注冊(cè)會(huì)計(jì)師
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2025年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《審計(jì)》章節(jié)練習(xí)題精選1013
幫考網(wǎng)校2025-10-13 17:30
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2025年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《審計(jì)》考試共42題,分為單選題和多選題和簡答題和綜合題(主觀)。小編為您整理第二十一章 會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)質(zhì)量管理5道練習(xí)題,附答案解析,供您備考練習(xí)。


1、項(xiàng)目組在必要時(shí)應(yīng)就存在的分歧進(jìn)行咨詢。以下相關(guān)說法中,正確的是( )?!締芜x題】

A.被咨詢者可以是會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部的人員,也可以是外部成員

B.有關(guān)職業(yè)道德方面的分歧不影響項(xiàng)目合伙人按約定時(shí)間出具審計(jì)報(bào)告

C.無論項(xiàng)目組是否與被咨詢者達(dá)成一致,項(xiàng)目合伙人均應(yīng)按時(shí)提交審計(jì)報(bào)告

D.只要項(xiàng)目合伙人與被咨詢者之間不存在分歧,就可以出具審計(jì)報(bào)告

正確答案:A

答案解析:無論產(chǎn)生分歧的原因?qū)儆谥卮蠹夹g(shù),還是職業(yè)道德,在分歧解決之前不得出具報(bào)告。

2、關(guān)于質(zhì)量管理體系的設(shè)計(jì)、實(shí)施和運(yùn)行的方法和步驟,下列說法中,錯(cuò)誤的是( )?!締芜x題】

A.會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)識(shí)別和評(píng)估質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)

B.會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)設(shè)計(jì)和采取應(yīng)對(duì)措施以應(yīng)對(duì)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)

C.會(huì)計(jì)師事務(wù)所設(shè)計(jì)和采取的應(yīng)對(duì)措施取決于對(duì)質(zhì)量管理體系承擔(dān)最終責(zé)任的人員的判斷

D.會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)針對(duì)質(zhì)量管理體系的各個(gè)要素設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)

正確答案:C

答案解析:選項(xiàng)C錯(cuò)誤,會(huì)計(jì)師事務(wù)所設(shè)計(jì)和采取的應(yīng)對(duì)措施的性質(zhì)、時(shí)間安排和范圍取決于相關(guān)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估結(jié)果及得出該評(píng)估結(jié)果的理由,并非由對(duì)質(zhì)量管理體系承擔(dān)最終責(zé)任的人員(主要負(fù)責(zé)人)判斷。

3、項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員任職資質(zhì)的下列說法中,錯(cuò)誤的是( )?!締芜x題】

A.項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員的勝任能力應(yīng)當(dāng)高于項(xiàng)目合伙人

B.遵守與項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員任職資質(zhì)要求相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定(如有)

C.遵守相關(guān)職業(yè)道德要求

D.項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員不能從項(xiàng)目組成員中挑選

正確答案:A

答案解析:選項(xiàng)A錯(cuò)誤,項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員的勝任能力應(yīng)當(dāng)至少與項(xiàng)目合伙人相當(dāng),不一定需要高于項(xiàng)目合伙人。其他成員不得成為本項(xiàng)目的項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員。除此之外,項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員還應(yīng)當(dāng)同時(shí)符合下列要求:1.具備適當(dāng)?shù)膭偃文芰?,包括充足的時(shí)間和適當(dāng)?shù)臋?quán)威性以實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核。項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員的勝任能力應(yīng)當(dāng)至少與項(xiàng)目合伙人相當(dāng)。2.遵守相關(guān)職業(yè)道德要求,并在實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核時(shí)保持獨(dú)立、客觀、公正。3.遵守與項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員任職資質(zhì)要求相關(guān)的法律法規(guī)(如有)。選項(xiàng)BCD正確。

4、下列關(guān)于項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核的說法中,正確的有( )?!径噙x題】

A.由會(huì)計(jì)師事務(wù)所委派實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核的外部人員

B.項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員需要對(duì)項(xiàng)目組作出的重大判斷及據(jù)此得出的結(jié)論作出客觀評(píng)價(jià)

C.項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核可以由項(xiàng)目組內(nèi)部人員實(shí)施,通常包括多個(gè)復(fù)核層級(jí)

D.上市實(shí)體財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核

正確答案:A、B、D

答案解析:選項(xiàng)C錯(cuò)誤,項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核由獨(dú)立于項(xiàng)目組的項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員實(shí)施。項(xiàng)目組內(nèi)部復(fù)核是由項(xiàng)目組內(nèi)部人員實(shí)施的復(fù)核,通常包括多個(gè)復(fù)核層級(jí)。

5、下列各項(xiàng)關(guān)于合伙人管理的說法中,正確的有( )?!径噙x題】

A.會(huì)計(jì)師事務(wù)所有必要加強(qiáng)對(duì)合伙人晉升、培訓(xùn)、考核、分配、轉(zhuǎn)入、退出的管理

B.在晉升時(shí),會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)綜合考慮擬晉升人員的執(zhí)業(yè)理念、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)誠信記錄

C.會(huì)計(jì)師事務(wù)所可以建立與執(zhí)業(yè)質(zhì)量掛鉤的合伙人獎(jiǎng)懲機(jī)制

D.在進(jìn)行合伙人考核和收益分配時(shí),不得以承接和執(zhí)行業(yè)務(wù)的收入或利潤作為首要指標(biāo),不應(yīng)直接或變相以分所、部門、合伙人所在團(tuán)隊(duì)作為利潤中心進(jìn)行收益分配

正確答案:A、C、D

答案解析:選項(xiàng)B錯(cuò)誤,在晉升時(shí),會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)綜合考慮擬晉升人員的執(zhí)業(yè)理念、職業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)道德、專業(yè)勝任能力和執(zhí)業(yè)誠信記錄。

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