2020年注冊會(huì)計(jì)師考試《財(cái)務(wù)成本管理》考試共32題，分為單選題和多選題和綜合題（主觀）和計(jì)算分析題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、在信用期間、現(xiàn)金折扣的決策中，必須考慮的因素是（ ）?！締芜x題】

A.貨款結(jié)算需要的時(shí)間差

B.公司所得稅稅率

C.銷售增加引起的存貨資金增減變動(dòng)

D.應(yīng)收賬款占用資金的應(yīng)計(jì)利息

正確答案:D

答案解析:本題的主要考核點(diǎn)是在信用期間、現(xiàn)金折扣的決策中，必須考慮的因素。在信用期間，現(xiàn)金折扣的決策中，主要考慮改變信用政策增加的收益與增加的成本之間的權(quán)衡，增加的成本中必須考慮的因素是應(yīng)收賬款占用資金的應(yīng)計(jì)利息，如果再進(jìn)一步分析的話，還要考慮銷售增加引起的存貨資金增減變動(dòng)占用資金的應(yīng)計(jì)利息。

2、已知甲公司2010年銷售收入為2500萬元，若預(yù)計(jì)2011年銷售收入為3000萬元，2010年經(jīng)營資產(chǎn)為1500萬元，經(jīng)營負(fù)債的金額為500萬元，預(yù)計(jì)企業(yè)的銷售凈利率為5%，企業(yè)的留存收益率為40%，則2011年該公司的外部融資銷售增長比為（　）。【單選題】

A.0.28

B.0.22

C.0.14

D.0.18

正確答案:A

答案解析:銷售增長率＝（3000－2500）/2500＝20%，經(jīng)營資產(chǎn)銷售百分比＝1500/2500＝60%；經(jīng)營負(fù)債銷售百分比＝500/2500＝20%；則企業(yè)的外部融資銷售增長比＝（60%－20%）－（1＋20%）/20%×5%×40%＝0.28。

3、下列關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)“期末成本差異處理”的說法中，正確的是( )。【單選題】

A.采用結(jié)轉(zhuǎn)本期損益法的依據(jù)是確信只有標(biāo)準(zhǔn)成本才是真正的正常成本

B.同一會(huì)計(jì)期間對各種成本差異的處理方法要保持一致性

C.期末差異處理完畢，各差異賬戶期末余額應(yīng)為零

D.在調(diào)整銷貨成本與存貨法下，閑置能量差異全部作為當(dāng)期費(fèi)用處理

正確答案:A

答案解析:采用結(jié)轉(zhuǎn)本期損益法的依據(jù)是確信標(biāo)準(zhǔn)成本是真正的正常成本，成本差異是不正常的低效率和浪費(fèi)造成的，應(yīng)當(dāng)直接體現(xiàn)在本期損益之中，使利潤能體現(xiàn)本期工作成績的好壞，由此可知，選項(xiàng)A的說法正確。成本差異的處理方法選擇要考慮許多因素，包括差異的類型(材料、人工或制造費(fèi)用)、差異的大小、差異的原因、差異的時(shí)間(如季節(jié)性變動(dòng)引起的非經(jīng)常性差異)等。因此，可以對各種成本差異采用不同的處理方法，如材料價(jià)格差異多采用銷貨成本與存貨法，閑置能量差異多采用結(jié)轉(zhuǎn)本期損益法，其他差異則可因企業(yè)具體情況而定。由此可知，選項(xiàng)B的說法不正確(注意：教材中的“差異處理的方法要保持一貫性”是針對前后期之間而言的，并不是針對“同一會(huì)計(jì)期間”而言的)。在調(diào)整銷貨成本與存貨法下，本期發(fā)生的成本差異，應(yīng)由存貨和銷貨成本共同負(fù)擔(dān)(由此可知，選項(xiàng)D的說法不正確)，屬于應(yīng)該調(diào)整存貨成本的，并不結(jié)轉(zhuǎn)記入相應(yīng)的“存貨”類賬戶，而是保留在成本差異賬戶中，與下期發(fā)生的成本差異一同計(jì)算。因此，選項(xiàng)C的說法不正確。

4、下列各項(xiàng)中，不會(huì)對投資項(xiàng)目內(nèi)含報(bào)酬率指標(biāo)產(chǎn)生影響的因素是( )?！締芜x題】

A.原始投資

B.現(xiàn)金流量

C.項(xiàng)目期限

D.設(shè)定折現(xiàn)率

正確答案:D

答案解析:本題的主要考核點(diǎn)是影響內(nèi)含報(bào)酬率指標(biāo)的因素。投資項(xiàng)目內(nèi)含報(bào)酬率指標(biāo)大小與設(shè)定的折現(xiàn)率無關(guān)。

