經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員對(duì)該費(fèi)用中心的工作質(zhì)量和服務(wù)水平作出有根據(jù)的判斷，才能對(duì)費(fèi)用中心的控制業(yè)績(jī)作出客觀評(píng)價(jià)，所以選項(xiàng)C錯(cuò)誤；任何發(fā)生成本的責(zé)任領(lǐng)域，都可以確定為成本中心。成本中心的應(yīng)用范圍非常廣，甚至個(gè)人也能成為成本中心，選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

5、甲公司是一家制造企業(yè),當(dāng)年取得的利潤(rùn)在下年分配。2024年公司凈利潤(rùn)50000萬(wàn)元。2025年分配現(xiàn)金股利15000萬(wàn)元,預(yù)計(jì)2025年凈利潤(rùn)60000萬(wàn)元,如果甲公司采用固定股利支付率政策,則2025年凈利潤(rùn)的股利支付率為（）?！締芜x題】

A.25%

B.30%

C.35%

D.40%

正確答案:B

答案解析:因?yàn)轭}目有特指當(dāng)年取得的利潤(rùn)在下年分配,所以2025年分配的股利是針對(duì)2024年凈利潤(rùn)的分配,固定股利支付率=15000/50000=30%。