5、債券在到期日之后償還叫滯后償還,下列償還方式屬于滯后償還的有()。【多選題】

A.將較早到期的債券換成到期日較晚的債券

B.直接以新債券兌換舊債券

C.用發(fā)行新債券得到的資金來贖回舊債券

D.可以按一定的條件轉(zhuǎn)換為本公司的股票

正確答案:A、B、C、D

答案解析:滯后償還有轉(zhuǎn)期和轉(zhuǎn)換兩種形式,選項(xiàng)A、B、C屬于轉(zhuǎn)期,選項(xiàng)D屬于轉(zhuǎn)換。

6、某公司發(fā)行面值為100元，股息率為3％的優(yōu)先股，若公司適用的所得稅稅率為25％，優(yōu)先股當(dāng)前的市價(jià)為120元，投資該優(yōu)先股的期望報(bào)酬率為（）?！締芜x題】

A.0.75％

B.1.875％

C.2.5％

D.3％

正確答案:C

答案解析:優(yōu)先股的期望報(bào)酬率=100×3％／120=2.5％。

7、利用可比企業(yè)的市凈率估計(jì)目標(biāo)企業(yè)價(jià)值應(yīng)該滿足的條件為( )?！締芜x題】

A.適合連續(xù)盈利，并且β值接近于1的企業(yè)

B.適合市凈率大于1，凈資產(chǎn)與凈利潤變動(dòng)比率趨于一致的企業(yè)

C.適用于銷售成本率較低的服務(wù)類企業(yè)或者銷售成本率趨同的傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè)

D.適用于需要擁有大量資產(chǎn)、凈資產(chǎn)為正值的企業(yè)

正確答案:D

答案解析:市盈率模型最適合連續(xù)盈利，并且β值接近于1的企業(yè)；市凈率模型主要適用于需要擁有大量資產(chǎn)、凈資產(chǎn)為正值的企業(yè)；收入乘數(shù)模型主要適用于銷售成本率較低的服務(wù)類企業(yè)或者銷售成本率趨同的傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè)。

8、甲公司將某生產(chǎn)車間設(shè)為成本責(zé)任中心，該車間領(lǐng)用型號為GB007的材料，另外還發(fā)生機(jī)器維修費(fèi)、試驗(yàn)檢驗(yàn)費(fèi)以及車間折舊費(fèi)。下列關(guān)于成本費(fèi)用責(zé)任歸屬的表述中，正確的有（）?！径噙x題】

A.型號為GB007的材料費(fèi)用直接計(jì)人該成本責(zé)任中心

B.車間折舊費(fèi)按照受益基礎(chǔ)分配計(jì)入該成本責(zé)任中心

C.機(jī)器維修費(fèi)按照責(zé)任基礎(chǔ)分配計(jì)入該成本責(zé)任中心

D.試驗(yàn)檢驗(yàn)費(fèi)歸人另一個(gè)特定的成本中心

正確答案:A、C、D

答案解析:選項(xiàng)B錯(cuò)誤：不能歸屬于任何責(zé)任中心的固定成本，不進(jìn)行分?jǐn)?。例如，車間廠房的折舊是以前決策的結(jié)果，短斯內(nèi)無法改變，可暫時(shí)不加控制，作為不可控費(fèi)用

9、下列屬于導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的因素包括( )?！径噙x題】

A.市場銷售帶來的風(fēng)險(xiǎn)

B.生產(chǎn)成本因素產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)

C.原材料供應(yīng)地的政治經(jīng)濟(jì)情況變動(dòng)帶來的風(fēng)險(xiǎn)

D.生產(chǎn)組織不合理帶來的風(fēng)險(xiǎn)

正確答案:A、B、C、D

答案解析:本題的主要考核點(diǎn)是經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的影響因素。經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)是指因生產(chǎn)經(jīng)營方面的原因給企業(yè)盈利帶來的不確定性。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的很多方面都會(huì)受到來源于企業(yè)外部和內(nèi)部的諸多因素的影響。

10、在衡量投資中心的業(yè)績時(shí),相對部門剩余收益指標(biāo)而言,不屬于部門投資報(bào)酬率指標(biāo)的缺點(diǎn)有()?！径噙x題】

A.無法反映投資中心的綜合盈利能力

B.為了使部門的業(yè)績獲得較好評價(jià)而傷害公司整體的利益

C.不便于考慮風(fēng)險(xiǎn)因素的調(diào)整

D.不便于各投資中心經(jīng)營業(yè)績的橫向比較

正確答案:A、C、D

答案解析:本題考點(diǎn)是部門投資報(bào)酬率的缺點(diǎn)。采用部門投資報(bào)酬率指標(biāo)部門經(jīng)理會(huì)放棄高于資本成本而低于目前部門投資報(bào)酬率的機(jī)會(huì),或者減少現(xiàn)有的投資報(bào)酬率較低但高于資本成本的某些資產(chǎn),使部門的業(yè)績獲得較好評價(jià),但卻傷害了公司整體的利益。